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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle innovative Softwarelösungen mit Kotlin und Python.
- Arbeitgeber: TERRITORY Influence ist ein dynamisches MarTech-Start-up, das Marken beim Community-Building unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: 90% remote, 30+ Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Plattformlösungen und profitiere von einem kreativen, agilen Arbeitsumfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Büro in München.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind ein Corporate MarTech-Start-up unter dem Dach von TERRITORY Influence und entwickeln die führende White-Label-Plattform, mit der Brands eigene Communities aufbauen und aktivieren können, um ihr Marketing menschlicher, souveräner und wirkungsvoller zu gestalten.
Werde Teil unseres Teams und übernimm eine zentrale Rolle beim Aufbau unserer Plattform – mit strategischem Weitblick, technischer Expertise und einem hohen Anspruch an Qualität sowie Skalierbarkeit.
Bewirb dich jetzt als:
Deine Aufgaben:
- Hands-On-Mentalität: Du packst selbst mit an: durch fokussiertes Coding, solide Architektur-Entscheidungen (Kotlin & Python) und lösungsorientiertes Arbeiten an technischen Herausforderungen bringst du unsere Plattform aktiv voran
- Leadership & Team Enablement: Du übernimmst die fachliche Führung im Entwicklungsteam, gestaltest Prozesse mit und schaffst ein Umfeld, in dem konstruktive Zusammenarbeit, fundierte technische Entscheidungen und Performance möglich sind
- Engineering Culture & Exzellenz: Du setzt hohe Coding-Standards, etablierst automatisierte Tests, observability-fähige Systeme und Clean-Code-Prinzipien. Dein Wissen gibst du gerne durch Reviews, Pairing und Mentoring weiter
- Performance Management: Du behältst die Performance und Wirksamkeit des Teams im Blick und sorgst dafür, dass Ziele realistisch gesteckt, gemeinsam getragen und erreicht werden (OKR)
- Crossfunktionale Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Product und Design zusammen, um Prioritäten abzustimmen und Anforderungen in durchdachte, umsetzbare und nachhaltige Lösungen zu übersetzen
- Innovation & technische Exzellenz: Du bringst relevante technische Innovationen ein, die uns helfen, unsere strategische Vision und Geschäftsziele zu erreichen
Dein Profil:
- Du bringst mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit – und hast dabei schon mehrere Jahre Verantwortung für technische Architektur, Delivery und Teamführung übernommen
- Du bist fit in modernen Backend-Technologien (JVM-Sprachen wie Kotlin oder Java sowie Python) und hast idealerweise schon mit serviceorientierten oder verteilten Architekturen gearbeitet
- Agile Entwicklungsumgebungen wie Scrum, Kanban oder SAFe sind für dich kein Neuland und du hast ein gutes Gespür dafür, wie moderne Produktentwicklung funktioniert
- CI/CD, Container-Orchestrierung (Docker, Kubernetes) und gängige DevOps-Prinzipien kennst du – oder du arbeitest dich schnell und selbstständig in neue Tools und Themen ein
- Fehler siehst du als natürlichen Teil des Lernprozesses, gehst offen und konstruktiv damit um und förderst genau diese Haltung auch im Team
- Deine Entscheidungen basieren auf klaren Fakten, validierten Erkenntnissen und fundierten Analysen
- Du kommunizierst klar, denkst strukturiert und handelst verbindlich
Was wir dir bieten:
- Remote-First & Flexibilität: 90 % remote, hybrides Arbeiten mit Office-Tagen nach Bedarf – plus Option auf 2 Wochen Workation im EU-Ausland pro Jahr. Unsere Büros an unseren Standorten stehen dir offen, mindestens einmal im Monat treffen wir uns im Team persönlich in München
- 30+ Urlaubstage: 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei an Weihnachten & Silvester – plus 2 Tage Sonderurlaub für soziales Engagement
- Modern Tech Stack & Setup: MacBook Pro oder Windows – du entscheidest. IDE frei wählbar (z. B. JetBrains). Wir arbeiten mit Jira, Confluence, GitHub und CI/CD – in agilen Frameworks wie Scrum, Kanban & SAFe
- Weiterentwicklung: Regelmäßige Knowledge-Sessions, Konferenzbudget & Fortbildungen im Bertelsmann-Netzwerk sowie interne Learing-Angebote
- Gestaltungsfreiheit & Impact: Deine Konzepte prägen den Erfolg großer Plattformlösungen – vom Pitch bis zum Go-Live
- Corporate Benefits: Als Teil eines führenden Medienkonzerns profitierst du von exklusiven Bertelsmann-Vorteilen und umfassenden Sozialleistungen
- Office-Perks: Großzügiges, modernes Büro in München mit Tiefgarage & direkter S- Bahn-Anbindung – wenn du’s brauchst
Warum noch warten?
