Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Geschäftsaufbau im Defense/Aerospace-Bereich und Neukundengewinnung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf IT & Engineering Dienstleistungen.
- Vorteile: Attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitszeiten und bis zu 33 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Internationale Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luft- und Raumfahrt mit deinem unternehmerischen Geist.
- Qualifikationen: Studium in BWL, Ingenieurwissenschaft oder Informatik und relevante Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Als Business Development Manager sind Sie für Geschäftsaufbau im Bereich Defense oder Aerospace mit Fokus auf Neukundengewinnung, aber auch Stärkung der Beziehung zu bestehenden Kunden verantwortlich.
- Sie verantworten das Geschäftsergebnis Ihrer Kostenstelle hinsichtlich Wachstumes & Profitabilität.
- Mitgestaltung und Umsetzung unternehmensweiter Vertriebs- und Organisationsstrategien.
- Steuerung und Durchführung des gesamten Sales-Prozesses von Lead Generierung bis Angebotserstellung.
- Preis- und Vertragsverhandlungen mit den Kunden.
- Strukturierung und Steuerung Ihrer Business Unit und deren Mitarbeiter.
- Gestaltung der Personalentwicklung in Abstimmung mit dem HR-Team.
- Bewerberauswahl, Durchführung von Vorstellungsgesprächen und weiterführende Engagements im Recruiting (z.B. Teilnahme an Messen) zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium aus den Fachbereichen BWL, Ingenieurwissenschaft, Informatik oder vergleichbares.
- Erforderlich sind ein bestehendes Netzwerk und einschlägige Vertriebserfahrung ausschließlich in den Branchen Defense oder Aerospace. Kandidaten aus anderen Bereichen werden leider nicht berücksichtigt.
- Unternehmerischer Geist und Freude am Geschäftsmodell von IT & Engineering Dienstleistungen und Beratung.
- 7-9 Jahre relevante Berufserfahrung im IT /Engineering Consulting oder namhafter Industrieunternehmen der Defense oder Aerospace Branche.
- Hohe Beratungskompetenz und ein tiefes Verständnis der Herausforderungen und Strategien Ihrer Kunden.
- Methodische Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Projektmanagement und Kostenstellenleitung.
- Erste Führungserfahrung ist von Vorteil.
- Überzeugende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, jeweils mindestens auf C1-Niveau.
- Erweiterte User Kenntnisse in MS Office.
- Führerschein Kategorie B.
- Reisebereitschaft ca. 30-40%.
Was Bieten Wir:
- Weitreichende Gestaltungsfreiheit im eigenen Geschäftsbereich.
- Einschlägige Einflussnahme auf die Organisationsentwicklung und des weiteren Umfeld des eigenen Geschäftsbereichs.
- Attraktives und leistungsorientiertes Vergütungsmodell.
- Dienstwagen mit privater Nutzung oder Mobilitätspaket.
- Work-Life Balance mit flexiblen Arbeitszeiten & HomeOffice Möglichkeit.
- Ausland Remote Arbeit: Flexibilität für einen bestimmten Zeitraum irgendwo außerhalb Deutschlands zu arbeiten.
- Bis 33 Urlaubstage.
- Gesundheit und Fitness Programm mit Egym Wellpass.
- Edenred Sachbezugskarte.
- Mitarbeiterangebot - Corporate Benefits.
- Internationales Arbeitsumfeld.
- Corporate- und Teamevents.
Business Development Manager Aerospace/Defense Arbeitgeber: Teoresi Group
Die Teoresi Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Home-Office bietet. In einem internationalen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien fördern wir die persönliche Weiterbildung und bieten zahlreiche Benefits wie bis zu 33 Urlaubstage und ein attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf Vielfalt und Inklusion, was uns zu einem bedeutungsvollen und bereichernden Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Manager Aerospace/Defense erhalten könntest
✨Netzwerk auf Luftfahrtmessen
Schau dir die nächsten Luftfahrtmessen oder Fachkonferenzen an. Diese Veranstaltungen sind goldwert, um direkte Kontakte zu Unternehmen wie Teoresi Group zu knüpfen. Auch wenn es eine große Veranstaltung ist, schau, ob es spezifische Networking-Events gibt, an denen du teilnehmen kannst!
