Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere alle Abläufe im Wohnungsbau.
- Unternehmen: Dynamisches Kölner Bauträger-Unternehmen mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, Firmenhandy und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Offene Kommunikation und spannende Teamevents warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte hochwertige Wohnräume und übernehme Verantwortung in einem wachsenden Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Bauwesen und mindestens 10 Jahre Erfahrung in der Bauleitung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Über uns Die terra colonia GmbH ist ein aufstrebendes, dynamisches Kölner Bauträger-Unternehmen. Wir realisieren anspruchsvolle Bauvorhaben in Köln und Umgebung und sorgen für hochwertigen Wohnraum und eine angenehme Umgebung. Derzeit befinden sich die Neubauvorhaben unter anderem in Köln, Alfter, Lohmar, Hürth und Weilerswist mit einem Volumen von 338 Wohnungen auf ca. 27.440 qm Wohnfläche.
In der Funktion sind Sie verantwortlich für unsere Bauvorhaben im schlüsselfertigen Wohnungsbau.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Koordination und Überwachung der Bauablaufphasen, mit Fokus auf Termintreue, Qualität und Kostensicherheit
- Führen von regelmäßigen Baubesprechungen mit den Projektbeteiligten und Fortschreibung des Baustellenprotokolls und Bauablaufplans
- Prüfen von Aufmaßen, Rechnungen und Nachträgen
- Ansprechpartner für Kunden während der Bauphase
- Erfolgreiche Abnahme der Bauprojekte mit Nachunternehmern und Erwerbern
- Mängelmanagement bis zur Übergabe
- Durchführung von Planprüfungen
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hoch-/ Fachhochschulstudium Bauingenieurwesen bzw. Architektur oder eine vergleichbare Ausbildung zum staatlich geprüften Bautechniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d)
- Mindestens 10-jährige Berufserfahrung im Bereich Bauleitung im schlüsselfertigen Wohnungsbau für Ein- und Mehrfamilienhäuser mit Tiefgarage – bevorzugt Tätigkeiten für einen Bauträger
- Fundierte Kenntnisse der für den Wohnungsbau relevanten Normen/ Vorschriften/ Richtlinien
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den einschlägigen MS-Office Programmen
- Strukturierte, vorausschauende und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Verbindliches Auftreten und Durchsetzungsstärke
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Wort und Schrift
- Führerschein der Klasse B
Es handelt sich um einen interessanten, unbefristeten Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Verantwortung, Entscheidungsspielräumen und flachen Hierarchien. Wir leben eine offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege. Ein kollegiales Team sorgt für ein angenehmes und professionelles Arbeitsklima.
Wir bieten Ihnen
- Herausfordernde Projekte, die Sie aktiv mitgestalten werden
- Attraktive Vergütung, inklusive einer Prämienregelung
- Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung)
- Firmenhandy (auch zur privaten Nutzung)
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz, direkt am Stadtwald in Köln
- Förderung der Mitarbeitenden mit vielfältigen und individuellen Weiterbildungsangeboten und Coachings
- Auftraggeber mit Herz und eigenen gesundheitsfördernden Maßnahmen (u.a. terra Sport)
- Spannenden Incentives und Teamevents (u.a. terra Stammtisch)
- Attraktive Vergütung und freiwillige, jährliche Gratifikation
Es erwartet Sie ein vielfältiges Aufgabenspektrum in einem stetig wachsenden Unternehmen. Unsere unterschiedlichen Bauprojekte stellen uns jeden Tag vor neue Herausforderungen, die wir gemeinsam mit Ihnen meistern wollen.
Wenn Sie eine interessante Karrierechance suchen, dann bewerben Sie sich am besten noch heute unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Ihre Bewerbung senden Sie bitte an: terra colonia GmbH Katrin Pichotka Kurze Str. 11 50858 Köln oder per E-Mail an (Inhalt entfernt)
Senior Bauleiter (m/w/d) im Wohnungsbau Arbeitgeber: terra colonia GmbH
Die terra colonia GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld im dynamischen Kölner Wohnungsbau bietet, sondern auch flache Hierarchien und eine offene Kommunikation fördert. Mit attraktiven Vergütungen, einem modernen Arbeitsplatz am Stadtwald und vielfältigen Weiterbildungsangeboten unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, während regelmäßige Teamevents und Incentives für ein kollegiales Miteinander sorgen.
