Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Projekte und verbessere kontinuierlich den Unternehmensstrategieprozess.
- Unternehmen: Weltweit führender Hersteller von Klebebandlösungen mit innovativer Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hervorragende Karrierechancen in einem globalen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit innovativen Lösungen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Master-Abschluss und 4-6 Jahre Erfahrung in der Unternehmensberatung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
What you will do
- Drive and continuously improve the annual corporate strategy process from planning through implementation follow-up.
- Support Executive Board and senior management with strategic analyses, business cases, decision preparation, and scenario planning.
- Manage and govern the strategic project portfolio, ensuring transparency, prioritization, resource alignment, and delivery of business outcomes.
- Lead cross-functional strategic initiatives and transformation projects from concept to execution.
- Monitor implementation progress, identify risks and dependencies, and drive corrective actions where required.
- Facilitate alignment and decision-making across senior stakeholders, business units, regions, and functions.
- Prepare high-impact management communications, presentations, and recommendations for senior leadership.
- Leverage modern analytical methods, digital tools, and AI capabilities to enhance strategic decision-making and execution.
- What you will need
- Master's degree in Industrial Engineering, Business Administration, Economics, or Management.
- 4-6 years in top-tier management consulting.
- Proven experience in strategy development and implementation for complex international organizations, managing multiple strategic projects, ideally in manufacturing, industrial, chemical, automotive, or B2B sectors.
- Excellent strategic, analytical, and financial modeling skills.
- Advanced Excel, Power Point, and experience with AI tools and digital technologies for business performance.
- Strong portfolio and project management knowledge.
- Highly proactive, with strong ownership and execution skills.
- Excellent stakeholder management, including Executive Board and senior leadership.
- Constructive challenger; effective at building cross‑functional alignment.
- Resilient, adaptable, and comfortable with ambiguity.
- Strategic thinker with solid business acumen and problem‑solving abilities.
- Curious, rigorous, data‑driven, and entrepreneurial.
- Combines conceptual thinking with practical execution and clear communication.
- Business fluent in English; German a plus.
What you can expect tesa is one of the world's leading manufacturers of adhesive tape solutions, with a range of more than 7,000 products.
With passion for technology, we drive innovation, reliability, and sustainability to shape a better future.
Our solutions make a difference in the work, products, and lives of our customers across a variety of industries, including Automotive, Electronics, and Home applications.
With this, we address a broad segment of business customers, but also you as a private consumer.
You might be surprised to discover the many places where our adhesive solutions are at work, from the battery in your electric car, to the display of your mobile phone, and even in the elevator in your building.
Wherever you look, you'll find tesa - holding the world together since more than 125 years.
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StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Manager Corp. Development & Strategy (m/f/d) erhalten könnten
✨Branchennetzwerke nutzen
Schau dir branchenspezifische Netzwerke und Veranstaltungen an, um Kontakte zu knüpfen. Events wie Strategie-Workshops oder Konferenzen sind großartig, um ins Gespräch zu kommen und dich bei Unternehmen wie Tesa in Erinnerung zu bringen.
✨Kreative Präsentation deiner Fähigkeiten
Erstelle ein Portfolio oder eine Case Study, die zeigt, wie du komplexe Probleme gelöst hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und dafür zu sorgen, dass deine Ideen und Ansätze im Gedächtnis bleiben — besonders bei Tesa.
✨Direkt bewerben und deine Geschichte erzählen
Nutze die Chance, dich direkt über die Karriere-Website von Tesa zu bewerben. Erzähl in deinem Anschreiben, warum du gerade in der Unternehmensstrategie arbeiten möchtest und was dich an Tesa reizt — das hilft uns, deine Motivation besser zu verstehen.
✨Mentorship suchen
Finde einen Mentor im Bereich Unternehmensstrategie, vielleicht einen Professor oder einen erfahrenen Berufstätigen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich auf die spezifischen Anforderungen von Unternehmen wie Tesa vorzubereiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager Corp. Development & Strategy (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine strategischen Fähigkeiten!:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt spezifische Projekte oder Erfahrungen hervorheben, die deine strategischen Denkfähigkeiten unter Beweis stellen. Nutze Zahlen und konkrete Ergebnisse, um zu zeigen, wie deine Strategien zum Erfolg beigetragen haben – das zieht die Aufmerksamkeit auf sich.
Das richtige Anschreiben ist entscheidend!:Schreibe ein Anschreiben, das deine Motivation für die Unternehmensstrategie bei Tesa verdeutlicht. Erkläre, warum dich der Bereich begeistert und wie deine Fähigkeiten zu den Zielen des Unternehmens passen können. Vermeide Allgemeinplätze und werde konkret!
Netzwerk deine Kontakte!:Falls du Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Tesa hast, zögere nicht, sie anzusprechen. Vielleicht können sie dir Einblicke geben oder sogar deine Bewerbung unterstützen. Ein internes Netzwerk kann oft das Zünglein an der Waage sein.
Online Präsenz und Portfolio optimieren!:Falls du an Projekten gearbeitet hast oder Veröffentlichungen hast, die deine strategischen Fähigkeiten zeigen, füge diese in einem Portfolio zusammen. Auch ein LinkedIn-Profil kann von Vorteil sein, um deine Kompetenzen zu belegen. Denk daran, dass Vollzeitstellen oft stark umkämpft sind – mach also Eindruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tesa vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie!
Mach dich mit den aktuellen Trends in der Unternehmensstrategie vertraut und sei bereit, über spezifische Methoden und Frameworks wie SWOT-Analysen oder das Porter’sche Fünf-Kräfte-Modell zu sprechen. Wenn du bei Tesa als Unternehmensstrategieberater antreten möchtest, zeigt es großes Interesse, wenn du einige der Strategieansätze des Unternehmens analysierst und mögliche Verbesserungen vorschlägst.
✨Vertrautheit mit analytischen Tools
In der Unternehmensstrategie sind analytische Fähigkeiten gefordert. Mach dich unbedingt mit Tools wie Excel oder speziellen Datenanalysetools wie Tableau vertraut. Sei bereit, zu erklären, wie du Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu unterstützen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In vielen Vollzeitrollen in der Unternehmensstrategie wird Teamarbeit großgeschrieben. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um strategische Ziele zu erreichen. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen diplomatisch und konstruktiv bleiben kannst.
✨Die Bedeutung der Unternehmenskultur
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Tesa. In einem Vorstellungsgespräch kann es vorkommen, dass persönliche Werte und Kulturabgleich eine Rolle spielen. Überlege dir, welche deiner persönlichen Werte dich zum richtigen Kandidaten für die Unternehmensstrategie machen und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele von Tesa zu erreichen.