✨Engagiere dich in Fachforen
Such dir technische Communities und Foren, die sich mit Luft- und Raumfahrttechnik beschäftigen. Diese Plattformen bieten oft Jobangebote oder zumindest wertvolle Kontakte, um den Fuß in die Tür bei Firmen wie Teoresi Group zu bekommen. Denk daran, aktiv mitzumischen und deine Expertise zu zeigen!
✨Nutze Universitätsressourcen für Vollzeitstellen
Wenn du noch in der Uni bist oder gerade erst abgeschlossen hast, nutze die Karrierezentren deiner Hochschule! Viele Unternehmen präsentieren sich dort in Jobmessen und suchen gezielt nach neuen Talenten für Vollzeitpositionen.
✨Sei aktiv bei LinkedIn
Erstelle ein Profil auf LinkedIn, das deine Leidenschaft für Luft- und Raumfahrttechnik widerspiegelt. Folge Unternehmen wie Teoresi Group und beteilige dich an Diskussionen. Das sorgt dafür, dass du bei künftigen Stellenangeboten nicht übersehen wirst – und es gibt dir die Möglichkeit, dich direkt bei den Recruitern ins Gespräch zu bringen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager Aerospace/Defense mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten betonen:Im Bereich der Luft- und Raumfahrttechnik sind technische Fähigkeiten das A und O. Stelle sicher, dass du alle relevanten Kenntnisse, wie CAD-Software oder Kenntnis von Materialien, die in diesem Bereich verwendet werden, in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeige auch, wie du diese Fähigkeiten in bisherigen Projekten oder Praktika angewendet hast.
Projekte und Praktika präsentieren:Wenn du an Projekten oder Praktika in der Luft- und Raumfahrttechnik gearbeitet hast, erwähne sie unbedingt! Beschreibe deine Rolle und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Ein Portfolio mit deinen Arbeiten kann hier sehr hilfreich sein, um deine praktischen Erfahrungen zu untermauern.
Motivation und Teamarbeit hervorheben:In einem Vollzeitjob ist Teamarbeit oft entscheidend. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, warum du dich für die Luft- und Raumfahrttechnik begeisterst und wie du in einem Team zur Lösung komplexer Probleme beiträgst. Deine Motivation wird bei Teoresi Group sicherlich gut ankommen!
Richtige Unterlagen einreichen:Achte darauf, alle erforderlichen Unterlagen, wie ein Motivationsschreiben, Tabellarischer Lebenslauf und ggf. Zeugnisse, vollständig und ordentlich einzureichen. Bei Vollzeitstellen in der Technik ist eine klare Struktur oft entscheidend. Bewirb dich direkt über unsere Website, damit wir deine Bewerbung schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Teoresi Group vorbereitet
✨Technisches Wissen unter Beweis stellen
In der Luft- und Raumfahrttechnik wird viel Wert auf technisches Know-how gelegt. Sei bereit, spezifische Fragen zu stellen, die die Prinzipien des Maschinenbaus oder der Aerodynamik betreffen. Vielleicht gibt's auch praktische Tests, um dein Wissen zu demonstrieren. Wir sollten uns also gut vorbereiten und eventuell auch einige alte Prüfungsfragen durchgehen.
✨Portfolio mit Projekten vorbereiten
Egal, ob du an der Uni Projekte gemacht hast oder Praktika absolviert hast, bring Beispiele mit, die deine Fähigkeiten zeigen. Sei kritisch und wähle die besten Arbeiten aus, die für die Position relevant sind. Ein starkes Portfolio kann oft mehr sagen als ein Lebenslauf – lass uns das also gut zusammenstellen.
✨Soft Skills im Team hervorheben
Teamarbeit ist in der Luft- und Raumfahrttechnik unerlässlich. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch das richtige Mindset, um in einer kollaborativen Umgebung zu glänzen.
✨Anpassungsfähigkeit zeigen
In der Luft- und Raumfahrttechnik können sich die Anforderungen schnell ändern. Sei bereit, Fälle zu diskutieren, in denen du flexibel gedacht und gehandelt hast. Das kommt in einem Vollzeitjob besonders gut an, weil man nicht nur am Anfang begeistert sein sollte, sondern auch langfristig anpassungsfähig bleibt.
