Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Lösungen für die Energieversorgung.
- Arbeitgeber: TenneT, ein führender europäischer Netzbetreiber mit Fokus auf Energiewende.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energieversorgung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Elektroingenieurwesen oder Informatik, Führungserfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
TenneT ist im Wachstum, um seine strategischen Ziele zu erreichen: Wir packen den Umbruch der Energieversorgung an. Wir machen Energiewende! Mach mit - durch einen Job, der wirklich etwas bewegt!
Dein Beitrag für TenneT:
- Führung und Weiterentwicklung des Teams "Network Technology" mit 10 Mitarbeitenden als übergreifende Aufgabe an den Standorten Bayreuth und Lehrte
- Herunterbrechen und Verfolgung der Unit- und Bereichsziele auf Ziele der Team-Mitarbeitenden
- Verantwortung für die Betriebsführung der zentralen OT-Netzwerk-Infrastruktur (Routing, Switching, Firewalls) mit 24/7-Entstörungsbereitschaft
- Koordination und Abstimmung des Aufgabenportfolios mit den internen und externen Partnern durch aktives Schnittstellenmanagement
- Sicherstellung effizienter Change- und Störungsprozesse für zentrale Netzwerkkomponenten der OT sowie die Einhaltung der Anforderungen des IT-Sicherheitsgesetzes
- Begleitung der Einführung anzupassender oder neuer technischer Lösungen durch aktive Konzeptarbeit, Tests (Testlabor) und Entwicklung, sowie Implementierung daraus resultierender Betriebskonzepte
- Stetige Weiterentwicklung der Prozesse, Konzepte und Technik im Umfeld weiterer Netzwerke
- Aktive Gestaltungsrolle bei der Zusammenarbeit zu den Teams im NMC und Schnittstellenpartner
- Übernahme der Rolle der verantwortlichen Elektrofachkraft (VEFK) für das Betriebspersonal im Zuständigkeitsbereich sowie aller Unternehmerpflichten
- Wahrnehmung von Aufgaben der betrieblichen Notfallschutz-Organisation und Teilnahme an Bereitschaften
Dein Profil:
- Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) in Elektroingenieurwesen, Nachrichtentechnik oder Informatik - idealerweise mit Berufserfahrung im Kontext von Energieversorgungsnetzen.
- Fundierte fachliche Expertise, ergänzt durch erste Führungserfahrung oder ein ausgeprägtes Talent, Teams zu leiten, Mitarbeitende weiterzuentwickeln und zu motivieren.
- Analytische und strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit einem fundierten Verständnis des Aufbaus und Betriebs aller Layer von Nachrichtennetzen.
- Prozessorientiertes Denken und Arbeiten als Grundlage für nachhaltige Ergebnisse und kontinuierliche Verbesserungen.
- Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten: Du vermittelst komplexe Themen klar und verständlich und förderst teamübergreifende Zusammenarbeit.
- Schnelle Auffassungsgabe, hohe Eigenverantwortung sowie Belastbarkeit und Lösungsorientierung zeichnen Dich aus.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich. Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Unsere Herausforderungen:
- Die Abteilung Field Operations AC führt Feldarbeiten wie Wartung, Überholung und Kleinprojekte für AC-Anlagen aus, inklusive Asset-Daten, Dokumentation und Standardisierung.
- Sie übernimmt technische Rollen bei größeren Projekten und betreibt Kommunikations- und Automationsnetzwerke.
- Die Einheit führt detaillierte Ingenieurleistungen für verschiedene Systeme aus und bietet zentralen technischen Support für andere Ausführungseinheiten.
- Klare Leistungsziele und OKRs werden zur Steuerung definiert.
Zusätzliche Informationen:
- Frühestens ab 01.06.2026
- Diese Position ist am Standort Bayreuth oder Lehrte zu besetzen
- Die Stelle ist unbefristet
- Die Position erfordert eine regelmäßige Reisebereitschaft und Rufbereitschaft
- Sicherheitsanforderungen: Du erfüllst die Voraussetzung einer Sicherheitsüberprüfung nach SÜ2 gemäß SÜG, die im Rahmen der Probezeit durchgeführt wird
- Die Stelle kann vorzeitig offline genommen werden, darum zögere nicht dich zu bewerben!
