Auf einen Blick
- Aufgaben: Ganzheitliche Betreuung und Pflege von Seniorinnen und Senioren.
- Unternehmen: Tertianum Gruppe, Schweizer Marktführerin in der Seniorenpflege.
- Vorteile: Weiterbildungsmöglichkeiten, zusätzlicher freier Tag im Geburtstagsmonat, vergünstigte Abos.
- Weitere Informationen: Herzliche Arbeitsatmosphäre mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen positiv und bringe deine Fähigkeiten ein.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann und Freude an Herausforderungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6000 € pro Monat.
Die Tertianum Gruppe steht für Wohnen und Leben im Alter auf hohem Niveau. Als Schweizer Marktführerin haben wir den Anspruch, das Leben von Seniorinnen und Senioren mit unseren 7000 Mitarbeitenden jeden Tag lebenswert zu machen, um ihnen Lebensfreude zu ermöglichen. Mit unseren individuell zugeschnittenen Leistungen schaffen wir so über alle Lebensphasen im Alter an 100 Standorten ein neues Zuhause, das ein sicheres und selbstbestimmtes Leben bietet. Was uns dabei jeden Tag antreibt, ist unser Respekt und unser Verantwortungsgefühl für ältere Menschen.
Ihr Herz schlägt für ältere Menschen? Ist der Pflegeberuf Ihre Berufung? Sehen Sie Möglichkeiten, Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen sinnstiftend bei uns einzubringen, um einen positiven Einfluss auf das Leben unserer Kundinnen und Kunden zu haben? Dann passen Sie perfekt zu uns!
Für das Tertianum "Etzelblick" in Richterswil suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/einen Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH/DNII 50-100% wählbar ob im Frühdienst (mit Möglichkeit zur/m Berufsbildner/in) oder im Spätdienst.
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliche Betreuung und Pflege der Gäste im Sinne unseres Pflegeleitbildes und des Pflegeprozesses
- Übernahme von Aufgaben als Bezugsperson Pflege
- Verantwortung und Steuerung des Pflegeprozesses der zugeteilten Gäste inkl. der Pflegebedarfseinstufung RAI
- Elektronische Pflegedokumentation mittels CareCoach
- Planung und Begleitung von Arztvisiten
- Übernahme der Tagesverantwortung mit Koordination des Tagesteams
- Leitung von Fallbesprechungen und Pflegerapporten
- Übernahme von Aufgaben als Thementräger/in in einem Fachthema und damit Mitwirkung im gruppenweiten Netzwerk zur Pflegequalität
- Begleitung von unseren Auszubildenden
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Dipl. Pflegefachfrau/Pflegefachmann HF/FH/DNII oder eine gleichwertige, durch das SRK anerkannte Ausbildung
- Berufserfahrung in der Langzeitpflege von Vorteil
- RAI-Kenntnisse erwünscht oder Bereitschaft, diese Kurse zu besuchen (wird bezahlt)
- Eine herzliche und humorvolle Grundeinstellung
- Freude an vielseitigen Herausforderungen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Erfahrung in der Betreuung & Begleitung von Auszubildenden (SVEB 1 von Vorteil oder die Bereitschaft diesen zu absolvieren)
Benefits
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Zusätzlicher freier Tag im Geburtstagsmonat
- Tägliches Mittagessen für CHF 10
- Vergünstigte Mobile- und Internet-Abos bei Sunrise
- Rabatte auf ausgewählte Krankenkassen-Zusatzversicherungen
- SBB-Halbtaxabonnement
- Diverse Flottenrabatte
Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH/DNII 50-100% wählbar ob im Frühdienst oder im Spätdient Arbeitgeber: Tertianum
Die Tertianum Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein sicheres und selbstbestimmtes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und einen zusätzlichen freien Tag im Geburtstagsmonat. In Richterswil erwartet Sie eine herzliche und respektvolle Arbeitskultur, in der Ihre Fähigkeiten geschätzt werden und Sie aktiv zur Lebensfreude unserer Seniorinnen und Senioren beitragen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH/DNII 50-100% wählbar ob im Frühdienst oder im Spätdient erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei uns vorzustellen. Besuche unsere Webseite und bewirb dich dort – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder trete Gruppen bei, die sich mit Pflege beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unsere Werte und die Philosophie der Tertianum Gruppe. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch zu unserer Mission passt.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen oder bei Netzwerktreffen, sprich darüber, warum dir die Arbeit mit älteren Menschen am Herzen liegt. Authentizität kommt immer gut an und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH/DNII 50-100% wählbar ob im Frühdienst oder im Spätdient mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle von deinen Erfahrungen in der Pflege. Das macht deine Bewerbung authentisch und sympathisch.
Betone deine Motivation:Erkläre, warum du gerade bei Tertianum arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Arbeit mit älteren Menschen? Deine Leidenschaft für den Pflegeberuf sollte klar rüberkommen!
Hebe deine Qualifikationen hervor:Stelle sicher, dass du deine Ausbildung und relevante Erfahrungen deutlich darstellst. Wenn du RAI-Kenntnisse oder Erfahrung in der Langzeitpflege hast, lass uns das wissen – das ist ein Plus!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tertianum vorbereitet
✨Verstehe die Werte der Tertianum Gruppe
Informiere dich über die Philosophie und die Werte der Tertianum Gruppe. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Respekt und Verantwortungsgefühl für ältere Menschen verstehst und bereit bist, diese Werte in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Pflege unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du die ganzheitliche Betreuung und Pflege der Gäste umsetzt.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Frage nach den Herausforderungen, die in der Position auftreten können, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team eine wichtige Rolle spielt, betone deine Erfahrungen in der Teamarbeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um die Pflegequalität zu verbessern und Auszubildende zu unterstützen.
