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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein Team von über 500 Talenten in Deutschland.
- Arbeitgeber: Tesla ist ein führendes Unternehmen für nachhaltige Energie und innovative Mobilität.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Reisegelegenheiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und führe ein engagiertes Team zu neuen Höhen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Führung großer Teams und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Die Position ist in Berlin und erfordert häufige Reisen innerhalb Deutschlands.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Als Country Manager Sales & Delivery sind Sie an der Spitze unserer Aktivitäten in Deutschland und verantwortlich für die Gestaltung der Verkaufs- und Lieferstrategie sowie für die Gewährleistung operativer Exzellenz im Tagesgeschäft. Sie werden effektive Teams einstellen, schulen und entwickeln, operative Standards gestalten und umsetzen sowie bereichsübergreifend an der Entwicklung der Geschäftsplanung und der regionalen Strategie arbeiten. Letztendlich ist der Country Manager Sales & Delivery verantwortlich für das Wachstum der Marktanteile in allen Produktlinien, die Steigerung der Markenbekanntheit und die Erhöhung der Rentabilität in Deutschland. In dieser Rolle führen Sie ein Team von über 500 talentierten Mitarbeitern in Deutschland und berichten direkt an unseren Regional Director DACH & CEE. Beachten Sie, dass diese Position in Berlin angesiedelt ist und eine hohe Reisebereitschaft innerhalb des Landes erfordert.
Was Sie tun werden:
- Führen, entwickeln, coachen und motivieren von leistungsstarken Teams
- Eine Kultur der Führung und Teamexzellenz verstärken: Schulungsstandards, Nachfolgeplanung, Talentakquise und Mitarbeiterbindung
- Klare Ziele und Pläne für den Kundenservice, Marktverkäufe und Lieferpipelines festlegen; Teams zur Verantwortung ziehen, indem Sie das Leistungsmanagement mit der lokalen Führung vorantreiben
- Tägliche, monatliche, vierteljährliche und jährliche Strategien entwickeln und umsetzen, um Ziele zu erreichen und die Rentabilität zu steigern
- Hohe operative Standards durch Coaching und Verstärkung von Zielen aufrechterhalten und verstärken
- Sicherheits- und Schutzstandards aufrechterhalten und verstärken, indem Sie mit EH&S, Workplace und Sicherheitsteams zusammenarbeiten
- Eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung schaffen, indem Sie aktiv Feedback sammeln, Strategien testen und den Fahrzeug- und Kundenfluss an jedem Verkaufs- und Lieferstandort verbessern
Was Sie mitbringen:
- Erfahrung in der Führung großer Teams (50+, einschließlich Managementebenen) in einer wachstumsstarken, serviceorientierten Branche mit Erfahrung an mehreren Standorten
- Nachgewiesene Fähigkeit, Teams zu inspirieren, zu beeinflussen und zur Verantwortung zu ziehen, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen
- Fähigkeit, Prioritäten zu setzen, mehrere Projekte zu managen und geschäftskritische Fristen einzuhalten
- Innovativ und unerschrocken gegenüber Veränderungen, lernhungrig, einfallsreich und effektiv im Umgang mit Daten, Logik und Instinkten zur Identifizierung von Problemen und zur Umsetzung von Lösungen
- Erfolgreiche Geschichte im Aufbau von Beziehungen; Nachweis, dass Sie ein respektierter, vertrauenswürdiger Partner mit einem engagierten und ethischen Ansatz für Management und Betrieb sind
- Ausgezeichnete analytische, verbale und schriftliche Kommunikations- und Verkaufsfähigkeiten
- Leidenschaft für Teslas Mission, den Übergang der Welt zu nachhaltiger Energie zu beschleunigen
Zusätzlich erfordert diese Rolle fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie einen gültigen Führerschein.
Country Manager, Sales & Delivery Germany (m/w/d) Arbeitgeber: Tesla, Inc.
Kontaktperson:
Tesla, Inc. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Country Manager, Sales & Delivery Germany (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position des Country Managers.
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von StudySmarter. Zeige in Gesprächen, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Rolle als Country Manager zu fördern.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Erstelle eine Liste von Fragen, die du während des Interviews stellen möchtest. Dies zeigt dein Engagement und deine Vorbereitung, insbesondere in Bezug auf die Herausforderungen und Ziele der Position.
✨Demonstriere deine Führungsqualitäten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Fähigkeit zur Führung großer Teams und zur Umsetzung von Strategien belegen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Country Manager, Sales & Delivery Germany (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Führen großer Teams und in der Entwicklung von Verkaufsstrategien hervor. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu belegen.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Position zugeschnitten ist. Betone Fähigkeiten wie Teamführung, Projektmanagement und analytische Fähigkeiten, die für die Rolle des Country Managers entscheidend sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Mission des Unternehmens und deine Vision für die Rolle als Country Manager Sales & Delivery darstellt. Zeige, wie du zur Steigerung des Marktanteils und der Rentabilität beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tesla, Inc. vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Mach dich mit Teslas Mission vertraut, die Welt auf nachhaltige Energie umzustellen. Zeige in deinem Interview, dass du diese Vision teilst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.
✨Bereite Beispiele für Teamführung vor
Da du ein großes Team führen wirst, sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, in denen du Teams erfolgreich geleitet, motiviert und entwickelt hast. Betone deine Erfahrungen in der Talentakquise und -bindung.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Diskutiere, wie du Daten genutzt hast, um Entscheidungen zu treffen und Probleme zu lösen. Dies ist besonders wichtig für die Entwicklung von Verkaufs- und Lieferstrategien.
✨Kulturelle Passung betonen
Zeige, dass du die Unternehmenskultur von Tesla verstehst und schätzt. Sprich darüber, wie du eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und des Feedbacks fördern würdest, um die operativen Standards zu erhöhen.
