Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung und Ansprechpartner für Mitarbeitende.
- Unternehmen: TERO GmbH, ein Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung in der Branche.
- Vorteile: Bis zu 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Vergünstigungen bei Anbietern.
- Weitere Informationen: Offene Ohren für deine Anliegen und digitale Abwicklung per App.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer ehrlichen und fairen Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Standort: Ratingen
Anstellungsart(en): Vollzeit
Seit über 30 Jahren schreiben wir Heldenstories! Möchtest du ein Teil davon werden? Trau dich und bewirb dich als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d).
Deine Mission
- Eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterkreis
- Bearbeitung von tariflichen und außertariflichen Abrechnungen unter Berücksichtigung variabler Vergütungsbestandteile sowie sozialversicherungsrelevanter Benefits
- Pflege und Verwaltung von Fehlzeiten (z. B. Urlaub, Krankheit, Elternzeit) im Zeiterfassungssystem
- Erste Ansprechperson für Mitarbeitende bei allen entgeltrelevanten Fragestellungen
- Erstellung von Bescheinigungen für Krankenkassen und Behörden sowie Kommunikation mit den entsprechenden Institutionen
- Mitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung und Weiterentwicklung interner Abrechnungsprozesse
Deine Superkräfte
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Rechtsanwalts- und Notarfachangestellter (m/w/d), Steuerfachangestellter (m/w/d) oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängigen Lohnabrechnungsprogrammen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise
Unser Versprechen an dich
- Ehrliche und faire Zusammenarbeit auf Augenhöhe
- Vergütung nach Vereinbarung zzgl. Zulagen & Zuschlägen
- Abschlagszahlungen nach Wunsch
- Bis zu 30 Urlaubstage
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vergünstigungen bei diversen Anbietern (FitX, Mobilfunkanbietern & Reisen)
- Digitale Abwicklung per App
- Mögliche Übernahme durch unsere Kunden
- Wir haben immer ein offenes Ohr für dich
Hier ist die Anleitung zu deiner eigenen #Heldenstory
- #1: Zaubere mit deinen Superkräften deine bisherigen Erfahrungen auf ein Dokument und nenne dieses Meisterwerk “Bewerbung”.
- #2: Nutze deine telepathischen Kräfte und sende deine Bewerbung an uns.
- #3: Starte gemeinsam mit uns deine TERO-Heldenstory, wir freuen uns!
Kontaktdaten für Stellenanzeige TERO GmbH z.Hd. Frau Nesrin Aydin Homberger Straße 25 40882 Ratingen Tel.: +49 (0)2102/5400-54 WhatsApp: +49 (0)173/5397401 E-Mail: ratingen@tero-personal.de
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: TERO
Die TERO GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Ratingen eine faire und ehrliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe bietet. Mit bis zu 30 Urlaubstagen, attraktiven Vergütungen und zahlreichen Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Vergünstigungen bei verschiedenen Anbietern, fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Möglichkeit, deine Superkräfte in einem dynamischen Team einzubringen und Teil einer inspirierenden Heldenstory zu werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lohn- und Gehaltsbuchhalter bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die vielleicht schon bei TERO GmbH arbeiten oder dort Kontakte haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Lohn- und Gehaltsabrechnung und sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse zu teilen. Zeige, dass du die richtige Person für die Mission bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen direkt an die richtige Stelle sendest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung einzigartig:Zeig uns, was dich besonders macht! Deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten sollten klar und ansprechend in deinem Dokument präsentiert werden. Denk daran, dass wir auf der Suche nach deinen Superkräften sind!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Eine saubere Formatierung zeigt auch, dass du Wert auf Details legst.
Persönliche Note einbringen:Lass deine Persönlichkeit durchscheinen! Ein paar persönliche Worte oder Anekdoten können helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Zeig uns, warum du genau zu uns passt und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, deine Heldenstory kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TERO vorbereitet
✨Bereite dich gründlich vor
Informiere dich über die TERO GmbH und ihre Unternehmenskultur. Schau dir an, welche Werte und Ziele das Unternehmen hat, und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen.
✨Kenntnisse im Lohn- und Gehaltsrecht auffrischen
Da du als Lohn- und Gehaltsbuchhalter arbeiten möchtest, ist es wichtig, dass du dein Wissen über Sozialversicherungs-, Lohnsteuer- und Arbeitsrecht auf den neuesten Stand bringst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten.
✨Praktische Beispiele parat haben
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den internen Abrechnungsprozessen oder zur Teamstruktur sind immer gut!
