ENTWICKLUNGSINGENIEUR (M/W/D) FAHRZEUGAUFBAUTEN BZW. PROGRAMMIERUNG
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ENTWICKLUNGSINGENIEUR (M/W/D) FAHRZEUGAUFBAUTEN BZW. PROGRAMMIERUNG

Emstek Vollzeit 43200 - 64800 € / Jahr (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen für moderne Abfallsammelfahrzeuge und koordiniere Prototypenbau.
  • Arbeitgeber: Terberg HS GmbH ist ein führendes Unternehmen in der Entsorgungsbranche mit über 100 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Home-Office und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams, das nachhaltige Lösungen für die Zukunft entwickelt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Fahrzeugtechnik oder Elektrotechnik und Kenntnisse in Programmierung erforderlich.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine familiäre Unternehmenskultur warten auf dich!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 64800 € pro Jahr.

Das Unternehmen

Mit mehr als 100 Jahren Erfahrung in der Entsorgungsbranche, gilt die Terberg HS GmbH als Spezialistin für Seiten-, Front- und Hecklader sowie Hecklader-Schüttungen. Von der Konstruktion bis hin zur Auslieferung und Service, bieten wir unserer Kundschaft individuelle, ganzheitliche und wirtschaftliche Lösungen modernster Abfallsammelfahrzeuge. Als Tochtergesellschaft der Royal Terberg Group sind wir Teil eines starken weltweiten Netzwerks.

Engineering für die Zukunft "MADE IN GERMANY". Unsere Systeme entwickeln sich kontinuierlich weiter. Dabei forschen wir nicht nur im Dienste der wirtschaftlichen Optimierung; ökologische Faktoren, Umweltschutz, Nachhaltigkeit und Gesundheitsverträglichkeit gewinnen zunehmend an Bedeutung. Mit Engineering "made in Germany" setzen wir heute Standards für die Ansprüche von morgen.

Ihre abwechslungsreichen Aufgaben

  • Entwicklung elektronischer Softwarelösungen auf Sonderfahrzeugebene
  • Programmierung innovativer Steuerungskonzepte
  • Technische Koordination des Prototypenbaus
  • Konzeptentwicklung serieller Installationsprozesse
  • Eigenverantwortliche Umsetzung von Soft- und Hardwareanforderungen
  • Technische Überprüfung anhand von Richtlinien und Normen
  • Enge Kooperation mit unseren Experten in Bezug auf Qualität und Dokumentation

Das bringen Sie mit

  • Abgeschlossenes Studium Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbare technische Ausbildung mit Schwerpunkt Elektrotechnik
  • Fundierte Kenntnisse in der Programmierung und im Umgang mit Steuerungssoftware, vorzugsweise im Fahrzeugbau
  • Idealerweise Berufspraxis im Bereich Parker - IQAN Software und Mobilhydraulik
  • Erfahrung mit Eplan (Fluidplan) und ERP-Kenntnisse sind von Vorteil
  • Anwendungssichere Kenntnisse von Richtlinien und Normen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Eigenständige und dennoch innovative und kreative Arbeitsweise

Das bieten wir Ihnen

  • Eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
  • Ein individuelles Einarbeitungskonzept, gründliche Vorbereitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team
  • 30 Tage Urlaub / Jahr
  • Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Tage
  • Bezuschusste Altersvorsorge
  • Attraktive Mitarbeiterangebote wie Fahrradleasing via Lease-a-bike, Firmensport-Konzept Hansefit, Corporate Benefits, etc.

Interessiert?

Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an Bewerbung.terberg-hs@terberg.com. Bei Fragen melden Sie sich gerne bei unserem HR-Management unter Telefon 04473 9310-342.

ENTWICKLUNGSINGENIEUR (M/W/D) FAHRZEUGAUFBAUTEN BZW. PROGRAMMIERUNG Arbeitgeber: Terberg HS GmbH

Die Terberg HS GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation bietet. Am Standort Emstek profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub pro Jahr und einer umfassenden Einarbeitung durch ein erfahrenes Team. Zudem fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch attraktive Mitarbeiterangebote und eine starke Ausrichtung auf Nachhaltigkeit und Innovation in der Fahrzeugtechnik.
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Kontaktperson:

Terberg HS GmbH HR Team

Bewerbung.terberg-hs@terberg.com

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: ENTWICKLUNGSINGENIEUR (M/W/D) FAHRZEUGAUFBAUTEN BZW. PROGRAMMIERUNG

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Fahrzeugtechnik und Programmierung. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an innovativen Lösungen hast.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Programmierung und im Umgang mit Steuerungssoftware belegen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen bei Terberg HS GmbH zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur technischen Koordination und zur Umsetzung von Soft- und Hardwareanforderungen zu beantworten. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe technische Herausforderungen zu meistern und dabei kreativ und eigenständig zu arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ENTWICKLUNGSINGENIEUR (M/W/D) FAHRZEUGAUFBAUTEN BZW. PROGRAMMIERUNG

Fundierte Kenntnisse in der Programmierung
Umgang mit Steuerungssoftware
Erfahrung im Fahrzeugbau
Kenntnisse in Parker - IQAN Software
Mobilhydraulik
Eplan (Fluidplan) Kenntnisse
ERP-Kenntnisse
Anwendungssichere Kenntnisse von Richtlinien und Normen
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Eigenständige Arbeitsweise
Kreativität und Innovationsfähigkeit
Technische Koordination
Konzeptentwicklung
Teamarbeit und enge Kooperation

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Terberg HS GmbH und ihre Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, aktuelle Projekte und die Bedeutung von Nachhaltigkeit in ihrer Arbeit zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Kenntnisse in der Programmierung und im Umgang mit Steuerungssoftware, insbesondere im Fahrzeugbau.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Fahrzeugtechnik und innovative Lösungen darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und wie du zur Weiterentwicklung der Produkte beitragen kannst.

E-Mail-Bewerbung: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert sind und die E-Mail einen professionellen Eindruck hinterlässt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Terberg HS GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Mission von Terberg HS GmbH. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Nachhaltigkeit und ökologischen Faktoren verstehst und wie du diese in deiner Arbeit als Entwicklungsingenieur umsetzen kannst.

Bereite technische Beispiele vor

Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Kenntnisse in der Programmierung und im Umgang mit Steuerungssoftware belegen. Dies könnte Projekte umfassen, an denen du gearbeitet hast, oder spezifische Herausforderungen, die du gemeistert hast.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da enge Kooperation mit Experten gefordert ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit parat haben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um technische Lösungen zu entwickeln oder Probleme zu lösen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.

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