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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung und gestalte die Zukunft unserer Einrichtung aktiv mit.
- Arbeitgeber: Terminal for Kids gGmbH bietet hochwertige Betreuung für Kinder in Hessen, Rheinland-Pfalz und NRW.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine kreative Arbeitsumgebung und frische Bio-Mahlzeiten täglich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams, das Bildung und soziale Verantwortung vereint.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Führungskompetenzen mitbringen.
- Andere Informationen: Wir suchen ab sofort in Vollzeit – starte deine Karriere bei uns!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Lebe deine Stärken! Werde Teil unseres Teams! Du bist bereit für einen beruflichen Neustart und möchtest Verantwortung übernehmen? Dann gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft – engagiert, kreativ und mit Herz!
Wir suchen ab sofort für unsere Einrichtung "RodauStörche" in Vollzeit eine:
Wir, die Terminal for Kids gGmbH, betreiben seit 2006 als großer freier Träger in Hessen, Rheinland-Pfalz und NRW betriebliche und öffentliche Betreuungseinrichtungen für Kinder ab dem Krippenalter bis zum Schuleintritt. Alle Einrichtungen garantieren eine hohe Betreuungsqualität. Neben der bilingualen Erziehung und tiergestützten Pädagogik gehört zu den Qualitätssäulen der TfK ebenso eine gesunde Ernährung zum Alltag, wie täglich frisch aus Bio-Produkten zubereitete Mahlzeiten.
Stellvertretende Leitung (m/w/d) - mache mit uns den nächsten Karriereschritt Arbeitgeber: Terminal for Kids gGmbH
Kontaktperson:
Terminal for Kids gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Leitung (m/w/d) - mache mit uns den nächsten Karriereschritt
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Werte und die Mission von Terminal for Kids gGmbH. Zeige in deinem Gespräch, dass du ihre Philosophie verstehst und wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
✨Tip Nummer 2
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Führungsqualitäten und dein Engagement für die Betreuung von Kindern unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Terminal for Kids gGmbH. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Interviews deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Eine positive Einstellung und Leidenschaft sind oft entscheidend für die Auswahl des richtigen Kandidaten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Leitung (m/w/d) - mache mit uns den nächsten Karriereschritt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Terminal for Kids gGmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position der stellvertretenden Leitung relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und Erfahrungen in der Kinderbetreuung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Stärken ein und wie du zur Vision der Terminal for Kids gGmbH beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei sind. Achte darauf, dass der Text klar und professionell formuliert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Terminal for Kids gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Vorstellungsgespräch für eine stellvertretende Leitung gestellt werden könnten. Denke an deine Erfahrungen in der Kinderbetreuung und wie du Verantwortung übernommen hast.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du kreativ und engagiert in der Betreuung gearbeitet hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Terminal for Kids gGmbH vertraut. Verstehe ihre Werte, ihre pädagogischen Ansätze und was sie von ihren Mitarbeitern erwarten. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Stelle Fragen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die die Einrichtung aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
