Storemanager in Frankfurt (m/w/d), Frankfurt am Main

Storemanager in Frankfurt (m/w/d), Frankfurt am Main

Frankfurt am Main Vollzeit 35550 - 43450 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sorge für eine herausragende Kundenerfahrung und leite ein motiviertes Team.
  • Unternehmen: Tennis Point - der Sportshop mit einer Mission für Tennisbegeisterte.
  • Vorteile: Vollzeitstelle, spannende Herausforderungen und die Möglichkeit, ein Team zu führen.
  • Weitere Informationen: Werde Teil unseres #teamyellow und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis für Tennisfans und bringe deine Leidenschaft ein.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Handel, Führungserfahrung und Kommunikationsstärke.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35550 - 43450 € pro Jahr.

Wir bei Tennis Point betreiben nicht einfach nur einen Tennisshop.

Wir haben eine Mission!

Wir möchten Sportverrückte auf der ganzen Welt mit unserer breiten Auswahl an Produkten und einer ausgezeichneten Shopping-Experience begeistern.

Dabei stehen unsere Kundinnen natürlich im Mittelpunkt und so arbeiten wir - nicht nur online, sondern auch international in unseren Stores - daran, immer die optimale Lösung für sie zu finden.

Dabei spielen unsere Teammitglieder in den unterschiedlichen Stores natürlich eine entscheidende

Rolle: Durch ihre offene, kommunikative und fachkundige Art helfen sie tagtäglich Tennisbegeisterten auf der ganzen Welt, ihrem Lieblingssport mit dem passenden Equipment nachzugehen!

Werde auch Du Teil unseres #teamyellow und hilf uns dabei, die Welt gelber zu gestalten! Wir suchen Dich in Vollzeit als Storemanager in unserem Store in Frankfurt am Main!

Deine Aufgaben

  • Du sorgst für eine ausgezeichnete
  • Customer

Experience: Vom ersten Betreten des Stores, über die Beratung bis hin zum Kauf des perfekten Produktes - Du legst besonderen Wert auf das Thema Kundenzufriedenheit!

  • Du verfolgst und platzierst die Philosophie von Tennis-Point als Marke im Store Umfeld und darüber hinaus.
  • Du setzt unsere etablierten Einzelhandelsprozesse um und suchst nach Möglichkeiten, diese stetig weiter zu verbessern.
  • Als Store Manager leitest, motivierst und betreust Du Dein Team, um eine kundenorientierte Arbeitsweise zu fördern.
  • Du überwachst die Verkaufsprozesse, hast alle relevanten KPIs im Blick und sorgst für die tadellose Ausführung zentraler betrieblicher Abläufe in unserem Store.
  • Du bist für das Management von Kooperationspartnern verantwortlich.
  • Du implementierst Marketingmaßnahmen aus der Zentrale und setzt diese um.
  • Darüber hinaus aktivierst und steuerst Du das lokale Direktmarketing.

Dein Profil

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung - vorzugsweise im Bereich Handel und Sport.
  • Du bist kommunikationsstark, liebst den direkten Kundenkontakt und suchst mit Freude nach den passenden Produkten, um die Perfomance deiner Kundinnen auf das nächste Level zu heben.
  • Durch Deine Führungserfahrung in gleicher oder ähnlicher Position weißt Du, wie Du ein großartiges Team zusammenstellst, welches Deine Vision teilt.
  • Es erfüllt Dich mit Stolz, Deine Mitarbeiter*innen zu führen, sie bei ihrer Entwicklung zu begleiten und Spaß dabei zu haben!
  • Auch technisch bist Du fit und bringst Sicherheit im Umgang mit MS Office mit.
  • Du bist verantwortungsbewusst, arbeitest selbstständig und hast ein ausgeprägtes Gespür für unternehmerische Prozesse.
  • Du bist flexibel und bringst eine Leidenschaft für unseren Sport mit.
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Storemanager in Frankfurt (m/w/d), Frankfurt am Main Arbeitgeber: Tennis-Point

Tennis-Point ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Kreativität und kommerzielles Verständnis in einem inspirierenden Umfeld fördert. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, Offenheit und individueller Weiterentwicklung bietet das Unternehmen nicht nur spannende Herausforderungen im Visual Merchandising, sondern auch attraktive Zusatzleistungen wie Mitarbeiterrabatte und betriebliche Altersvorsorge. In Herzebrock hast du die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das die Zukunft des Sporthandels mit innovativen Ideen gestaltet.