Unsere Benefits:
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung - in nur wenigen Minuten online möglich! Wir prüfen Deine Unterlagen und melden uns schnellstmöglich zurück. Unser Auswahlverfahren besteht aus einem Interview. Für weitere Fragen zum Einstellungsprozess stehe ich gern zur Verfügung: Dijana Nikolic HR Partner People | Employee Management & Services | Advisory 2 dijana.nikolic@tennet.eu
Schon gewusst? Strom kann man auch hören! Unser Podcast "Entlang des Stroms" informiert rund um die Themen der Energiewelt IDE, KI und mehr über TenneT.
Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sind wir bei TenneT überzeugt, dass wir nur mit unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen die Energiewende innovativ vorantreiben können. Wir begrüßen daher alle Bewerbenden - unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft. Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-)Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet.
Da wir im Rahmen unseres Recruiting-Prozesses KI einsetzen, möchten wir an dieser Stelle Transparenz und Klarheit schaffen. Die KI dient ausschließlich als unterstützendes und empfehlendes Tool, um unsere Prozesse noch schneller und effizienter zu gestalten. Zu keinem Zeitpunkt werden automatisierte Entscheidungen getroffen.
TenneT ist ein führender europäischer Netzbetreiber. Wir setzen uns für eine sichere und zuverlässige Stromversorgung ein - 24 Stunden am Tag, 365 Tage im Jahr. Wir gestalten die Energiewende mit - für eine nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energiezukunft. Als erster grenzüberschreitender Übertragungsnetzbetreiber planen, bauen und betreiben wir ein über 25.000 Kilometer langes Hoch- und Höchstspannungsnetz in den Niederlanden und großen Teilen Deutschlands und ermöglichen mit unseren 17 Interkonnektoren zu Nachbarländern den europäischen Energiemarkt. Mit einem Umsatz von 9,2 Milliarden Euro und einer Bilanzsumme von 45 Milliarden Euro sind wir einer der größten Investoren in nationale und internationale Stromnetze, an Land und auf See. Jeden Tag geben unsere 8.300 Mitarbeiter ihr Bestes und sorgen im Sinne unserer Werte Verantwortung, Mut und Vernetzung dafür, dass sich mehr als 43 Millionen Endverbraucher auf eine stabile Stromversorgung verlassen können.
Lead Asset Management & Engineering (m/w/d) Arbeitgeber: TenneT TSO GmbH
Kontaktperson:
TenneT TSO GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Asset Management & Engineering (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen bei TenneT. So zeigst du Interesse und kannst wertvolle Einblicke gewinnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Interview vor, indem du die Unternehmenswerte von TenneT verstehst. Überlege dir, wie du deine eigenen Werte und Erfahrungen damit in Einklang bringen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen schnell zu prüfen und dich zeitnah zu kontaktieren.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Energiewende! Sprich in deinem Gespräch darüber, warum dir nachhaltige Energie wichtig ist und wie du dazu beitragen möchtest. Das wird sicher Eindruck hinterlassen und zeigt dein Engagement für die Mission von TenneT.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Asset Management & Engineering (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen der Stelle. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast und was du für unser Team beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil von TenneT zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TenneT TSO GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Mach dich mit den strategischen Zielen von TenneT vertraut. Überlege dir, wie deine Rolle im Lead Asset Management & Engineering dazu beitragen kann, die Energiewende voranzutreiben. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Führungskompetenzen oder technische Lösungen erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, übe, komplexe technische Themen klar und verständlich zu erklären. Bereite dich darauf vor, wie du teamübergreifende Zusammenarbeit fördern kannst und bringe Beispiele für erfolgreiche Kommunikation in deinen bisherigen Projekten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur von TenneT, indem du Fragen stellst, die auf die Werte und das Arbeitsumfeld abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich ins Team einfügen kannst und zur positiven Entwicklung der Unternehmenskultur beiträgst.