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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Selbstständiges Arbeiten im Service und herzliche Betreuung unserer Gäste.
- Arbeitgeber: Tenz Momo, ein junges Schweizer Food & Drinks Unternehmen mit tibetischen Wurzeln.
- Mitarbeitervorteile: 30 % Vergünstigung in allen Tenz-Betrieben und regelmäßige Team-Events.
- Andere Informationen: Entwickle dich weiter in einem familiären Umfeld mit über 200 Mitarbeitenden.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe tibetische Kultur nach Schweiz.
- Gewünschte Qualifikationen: Gastronomieausbildung oder Erfahrung, freundliche und engagierte Persönlichkeit.
Wir bieten:
- Ein junges, dynamisches und familiäres Team
- Eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Verantwortungsvolle und selbständige Tätigkeit
- Individuelle Weiterentwicklung und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Regelmässige Team- und Firmenevents
- 30 % Vergünstigung in allen Tenz-Betrieben
Deine Aufgaben:
- Selbstständiges Arbeiten im Service-Station nach unseren Standards
- Reservationsmanagement sowie Sicherstellung des reibungslosen Serviceablaufs
- Vorbereitung und Erstellung von Mise en Place für den Serviceablauf
- Betreuung sowie kompetente, herzliche Beratung unserer Gäste – mit gelebter Gastgebermentalität und hoher Serviceorientierung
- Umsetzung von Verkaufsförderungsmassnahmen
- Einhaltung der Hygienevorschriften sowie allgemeine Aufräum- und Reinigungsarbeiten
- Einhaltung und Vorleben der Werte und Visionen des Unternehmens
Dein Profil:
- Abgeschlossene (System-) Gastronomieausbildung oder mehrjährige Praxiserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil
- Gastgeberdasein mit Herz, professionelles und positives Auftreten
- Flexibilität, Belastbarkeit und Organisationstalent, auch in stressigen Situationen
- Freundliche und engagierte Persönlichkeit mit hoher Leistungsbereitschaft
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Aufgeschlossen und offen für kulturelle Vielfalt
Über uns:
Tenz ist ein junges Schweizer Food & Drinks Unternehmen mit Tibetischen Wurzeln, das auf tibetische Teigtaschen, sogenannte «Momo», spezialisiert ist. In Tibet gelten die Teigtaschen als Festessen, das mit viel Liebe gemeinsam zubereitet und mit noch mehr Liebe gemeinsam gegessen wird. Diese Kultur wollen wir auch in der Schweiz zugänglicher machen. Authentisch, aber doch auf unsere ganz eigene Art. Denn unsere Momo und auch die Art, wie wir sie präsentieren, sollen ganz uns entsprechen: einem frischen Mix aus Tibet und der Schweiz. Und das scheint zu schmecken. Gestartet als Ein-Mann-Spendenprojekt von Tenzin Tibatsang um tibetische Projekte zu unterstützen, sind wir mittlerweile zu einem Familienunternehmen mit über 200 Mitarbeitenden angewachsen. Unsere zentrale Produktion, die «Momofaktur», befindet sich am Tenz Hauptsitz in Zürich. Aktuell betreiben wir 15 Restaurants & Take-Aways in der Deutschschweiz. Mit viel Liebe und Leidenschaft sind wir ausserdem an über 200 Veranstaltungen jährlich im Einsatz sowie kooperieren mit Schweizer Partnern wie Migros, Coop oder Felfel.
Servicemitarbeiter:in (d/w/m) Arbeitgeber: Tenz GmbH
Kontaktperson:
Tenz GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicemitarbeiter:in (d/w/m)
✨Tip Nummer 1
Sei du selbst! Zeig deine Persönlichkeit im Vorstellungsgespräch. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten. Lass uns wissen, warum du der perfekte Gastgeber für unsere Gäste bist!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über Tenz und unsere Werte. Wenn du weißt, was uns wichtig ist, kannst du besser zeigen, dass du zu unserem Team passt. Das macht einen großen Unterschied!
✨Tip Nummer 3
Stell Fragen! Zeig Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag nach den Team-Events oder Weiterbildungsmöglichkeiten. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und mehr über uns erfahren möchtest.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass wir alle Informationen haben, die wir brauchen. Und hey, wir freuen uns immer über neue Gesichter in unserem dynamischen Team!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicemitarbeiter:in (d/w/m)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du gerade bei Tenz Momo arbeiten möchtest und was dich an unserer Unternehmenskultur anspricht.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Wenn du bereits Erfahrung im Service hast, dann lass uns das wissen! Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit stressigen Situationen umgegangen bist oder wie du Gäste begeistert hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tenz GmbH vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Tenz sucht nach einem Gastgeber mit Herz, also lass deine freundliche und engagierte Art durchscheinen. Das hilft nicht nur dir, sondern auch dem Unternehmen, dich besser kennenzulernen.
✨Kenntnis der Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und Visionen von Tenz vertraut. Überlege dir, wie du diese in deinem Arbeitsalltag umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, sie zu leben.
✨Vorbereitung auf typische Fragen
Bereite dich auf häufige Interviewfragen vor, insbesondere zu deiner Erfahrung im Service und deiner Fähigkeit, in stressigen Situationen zu arbeiten. Denke an konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Flexibilität und dein Organisationstalent zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Team-Events, um mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.