Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Systemanforderungen und entwickle innovative Softwarearchitekturen.
- Unternehmen: Tesat-Spacecom, ein innovatives Unternehmen in der Raumfahrttechnik.
- Vorteile: Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und einem inklusiven Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Raumfahrt mit modernster Technologie und einem agilen Team.
- Qualifikationen: Studium der Informatik oder vergleichbar, Kenntnisse in Software-Design.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Analyse von Systemanforderungen
- Abstimmung von Konzepten, Anwendungen und Schnittstellen mit Kunden (extern und intern)
- Konzeptionierung von Software Architekturen für Anwendungssoftware und Embedded Systemen und Dokumentation mit z. B. UML
- Unterstützung bei der Auswahl geeigneter Hardware
- Koordination und Implementierung der Anwendungen im agilen Team
- Erarbeitung der Teststrategien, Validierung und Test der Anwendungen
- Dokumentation der durchgeführten Arbeiten entsprechend Raumfahrtanforderungen
Erforderliche Kenntnisse, Fähigkeiten und Eigenschaften:
- Abgeschlossenes Studium der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Verständnis von Software Architekturen und Anwendungsdesign
- Kenntnisse in objektorientiertem Software-Design und Software-Implementierung
- Kenntnisse im Software Lebenszyklus (Requirements Engineering, SW Development, Test Strategies)
- Idealerweise Erfahrung mit Übertragungsprotokollen (z. B. CAN, I2C, SPI, Ethernet)
- Idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit Raumfahrtentwicklungsprojekten
- Hohes Maß an Verantwortungsbereitschaft und Eigeninitiative
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Gutes Englisch in Wort und Schrift, Deutsch als Arbeitssprache
Softwarearchitekt (Junior) (d/m/w) Arbeitgeber: Tesat-Spacecom GmbH & Co. KG
Die Tesat-Spacecom GmbH & Co. KG in Backnang ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine praxisnahe Ausbildung zum Oberflächenbeschichter (m/w/d) bietet. Mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Firmen-Benefits unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Auszubildenden. Die abwechslungsreiche Ausbildung in einem innovativen Umfeld, das sich auf Raumfahrttechnologie spezialisiert hat, ermöglicht es den Auszubildenden, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und an spannenden Projekten mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Tesat-Spacecom GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Softwarearchitekt (Junior) (d/m/w) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Tesat-Spacecom GmbH & Co. KG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Softwarearchitekt (Junior) (d/m/w) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Tesat-Spacecom GmbH & Co. KG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Softwarearchitekt (Junior) (d/m/w) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Tesat-Spacecom GmbH & Co. KG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tesat-Spacecom GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
