Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Category-Development-Team bei strategischen und operativen Aufgaben.
- Unternehmen: Weltweit führender Hersteller von Klebebandlösungen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Zugang zu einem Fitnessstudio.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Weiterentwicklung im tesa Talents Programm nach dem Praktikum.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere aktiv und erhalte wertvolles Feedback in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen, gute MS-Office-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2100 - 2100 € pro Monat.
Ihre Vorteile
- Sie sind ein vollwertiges Mitglied des Teams, was Vertrauen und Wertschätzung zeigt.
- Sie erhalten individuelle Möglichkeiten, Ihre Karriere zu gestalten und zu entwickeln: Wir fordern und fördern Sie, coachen Sie und geben Ihnen Feedback.
- Sie haben die Möglichkeit, ein erfolgreiches Praktikum mit einer Werkstudentenstelle fortzusetzen.
- Sie haben die Chance, im Rahmen unseres tesa Talents-Programms nach Ihrem Studium gefördert zu werden.
- Sie erhalten ein attraktives Gehalt von 2.100€ / Monat für eine 37,5-Stunden-Woche.
- Sie arbeiten am tesa Campus und mobil mit flexiblen Arbeitszeiten.
- Sie können im hauseigenen Fitnessstudio für 4€ pro Monat trainieren.
- Sie erwarten eine Barista-Bar und unser Betriebsrestaurant mit einer großen Auswahl an Speisen.
- Sie erhalten eine Reisekostenvergütung für das öffentliche Verkehrssystem in Hamburg.
- Sie profitieren von Rabatten auf Produkte von tesa, Beiersdorf und vielen weiteren.
Aufgaben
- Unterstützung des Category-Development-Teams bei strategischen und operativen Aufgaben.
- Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Kundendaten.
- Aufbereitung von Präsentationen, Entscheidungsgrundlagen und Management-Updates.
- Mitwirkung bei der Entwicklung und Weiterentwicklung von Category-Strategien.
- Unterstützung bei internen Abstimmungen mit Vertrieb, Marketing und weiteren Schnittstellen.
- Durchführung von Ad-hoc-Analysen und Erstellung von Reportings.
- Unterstützung bei der Vor- und Nachbereitung von Workshops und Meetings.
Profil
- Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder eines vergleichbaren Studiengangs (idealerweise mit Schwerpunkt Marketing, Strategie oder Vertrieb).
- Analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise.
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint.
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit.
- Interesse an Marketing-, Vertriebs- und Category-Management-Themen.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Erste praktische Erfahrungen (z. B. Praktika, Werkstudententätigkeit) von Vorteil.
Bitte bewerben Sie sich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Standorte
Praktikant im Category Development MUC (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: tesa SE
tesa ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Praktikant im Category Development in München nicht nur ein attraktives Gehalt von 2.100€ pro Monat bietet, sondern auch die Möglichkeit, deine Karriere aktiv zu gestalten und weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem modernen Campus, einem Fitnessstudio vor Ort und einem vielfältigen Angebot in der Unternehmensgastronomie schaffst du dir eine ideale Arbeitsumgebung, die Teamarbeit und individuelle Entfaltung fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Praktikant im Category Development MUC (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für das Praktikum interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie Zeit für ein kurzes Gespräch haben, um mehr über die Position und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder Professoren, die vielleicht Kontakte zu tesa haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen, wenn es darum geht, ins Team aufgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über tesa, ihre Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle erforderlichen Informationen bereitstellst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Praktikant im Category Development MUC (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Verbindung zur Stelle herstellen!:Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Category Development Teams passen. Das zeigt uns, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei tesa SE vorbereitet
✨Mach dich mit der Unternehmensphilosophie vertraut
Informiere dich über tesa und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, in denen du analytische Fähigkeiten oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen zu untermauern und machen dich greifbarer für die Interviewer.
✨Übe deine Präsentationsfähigkeiten
Da du Präsentationen und Management-Updates vorbereiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Präsentationsfähigkeiten trainierst. Übe, deine Ideen klar und strukturiert zu kommunizieren, um im Interview selbstbewusst aufzutreten.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst. Frage nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung oder wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt, dass du langfristig denkst und gut ins Team passen möchtest.