Bewirb dich jetzt schnell und einfach über unser Onlineportal – Annick Rakotomamonjy aus unserem Recruiting Team ist deine persönliche Ansprechperson für diese Stellenausschreibung.
Übrigens: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Du möchtest mehr über uns wissen?
TERRITORY vereint Agenturgeschäft mit eigenen digitalen Produkten und stemmt für bekannte Marken Herausforderungen auf allen Feldern zeitgemäßer Kommunikation.
TERRITORY AGENCY vereint Kompetenzen wie Strategie & Editorial Content, Brands & Campaign, Influencer Marketing, Video & Audio, PR & Experience und Technology & Data.
TERRITORY MEDIA vernetzt als Full-Service Media Agentur Media und Performance.
Noch mehr über das Arbeiten und den Alltag bei TERRITORY erfährst Du auf Instagram , LinkedIn und natürlich auf unserer Webseite. Welche Themen uns beschäftigen und wie deine künftigen Kolleg:innen ticken, kannst du in unserem One on One – TERRITORY Podcast herausfinden.
Unternehmen: TERRITORY Influence GmbH
Land: Deutschland
Stadt: München, Hamburg, Köln oder Gütersloh
Postleitzahl: 81673
Taufkirchen, Bavaria, Germany 2 weeks ago
Alzenau in Unterfranken, Bavaria, Germany 4 months ago
#J-18808-Ljbffr
Lead Software Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Territory
Kontaktperson:
Territory HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lead Software Engineer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Softwareentwicklung, insbesondere in Bezug auf Kotlin, Python und agile Methoden. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du Coding-Challenges und Systemdesign-Fragen übst. Plattformen wie LeetCode oder HackerRank können dir dabei helfen, deine Fähigkeiten zu schärfen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder technische Entscheidungen getroffen hast. Dies wird dir helfen, dich als geeigneten Kandidaten für die Rolle des Lead Software Engineers zu positionieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Software Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Lead Software Engineer gefordert werden. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die direkt mit den Aufgaben und Anforderungen der Stelle übereinstimmen. Zeige, wie du zur Entwicklung der Plattform beitragen kannst und welche Leadership-Qualitäten du mitbringst.
Hebe technische Fähigkeiten hervor: Betone deine Kenntnisse in modernen Backend-Technologien wie Kotlin, Java und Python sowie deine Erfahrung mit agilen Methoden und DevOps-Prinzipien. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Expertise zu untermauern.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Territory vorbereitest
✨Technische Vorbereitung
Stelle sicher, dass du dich mit den Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut auskennst. Insbesondere Kotlin, Python und moderne Backend-Technologien sollten dir vertraut sein. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und eventuell auch Coding-Tests zu absolvieren.
✨Führungskompetenzen demonstrieren
Da die Rolle eine Führungsposition ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung bereit haben, die deine Fähigkeit zur Teamführung und zur Gestaltung von Prozessen zeigen. Überlege dir, wie du ein konstruktives Arbeitsumfeld schaffen kannst und welche Methoden du anwendest, um das Team zu motivieren.
✨Agile Methoden verstehen
Mach dich mit agilen Entwicklungsansätzen wie Scrum, Kanban oder SAFe vertraut. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast und wie sie zur Effizienz des Teams beigetragen haben.
✨Kulturelle Passung und Kommunikation
Bereite dich darauf vor, über deine Kommunikationsweise und deinen Umgang mit Fehlern zu sprechen. Zeige, dass du offen für Feedback bist und eine positive Fehlerkultur förderst. Dies ist besonders wichtig, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Engineering-Kultur unterstützen kannst.
