Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere innovative Fahrzeuge und sorge für höchste Qualitätsstandards in der Abfallwirtschaft.
- Unternehmen: Terberg HS – ein traditionsreiches Unternehmen mit über 150 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Familiäre Unternehmenskultur, geregelte Arbeitszeiten und attraktive Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: 30 Tage Urlaub pro Jahr und Unterstützung durch ein erfahrenes Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Fahrzeugtechnik mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker und Kenntnisse in Mechanik und Elektronik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Mit über 150 Jahren Erfahrung vereinen wir bei Terberg HS Tradition und Innovationskraft zu einem starken Gesamtpaket: Leidenschaft für Technik, höchste Qualitätsstandards und zuverlässige Lösungen für die kommunale und gewerbliche Abfallwirtschaft. Zur Verstärkung unseres Serviceteams suchen wir ab sofort und in Vollzeit Mechatroniker im Fahrzeugbau (gn) Location: Emstek.
DAS SIND DEINE AUFGABEN
- Vorbereitung und Vormontage von Fahrgestellen, Zwischenrahmen, Behältern und Baugruppen
- Montage von Zwischenrahmen, Baugruppen und Anbauteilen an LKW Chassis für Aufbausysteme
- Endmontage inklusive Qualitätskontrollen von unseren Produkten
- Inbetriebnahme und Fahrzeugeinstellung unserer Produkte
- Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards
DAS BRINGST DU FÜR DIESE POSITION MIT
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker oder vergleichbar
- Fundierte Kenntnisse in der Mechanik, Elektronik und Steuerungstechnik
- Erste Erfahrung in der Produktion von Abfallsammelfahrzeugen von Vorteil
- Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
DAS KANNST DU BEI UNS ERWARTEN
- Eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation
- Eine Einarbeitung, gründliche Vorbereitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team
- Geregelte Arbeitszeiten in einer 38-Stunden Arbeitswoche in Tagschicht und 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr
- Leistungsgerechte Bezahlung, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Attraktive Mitarbeiterangebote wie Fahrradleasing via Lease-a-bike, Firmensport-Konzept Hansefit, Corporate Benefits, Mitarbeiterempfehlungsprogramm etc.
WIR HABEN DEIN INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns über die Zusendung Deiner vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbermanagementsystem.
Mechatroniker Fahrzeugbau (gn) Arbeitgeber: Terberg HS GmbH
Terberg HS bietet als Arbeitgeber eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation, die es den Mitarbeitern ermöglicht, sich in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln. Mit geregelten Arbeitszeiten, 30 Tagen Erholungsurlaub und attraktiven Mitarbeiterangeboten wie Fahrradleasing und Firmensport fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Zufriedenheit seiner Angestellten. Die Kombination aus Tradition und Innovation macht Terberg HS zu einem hervorragenden Arbeitgeber im Bereich Fahrzeugbau in Emstek.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mechatroniker Fahrzeugbau (gn) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Webseiten regelmäßig. Oft gibt es dort aktuelle Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Webseite! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle gelangen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mechatroniker Fahrzeugbau (gn) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Mechatroniker im Fahrzeugbau interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Fähigkeiten:Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in Mechanik, Elektronik und Steuerungstechnik klar hervorhebst. Wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unser Team unterstützen kannst!
Qualität zählt!:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes und ordentliches Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei Terberg HS.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unser Bewerbermanagementsystem, um deine Unterlagen einzureichen. So können wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Terberg HS GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über Terberg HS und deren Produkte. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Werte, die sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, im Gespräch gezielt auf ihre Anforderungen einzugehen.
✨Bereite technische Fragen vor
Da du als Mechatroniker im Fahrzeugbau arbeiten möchtest, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Kenntnisse in Mechanik, Elektronik und Steuerungstechnik verdeutlichen.
✨Zeige Teamfähigkeit und Selbstständigkeit
Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und selbstständige Arbeitsweise zeigen. Du wirst in einem Team arbeiten, also ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und deine Eigenverantwortung unter Beweis stellen kannst.
✨Frage nach der Einarbeitung
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Einarbeitung und den Schulungsprozessen zu stellen. Das zeigt, dass du an einer gründlichen Vorbereitung interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
