Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate arbeitssuchende Menschen und unterstütze sie bei der Jobsuche.
- Unternehmen: TERTIA Berufsförderung GmbH & Co. KG, ein erfahrener Bildungsanbieter.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Menschen zu helfen.
- Weitere Informationen: Teilzeitstelle in einem dynamischen Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Karrieren und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
- Qualifikationen: Berufs- oder Studienabschluss und gute EDV-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Die Firma TERTIA Berufsförderung GmbH & Co. KG ist für Arbeitgeber und Arbeitnehmer ein kompetenter Bildungsanbieter mit langjähriger Erfahrung in Fortbildung und Umschulung. Sie qualifiziert effizient und bedarfsorientiert. Für Arbeitgeber steht zudem ein umfangreiches Beratungsangebot von der Arbeitsplatzanalyse bis zur Begleitung der Einarbeitungsphase zur Verfügung, das auch umfassende Informationen über arbeitsmarktpolitische Förderinstrumente einschließt.
Gesucht wird ein/eine Jobcoach in Teilzeit.
Tätigkeitsbeschreibung:
- Als Coach beraten Sie arbeitssuchende Menschen (SGB III Kunden) bzw. langzeitarbeitslose Menschen (SGB II Kunden) in konstruktiven und perspektiveröffnenden Einzelgesprächen.
- Schwerpunkte können beispielsweise sein:
- Eingangsgespräch
- Individualisierte Potentialanalyse
- Bewerbungsmanagement und Umgang mit der JOBBÖRSE der BA
- Erstellung eines individuellen Bewerberprofils
- Bewerberverhalten, Selbstvermarktungsstrategien
- Motivation und Aktivierung, Verbesserung der individuellen Bewerbersituation
- Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche / Konkretes Vorstellungsgespräch
- Perspektivwechsel / Unterstützung bei der Entscheidungsfindung
Anforderungsprofil:
- einen Berufs- oder Studienabschluss
- abgeschlossene Meisterprüfung oder die Ausbildereignungsprüfung (AdA)
- wünschenswert: Ausbildung oder Studium zum Systemischen Coach
- gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, Internetrecherche, JOBBÖRSE der BA) sowie die Bereitschaft zur Dokumentation
- ein überzeugendes Auftreten, Servicementalität sowie eine geschickte Gesprächsführung und motivierende Methodik
- Einfühlungsvermögen sowie die Fähigkeit, sich auf unterschiedliche Menschen einzustellen
- Berufserfahrung mit Personen mit Migrationshintergrund / arbeitssuchenden und langzeitarbeitslosen Menschen
- gute Kenntnisse der regionalen und überregionalen Ausbildungs- und Arbeitsmärkte
Arbeitsort: Ostring 2, 47441 Moers
Eintrittsdatum: ab sofort
Art der Stelle: Teilzeit
Jobcoach Arbeitgeber: TERTIA Berufsförderung & Co. KG
Die TERTIA Berufsförderung GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sinnstiftende Tätigkeit als Jobcoach bietet, sondern auch ein unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld in Moers schafft. Mit einem klaren Fokus auf individuelle Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen aktiv die berufliche Entfaltung seiner Mitarbeiter und bietet zudem flexible Arbeitszeiten sowie ein umfangreiches Fortbildungsangebot. Hier haben Sie die Chance, einen echten Unterschied im Leben von Menschen zu machen und dabei in einem dynamischen Team zu arbeiten.
Kontaktdaten:
TERTIA Berufsförderung & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Jobcoach erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Jobmessen oder lokale Veranstaltungen und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich fit für Vorstellungsgespräche! Informiere dich über die Firma und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster kannst du auftreten. Und hey, wir haben viele Ressourcen auf unserer Website, die dir dabei helfen können!
✨Zeig deine Persönlichkeit!
Sei authentisch und zeige, wer du wirklich bist. Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die ins Team passen. Lass deine Leidenschaft für den Job durchscheinen – das bleibt im Gedächtnis!
✨Bewerbung über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen. Also, nichts wie los!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Jobcoach mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Mission identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Jobcoach zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast!
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, warum du die perfekte Wahl für uns bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TERTIA Berufsförderung & Co. KG vorbereitet
✨Informiere dich über TERTIA
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Firma TERTIA Berufsförderung GmbH & Co. KG verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen und Werte an, um zu zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Rolle des Jobcoaches viel mit Beratung und Unterstützung zu tun hat, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat hast. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Menschen geholfen hast, ihre Bewerbungsstrategien zu verbessern oder sie auf Vorstellungsgespräche vorzubereiten.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position ist eine geschickte Gesprächsführung entscheidend. Übe, wie du deine Gedanken klar und strukturiert ausdrücken kannst. Vielleicht kannst du ein Rollenspiel mit einem Freund machen, um deine Argumentation und dein Einfühlungsvermögen zu trainieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Erwartungen an die Rolle und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen, die die Klienten bei TERTIA haben, können besonders aufschlussreich sein.