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Kontaktdaten:

Tennis-Point Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Storemanager in Frankfurt (m/w/d), Frankfurt am Main erhalten könntest

✨Nutze lokale Jobmessen

Such dir lokale Jobmessen im Einzelhandel und besuche sie! Dort hast du die Chance, direkt mit Personalverantwortlichen von Tennis-Point zu sprechen und einen ersten Eindruck zu hinterlassen. Das Networking in der Branche ist super wichtig!

✨Bewirb dich vor allem während der Hochsaison

Die besten Chancen für eine Vollzeitstelle im Einzelhandel hast du während der Hochsaison, also etwa zur Weihnachtszeit oder während der Rabattsaison. Achte darauf, deine Bewerbung rechtzeitig einzureichen und direkt mit den Filialen in Kontakt zu treten, um dich ins Gespräch zu bringen.

✨Präsentation ist alles!

Im Einzelhandel kommt es stark auf die persönliche Ausstrahlung an. Wenn du die Gelegenheit hast, besuche Filialen von Tennis-Point, um dich dort vorzustellen. Ein freundliches Lächeln und der direkte Kontakt können oft Türen öffnen, die Online-Bewerbungen nicht erreichen.

✨Zeige dein Engagement im Community-Bereich

Engagiere dich in deiner Nachbarschaft oder in lokalen Gemeinschaftsveranstaltungen, die mit dem Einzelhandel verbunden sind. Dadurch gewinnst du nicht nur wertvolle Erfahrungen, sondern zeigst auch, dass dir der lokale Markt am Herzen liegt – das ist für Unternehmen wie Tennis-Point besonders interessant!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Storemanager in Frankfurt (m/w/d), Frankfurt am Main mit Bravour zu bestehen

Kundenorientierung
Kommunikationsstärke
Führungskompetenz
Teammanagement
Verkaufsprozessüberwachung
KPI-Management
Einzelhandelsprozesse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Kundenorientierung!:Im Einzelhandel dreht sich alles um den Kunden. In deinem Anschreiben solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Kundenservice anführen. Mach deutlich, wie du mit Kunden interagiert hast und was du für deren Zufriedenheit getan hast, damit Tennis-Point das Potenzial in dir erkennt!

Präsentier deine Verkaufsfähigkeiten:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine bisherigen Jobs auflisten, sondern auch deine Verkaufsfähigkeiten unter Beweis stellen. Nenn quantifizierbare Erfolge, wie beispielsweise erreichte Verkaufsziele oder besondere Anerkennungen. Das zeigt, dass du nicht nur Erfahrung hast, sondern auch Erfolg bringst!

Kreative Gestaltung der Bewerbung:Im Einzelhandel spielt das Erscheinungsbild eine wichtige Rolle. Überleg dir, wie du deine Bewerbung ansprechend und kreativ gestalten kannst, um schon im ersten Eindruck zu überzeugen. Du könntest das Layout und die Gestaltung so wählen, dass sie die Atmosphäre von Tennis-Point widerspiegelt.

Motivation für Vollzeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch betonen, warum du bereit bist, dich langfristig zu engagieren. Erkläre, welche beruflichen Ziele du hast und wie du diese bei Tennis-Point verwirklichen möchtest. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für eine langfristige Zusammenarbeit.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tennis-Point vorbereitet

✨Das Verkaufsgespräch üben

Im Einzelhandel wird oft das Verkaufsgespräch getestet. Überleg dir ein paar Szenarien, die in einem typischen Geschäft auftreten könnten, und übe die Antworten darauf. Frag Freunde oder Familie, ob sie Rollenspiele mit dir machen – das hilft, deinen Ansatz zu verfeinern und selbstsicherer im Interview zu wirken.

✨Produktkenntnis ist alles

Mach dich mit den Produkten vertraut, die Tennis-Point vertreibt. Zeig im Interview, dass du nicht nur die Marken kennst, sondern auch die neuesten Trends und Angebote. Das zeigt, dass du motiviert bist und echtes Interesse an der Branche hast: eine Eigenschaft, die viele Arbeitgeber im Einzelhandel wirklich schätzen.

✨Teamarbeit im Vordergrund

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wirst du wahrscheinlich viel mit Kollegen zusammenarbeiten. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das könnte zum Beispiel die Lösung eines Problems oder die Erreichung eines Verkaufsziels gemeinsam mit anderen sein.

✨Bereit für praktische Aufgaben

Im Einzelhandel kann es vorkommen, dass du während des Interviews auch praktische Aufgaben erledigen musst, wie z.B. das Umstellen von Waren oder das Präsentieren von Produkten. Sei darauf vorbereitet, solche Aufgaben zu meistern und zeig dein Gespür für ansprechende Warenpräsentationen. Das zeigt, dass du nicht nur reden, sondern auch handeln kannst.