OT Security Engineer (m/w/d)

TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit – durch einen Job, der wirklich etwas bewegt!

Dein Beitrag für TenneT:

• Du entwickelst OT‑Sicherheitsmaßnahmen technisch weiter und konzipierst Schutzmechanismen für Kommunikations- und Stationsnetze.
• Dabei übersetzt Du regulatorische und normative Anforderungen (z.B. IT‑SiG, NIS2, IEC62443) in konkrete technische Vorgaben und arbeitest diese in Sicherheitskonzepte, Architekturen und Leitfäden ein.
• Darauf aufbauend konzipierst und implementierst Du AAA‑Mechanismen und erarbeitest Netzsegmentierungs‑, Zugriffskontroll‑ und Härtungskonzepte für hochverfügbare OT‑Infrastrukturen.
• Zudem bewertest Du Security‑Anforderungen im Asset‑Lifecycle von Komponenten (z.B. Switches, Router, Firewalls, RTUs, Server) und wirkst an Neubau‑, Retrofit‑ und Migrationsprojekten mit.
• Schließlich begleitest Du Penetrationstests, Schwachstellenanalysen und Audits, verfolgst Maßnahmen nach und unterstützt die technische Bewertung von Security‑Incidents im OT‑Umfeld.

Dein Profil:

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Informationstechnik, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst mehrjährige Erfahrung in der technischen Umsetzung von OT‑Sicherheitsmaßnahmen oder im Betrieb industrieller Netzwerke – idealerweise im KRITIS‑Umfeld – mit.
• Dabei nutzt Du fundierte Kenntnisse in mindestens einem Bereich: Netzwerksegmentierung & Industrial Ethernet, AAA‑Architekturen & Administrationskonzepte, Systemhärtung von OT‑ und Kommunikationskomponenten oder Firewall‑ und Zugriffskonzepte in hochverfügbaren Umgebungen.
• Außerdem kennst Du relevante Normen und Standards wie IEC62443, ISO27001 oder den BSI‑Grundschutz und kannst diese sicher auf OT‑Umgebungen übertragen.
• Darüber hinaus verstehst Du Netz- und Systemarchitekturen in Energieversorgungsunternehmen oder bringst die Bereitschaft mit, Dich in diese Strukturen einzuarbeiten.
• Zusätzlich bringst Du sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse mit, die Du in technischen Dokumentationen und Abstimmungen sicher einsetzt.

Unser Recruiting Prozess:

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung – in nur wenigen Minuten online möglich! Wir prüfen Deine Unterlagen und melden uns schnellstmöglich zurück. Unser Auswahlverfahren besteht aus zwei Interviews.

Kontakt:

Für weitere Fragen zum Einstellungsprozess stehe ich gern zur Verfügung: Kseniya Verkhovod, People | Talent Acquisition.

Unsere Benefits:

• Wir sind familienfreundlich und lebensnah. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt: Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf.
• Eine 37‑Stunden‑Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home‑Office‑Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle Arbeitsgestaltung.
• Gesundheit - Deine Basis: Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort.
• Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei.
• Modernes Arbeitsumfeld: Arbeitsumfeld im Campus‑Charakter: Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open‑Office‑Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort. Um auch im Homeoffice ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung.
• Attraktive Vergütung & Sozialleistungen: Attraktive Vergütung: Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge. Ein JobRad im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden.
• Persönliche Entwicklung: Unser internationales, innovatives Umfeld bietet Dir umfassende Möglichkeiten zur Vernetzung und Weiterbildung. Job mit Sinn und Zukunft: TenneT ist mit seiner gesellschaftlichen Aufgabe ein sicherer und sinnstiftender Arbeitgeber. Bringe Deine Ideen und Kreativität eigenverantwortlich ein und gestalte mit uns das Jahrhundertprojekt Energiewende!

Unsere Herausforderungen:

Die Abteilung Asset Management & Technology verantwortet die Asset-Strategie entlang des Lebenszyklus nach ISO 55000 und trifft übergreifende Investitionsentscheidungen. Sie steuert Kosten, Risiken und Performance der Asset-Portfolios, entwickelt Instandhaltungsstrategien und unterstützt Planung, Bau und Betrieb des Netzes. Zudem definiert sie technische Anforderungen, entwickelt skalierbare Technologien und langfristige Netzlösungen. Die Einheit treibt Digitalisierung der Asset-Informationen voran und verantwortet das Immobilienmanagement inkl. Dienstbarkeiten und Verträgen.

Zusätzliche Informationen:

• Ab sofort
• Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 37 Stunden.
• Die Stelle ist unbefristet.
• Die Position erfordert eine regelmäßige Reisebereitschaft von ca. 1-2 Tagen pro Monat nach Bayreuth, abhängig von den jeweiligen Anforderungen.
• Die Stelle kann vorzeitig offline genommen werden, darum zögere nicht dich zu bewerben!