Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere Montagemitarbeiter im Trockenbau und setze innovative Projekte um.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 640 Mitarbeitern in Deutschland und den Niederlanden.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten und kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem dynamischen Team und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung im Trockenbau und gute Organisationsfähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Menschen machen unseren Erfolg aus: Über 640 Mitarbeiter*innen arbeiten bei uns an sieben Standorten in Deutschland und den Niederlanden an innovativen Projekten im Holzbau. Seit 1986 als Familienunternehmen geführt, verbinden wir Zusammenhalt, Verlässlichkeit und Wertschätzung mit der Dynamik eines modernen, wachsenden Unternehmens.
Gestalte mit uns gemeinsam deine Zukunft als Vorarbeiter (m/w/d) Trockenbau.
Dein zukünftiges Aufgabengebiet:
- Du übernimmst die fachliche Anleitung und Koordination der Montagemitarbeiter auf der Baustelle.
- Du montierst Trockenbauwände, Decken- und Vorsatzschalen nach Plan – vom Aufmaß bis zur fertigen Oberfläche.
- Du setzt Metall- oder Holzunterkonstruktionen und beplankst sie mit Gipskarton, Gipsfaser oder Spezialplatten (Brand-, Schallschutz, Feuchtraum).
- Du integrierst Türen, Revisionsöffnungen, Installationsschächte und technische Einbauten (z. B. TGA, Elektrodosen, Akustikelemente) in deine Konstruktionen.
- Du setzt Brandschutz-, Schallschutz- und Dämmmaßnahmen gemäß Vorgaben um.
- Du bist Ansprechpartner für die Projektleitung und Nachunternehmen vor Ort.
- Du wirkst bei der Materialdisposition und Baustellenvorbereitung mit.
- Du führst Bautageberichte und dokumentierst den Baufortschritt sorgfältig und nachvollziehbar.
Was du mitbringst:
- Mehrjährige praktische Erfahrung im Trockenbau – idealerweise bereits in leitender oder koordinierender Funktion.
- Sicherer Umgang mit Bauplänen, technischen Zeichnungen und Leistungsverzeichnissen.
- Fachkenntnisse im Brand-, Schall- und Feuchteschutz.
- Organisationsgeschick sowie Erfahrung in der Koordination von Montageteams.
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Was dich erwartet:
- Vergütung und Prämien.
- Urlaubsgeld.
- Weihnachtsgeld.
- Überdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Finanzielle Unterstützung beim Erwerb des CE-Führerscheins.
- 50€ mtl. steuerfrei auf eine Sachbezugskarte.
- Mitarbeitervergünstigungen.
- Überstundenzuschläge.
- Überdurchschnittlich hohe Spesen.
- Gesundheit.
- Dienstradleasing.
- Sportangebote u.a. Firmenfitness-Netzwerk EGYM-Wellpass.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Innovatives und modernes Arbeitsumfeld unter ergonomischen Aspekten.
Team und Kultur:
- 4‑Tage‑Woche (Mo.–Don.) bei Wochenmontagen.
- Intensive Einarbeitungszeit durch einen erfahrenen Kollegen.
- Sommerfest und Weihnachtsfeier.
- Mitarbeiter-App für die interne Kommunikation.
- Bereitstellung von Arbeitskleidung.
- Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Unternehmensdarstellung:
Terhalle Holding GmbH wurde 1986 gegründet. Als Arbeitgeber bieten wir dir die Menschlichkeit eines familiengeführten Unternehmens, die Leidenschaft zum Handwerk und das Verantwortungsbewusstsein gegenüber unserem Klima. Entdecke eine Arbeitsumgebung, die von freundschaftlicher Zusammenarbeit, Respekt und Mitsprache geprägt ist. Wir glauben daran, dass Erfolg nur durch Gemeinschaft entsteht, dass wir unsere Ziele nur gemeinsam erreichen. Es ist ganz egal, ob Praktikant oder Geschäftsführer – bei uns leistet jeder einen wichtigen Beitrag und trägt zum Erfolg von Terhalle bei. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns gemeinsam deine Zukunft.
Vorteile für Mitarbeitende:
- Externe Mitarbeiterberatung.
- Mitarbeiter-App.
- Flexible Arbeitszeiten.
- Homeoffice / Mobiles Arbeiten.
- Nachhaltigkeit / Umweltschutz.
- Rabatte für Mitarbeitende.
- Sport- und Gesundheitsangebote.
- Sonderzahlungen.
- Weiterbildungen.
- Betriebliche Altersvorsorge.
- Dienstwagen.
- Mitgestaltungsmöglichkeiten.
- Parkmöglichkeiten.
- Moderne technische Ausstattung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vorarbeiter (m/w/d) Trockenbau erhalten könnten
✨Präsenz auf Bau-Events
Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.
✨Nutze Bau-Communities
Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Direkte Bewerbungen und Kontakte
Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.
✨Unsere Website für deinen Traumjob
Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vorarbeiter (m/w/d) Trockenbau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Terhalle GmbH auf dich zu ziehen.
Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Terhalle GmbH sicher gut an!
Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Terhalle GmbH zu glänzen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Terhalle GmbH vorbereitet
✨Bau deine Projekterfahrung ein
Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.
✨Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten
Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.
✨Präsentation deines Portfolios
Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.
