Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernimm Verantwortung im kaufmännischen Projektmanagement und präge die Zukunft des Hochbaus.
- Unternehmen: GOLDBECK, ein innovatives Familienunternehmen im Bauwesen mit über 13.000 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten, deutschlandweite Standorte und spannende Projekte.
- Weitere Informationen: Traineeprogramm mit direkter Einflussnahme auf Bauprojekte und strategische Entscheidungen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere als Führungskraft und erlebe den Bau hautnah.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlichem und erste praktische Erfahrungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Übernimm Verantwortung ab Tag 1 und werde Teil der Erfolgsstrategie unseres Unternehmens. GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen mehr als 13.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Aufgaben
- Du hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen und möchtest nun richtig durchstarten? In unserem Traineeprogramm übernimmst du von Anfang an Verantwortung und wirst Teil eines dynamischen Umfelds, das dir zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten bietet.
- Du lernst die vielseitigen Facetten des kaufmännischen Niederlassungs- und Projektmanagements kennen, arbeitest eng mit Experten verschiedener Fachbereiche zusammen und wirst gezielt auf deine zukünftige Rolle als Führungskraft in 18 Monaten vorbereitet.
- Wirtschaftlicher Erfolg liegt in deinen Händen: Du unterstützt das Niederlassungs- und Projektcontrolling und trägst aktiv dazu bei, dass unsere Bauprojekte nicht nur technisch, sondern auch wirtschaftlich Spitzenklasse sind.
- Du analysierst kaufmännische Risiken und Chancen und entwickelst Strategien, die unsere Projekte auf Erfolgskurs bringen.
- Du verantwortest den gesamten Einkaufsprozess für Nachunternehmerleistungen und stellst sicher, dass wir die besten Partner für unsere Projekte gewinnen.
- In vertraglichen und kaufmännischen Fragen bist du die treibende Kraft und unterstützt unsere Teams, die richtigen Entscheidungen zu treffen – fundiert und faktenbasiert.
- Begleite unsere Projekte von der Kalkulation bis zur Realisierung und erlebe hautnah, wie deine Entscheidungen auch auf unseren Baustellen Wirklichkeit werden.
Profil
- Du hast dein Bachelor- oder Masterstudium in Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurswesen, Betriebswirtschaftslehre oder einem ähnlichen Bereich erfolgreich abgeschlossen und erste praktische Erfahrungen, z.B. durch Praktika, gesammelt.
- Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative aus und verstehst es, mit deinem Engagement andere zu motivieren.
- Deine Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit helfen dir, Teams und Partner für gemeinsame Ziele zu gewinnen.
- Du hast nicht nur ein Auge fürs Detail, sondern siehst immer das große Ganze.
- Dein wirtschaftliches Verständnis und deine analytischen Fähigkeiten helfen dir, komplexe Unternehmensstrukturen und Bauprojekte in Rekordzeit zu durchdringen.
- Temporäre Stationen an verschiedenen Standorten siehst du als spannende Möglichkeit, deinen Horizont zu erweitern und von den besten Erfahrungen an jedem Standort zu profitieren.
- Du bist ein Teamplayer, der die Vielfalt verschiedener Perspektiven schätzt und gleichzeitig Eigeninitiative zeigt, um selbstständig Entscheidungen zu treffen und umzusetzen.
Weitere Informationen
Unser Traineeprogramm wird deutschlandweit angeboten. Bitte gib bei deiner Bewerbung deinen bevorzugten Zielstandort an.
Kaufmännischer Trainee (m/w/d) im Bauwesen - Führungskraft von morgen Arbeitgeber: TERRITORY EMBRACE GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere offene Unternehmenskultur fördert den Austausch von Ideen und unterstützt deine berufliche Weiterbildung durch gezielte Schulungen und Mentoring-Programme. Zudem profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung, die dir helfen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.
