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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Reinigungsteams und sorge für höchste Reinigungsstandards bei unseren Kunden.
- Arbeitgeber: Städtisches Unternehmen mit sicherem Arbeitsumfeld und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Firmenfahrzeug, Weiterbildungsmöglichkeiten und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte die Sauberkeit in spannenden Projekten und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gebäudedienstleistung und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und ein modernes Arbeitsumfeld warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Erfahrung als Personaldisponent, Teamleiter oder Objektleiter idealerweise aus der Gebäudedienstleistung, Hotellerie, Hauswirtschaft oder Personaldienstleistung.
Organisationsgeschick und Freude am Umgang mit Mitarbeitenden sowie Kunden.
Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Gute MS-Office-Kenntnisse; idealerweise Erfahrung mit Personaleinsatzplanungstools.
Engagierte, strukturierte Arbeitsweise und gutes Organisationsvermögen.
Kaufmännische Grundkenntnisse.
Bereitschaft zur Teilnahme an fachlichen Weiterbildungen.
Führerschein Klasse B.
Freude am selbständigen Arbeiten und am Umgang mit Menschen.
- Außendienst: Betreuung der Mitarbeitenden und Kunden in den Objekten/Standorten.
- Mitarbeiterführung & -koordination: Einsatzplanung, Betreuung und Steuerung von Reinigungsteams.
- Personalgewinnung & -entwicklung: Unterstützung bei Rekrutierung, Einarbeitung und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden.
- Kundenbetreuung & Qualitätssicherung: Ansprechpartner für Auftraggeber und Sicherstellung hoher Reinigungsstandards.
- Wirtschaftliche Verantwortung: Kalkulation, Angebotserstellung und Budgetkontrolle für die Objekte.
Fundierte und strukturierte Einarbeitung.
Unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis im städtischen Kontext.
Leistungsgerechte Vergütung und Sozialleistungen.
Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung.
Selbständiges Arbeiten in flachen Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen.
Zuschuss zum HVV-ProfiTicket und JobRad-Leasing.
Vielfältige, fachbezogene Weiterbildungen und Karrierechancen.
Gesunde Unternehmenskultur mit aktivem Gesundheitsmanagement.
Objektleiter / Kundenbetreuer (m/w/d) Unterhaltsreinigung Arbeitgeber: TEREG Gebäudedienste GmbH
Kontaktperson:
TEREG Gebäudedienste GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Objektleiter / Kundenbetreuer (m/w/d) Unterhaltsreinigung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Objektleiter oder Kundenbetreuer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einem informellen Austausch, um dein Interesse zu zeigen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen auf den Job erheblich steigern kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Mitarbeitenden und Kunden unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im Unternehmen informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Objektleiter / Kundenbetreuer (m/w/d) Unterhaltsreinigung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Betone deine relevanten Erfahrungen aus der Gebäudedienstleistung oder ähnlichen Bereichen. Zeige uns, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast und was du dabei gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEREG Gebäudedienste GmbH vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle als Objektleiter oder Kundenbetreuer. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Gebäudedienstleistung oder Hotellerie zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klare und präzise Antworten zu geben und stelle sicher, dass du auch aktiv zuhörst, wenn Fragen gestellt werden.
✨Hebe dein Organisationsgeschick hervor
Erzähle von konkreten Beispielen, in denen du erfolgreich Teams koordiniert oder Projekte organisiert hast. Zeige, dass du in der Lage bist, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu managen und dabei den Überblick zu behalten.
✨Sei lösungsorientiert
Bereite dich darauf vor, über Herausforderungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Betone, wie du Probleme identifiziert und effektive Lösungen gefunden hast, um die Qualität der Dienstleistungen zu sichern.