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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Lernende und gestalte praxisnahe Geschäftsprozesse in einer digitalen Lernumgebung.
- Arbeitgeber: TERTIA Berufsförderung GmbH & Co. KG - ein erfahrener Bildungsanbieter.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Talente und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufs- oder Studienabschluss und Erfahrung in der Erwachsenenbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf digitale Lehrmethoden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 3000 € pro Monat.
Die Firma TERTIA Berufsförderung GmbH & Co. KG ist für Arbeitgeber und Arbeitnehmer ein kompetenter Bildungsanbieter mit langjähriger Erfahrung in Fortbildung und Umschulung. Sie qualifiziert effizient und bedarfsorientiert.
Für Arbeitgeber steht zudem ein umfangreiches Beratungsangebot von der Arbeitsplatzanalyse bis zur Begleitung der Einarbeitungsphase zur Verfügung, das auch umfassende Informationen über arbeitsmarktpolitische Förderinstrumente einschließt.
Tätigkeitsbeschreibung:
- Begleiten Sie unsere Lernenden auf ihrem Weg zum Erfolg und gestalten Sie als engagierte Lehrkraft die praxisnahe Vermittlung moderner Geschäftsprozesse in unserer voll-digitalen Lernumgebung.
- Einkaufsprozesse planen und durchführen
- Werbemaßnahmen umsetzen und Aufträge bearbeiten
- Geschäftsvorgänge buchen
- Geschäftsprozesse kontrollieren und steuern
- Personalaufgaben bearbeiten
- Unterricht in digitaler Umgebung
- Vermittlung der Lerninhalte angelehnt an den Ausbildungsrahmenplan der IHK
- Vermittlung der Lerninhalte über das digitale Lernsystem ILIAS
- Arbeiten mit digitalen Büchern
- einfache Dokumentation über digitale Systeme
Anforderungsprofil:
Was Sie mitbringen:
- einen Berufs- oder Studienabschluss
- mindestens zweijährige Berufserfahrung mit der Zielgruppe
- abgeschlossene Meisterprüfung, Ausbildereignungsprüfung (AEVO-Schein)
- Berufserfahrung in der Ausbildung oder Weiterbildung, vorzugsweise in der Erwachsenenbildung
- Kenntnisse der Anforderungen in den Berufen und am regionalen und überregionalen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie Erfahrungen in den Personalauswahlsystemen/kriterien der Unternehmen
- Erfahrungen im Bewerbungstraining und der professionellen und zielgerichteten Erstellung von Bewerbungsunterlagen
- ein überzeugendes, verbindliches Auftreten, eine hervorragende Servicementalität sowie eine geschickte Gesprächsführung und motivierende Methodik
- solide EDV-Kenntnisse (MS-Office, Internetrecherche, JOBBÖRSE der BA) sowie die Bereitschaft zur Dokumentation
Honorardozent/in Kauffrau:Kaufmann Büromanagement(m/w/d) Arbeitgeber: TERTIA-Gruppe
Kontaktperson:
TERTIA-Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Honorardozent/in Kauffrau:Kaufmann Büromanagement(m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die deine Motivation unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner Berufserfahrung einzubringen, die deine Eignung für die Rolle zeigen.
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich über offene Stellen zu informieren und direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert beim richtigen Ansprechpartner landet.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine digitale Kompetenz! In der heutigen Zeit ist es wichtig, dass du dich mit digitalen Tools und Lernplattformen auskennst. Erwähne in Gesprächen, wie du diese Technologien in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Honorardozent/in Kauffrau:Kaufmann Büromanagement(m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement bei der Sache sind. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen. Zeig uns, was du kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TERTIA-Gruppe vorbereitest
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über die TERTIA Berufsförderung GmbH & Co. KG und ihre Angebote. Verstehe, wie sie Arbeitgeber und Arbeitnehmer unterstützen und welche Werte sie vertreten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Lernenden gearbeitet hast oder digitale Lehrmethoden eingesetzt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen deine Antworten greifbarer.
✨Zeige deine digitale Kompetenz
Da die Stelle in einer voll-digitalen Lernumgebung ist, solltest du deine Erfahrungen mit digitalen Tools und Plattformen betonen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du ILIAS oder andere digitale Systeme genutzt hast, um Lerninhalte zu vermitteln.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Fragen zur Unternehmenskultur zeigen, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team. Frage nach den Werten der Firma oder wie das Team zusammenarbeitet, um ein besseres Bild von der Arbeitsatmosphäre zu bekommen.