IT Business Analyst (m/w/d)

TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit - durch einen Job, der wirklich etwas bewegt!

Wir suchen einen leidenschaftlichen IT Business Analyst (m/w/d) am Standort Bayreuth oder Lehrte bei Hannover, vielleicht bist Du das?

Dein Beitrag für TenneT

• Du analysierst Geschäftsprozesse und komplexe Herausforderungen strukturiert, identifizierst Optimierungspotenziale und leitest daraus konkrete Maßnahmen mit messbarem Geschäftswert ab.
• Du übersetzt fachliche Anforderungen in tragfähige digitale Lösungen und umsetzbare Vorgaben für IT- und Digitalplattformen unter Berücksichtigung von Nutzen, Machbarkeit, Risiken und strategischer Zielsetzung.
• Du bringst unterschiedliche Perspektiven aus Business, IT und Transformation zusammen, moderierst Entscheidungen und schaffst Transparenz über Anforderungen, Prioritäten und Abhängigkeiten.
• Gemeinsam mit der Unit Digital & Organizational Transformation (TDO) treibst Du Digitalisierungs- und Transformationsinitiativen aktiv voran und sorgst für eine erfolgreiche Umsetzung mit nachhaltiger Wirkung.
• Du erstellst Business Cases, Impact-Analysen und KPI-basierte Erfolgsmessungen, kommunizierst Ergebnisse adressatengerecht bis auf Management-Ebene und schaffst fundierte Entscheidungsgrundlagen.

Dein Profil

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich IT, Wirtschaft, Ingenieurwesen, Naturwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Einschlägige Erfahrung in der Business Analyse sowie in Digitalisierungs-, Transformations- oder Prozessoptimierungsinitiativen zeichnet Dein Profil aus.
• Zudem verfügst Du über Zertifizierungen wie BABOK oder IREB sowie Kenntnisse in Frameworks und Methoden wie ITIL, SAFe, TOGAF, Scrum oder Digital Transformation.
• Idealerweise bringst Du Erfahrungen in der Energiewirtschaft oder in regulierten Umfeldern sowie ein Verständnis für die Digitalisierung komplexer Infrastrukturen mit.
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.

Unser Recruiting Prozess

Unsere Benefits

• Flexibilität: Wir sind familienfreundlich und lebensnah. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt: Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf.
• Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle Arbeitsgestaltung.
• Attraktive Vergütung: Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Ein JobRad im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden.
• Gesundheit - Deine Basis: Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort.
• Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei.
• Modernes Arbeitsumfeld: Arbeitsumfeld im Campus-Charakter: Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort.
• Um auch im Homeoffice ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung.

Zusätzliche Informationen

• Zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
• Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 37 Stunden.
• Die Stelle ist unbefristet.
• Diese Position erfordert eine Reisebereitschaft innerhalb Europas und Deutschland von ca. 4-6 Tagen pro Quartal, abhängig von den Anforderungen der Stelle.
• Für diese Position kann im Rahmen des Einstellungsprozesses eine Sicherheitsüberprüfung durchgeführt werden.
• Die Stelle kann vorzeitig offline genommen werden, darum zögere nicht dich zu bewerben!
• Vergütung: 82100 € - 103100 €.

Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sind wir bei TenneT überzeugt, dass wir nur mit unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen die Energiewende innovativ vorantreiben können. Wir begrüßen daher alle Bewerbenden - unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft. Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-)Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet.

Da wir im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses KI einsetzen, möchten wir an dieser Stelle Transparenz und Klarheit schaffen. Die KI dient ausschließlich als unterstützendes und empfehlendes Tool, um unsere Prozesse noch schneller und effizienter zu gestalten. Zu keinem Zeitpunkt werden automatisierte Entscheidungen getroffen.

TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit - für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft.