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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden im B2B-Marketing und entwickle kreative Content-Strategien.
- Arbeitgeber: Tess ist eine aufstrebende B2B-Marketingagentur in der Schweiz mit Fokus auf IT und Tech.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, remote Optionen und ein zentrales Büro in Bern.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des B2B-Marketings mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung in Marketing, Kommunikation oder Media Production sowie gute Deutschkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Wir bieten ein junges, frauengeführtes Team und legen Wert auf Work-Life-Balance.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stelle frei! Du findest es spannend, B2B-Dienstleistungen zu vermarkten? Wir finden: Es braucht besseres B2B-Marketing in der Schweiz! Deshalb haben wir uns das ganz unbescheidene Ziel gesetzt, die erste B2B-Marketing- und Sales Beratungsagentur in der Schweiz zu werden. Ganz besonders im IT- und Tech-Umfeld. Warum? Damit die Schweiz auch in Zukunft Innovationsstärke zeigen kann, benötigt speziell diese Branche starke Marketing- und Sales-Strategien.
Was wir suchen: Du hast viel Leidenschaft für B2B Marketing. Du verstehst, warum B2B Marketing nur in enger Zusammenarbeit mit Sales funktionieren kann und wie Long-Sales-Cycles das Marketing von B2B-Unternehmen in der ICT-Branche maßgeblich beeinflussen.
Eine oder mehrere dieser Fähigkeiten bringst du mit:
- KI Transformation im Marketing
Was spricht für dich? Als MitarbeiterIn hast du Lust, an der Wachstumsstory von Tess mitzuschreiben. Deine Aufgaben sind abwechslungsreich: Die Beratung von Kunden, Kundenworkshops oder Coachings machen dir Freude. Du verbindest dein konzeptionelles Wissen über guten Content mit Umsetzungskönnen: Mit den richtigen Partnern erstellst du wirkungsvollen Content für Social Media, Web oder andere Kanäle und Bedürfnisse. Du textest gerne und verlässt dich auf deine guten Deutschkenntnisse. Du bringst eine Ausbildung in Marketing, Kommunikation oder Media Production mit.
Die Rahmenbedingungen:
- Start: wir richten uns nach dir
- Arbeitsort: Bern und remote
Was spricht für Tess? Zentrales Büro mitten in Bern. Viel Flexibilität, wie du deine Arbeitszeit einteilen willst: Dienstags ist Teamtag, dann treffen wir uns möglichst im Büro. Frauengeführtes, junges und motiviertes Team, das mit Herzblut gemeinsam Großes schaffen will. Startup-Flair und trotzdem legen wir Wert auf funktionierende agile Arbeitsorganisation. Wer viel leisten will, braucht auch Zeit für Erholung und Ausgleich. Bei uns schlägst du dir keine Nächte um die Ohren und am Wochenende sind wir offline. Wir bieten hochwertige Beratung, dazu brauchst du einen frischen Geist.
Möchtest du Teil unseres Teams werden? Dann sende uns deinen CV und dein LinkedIn-Profil – sowie eine kurze Erklärung, warum gerade du und Tess gut zusammenpassen – an: Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Berater:in B2B Marketing & Kommunikation (40-80%) Arbeitgeber: Tess - B2B Marketing & Sales Consulting
Kontaktperson:
Tess - B2B Marketing & Sales Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Berater:in B2B Marketing & Kommunikation (40-80%)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im B2B-Marketing und in der ICT-Branche zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im B2B-Marketing, insbesondere im IT- und Tech-Bereich. Zeige in Gesprächen oder Workshops, dass du die Herausforderungen und Chancen dieser Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Erfolge im Bereich Content-Erstellung und Social Media zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit wirkungsvollen Content erstellt hast, der die Zielgruppe anspricht und die Markenbekanntheit steigert.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für B2B-Marketing in persönlichen Gesprächen. Sei bereit, deine Ideen zur Verbesserung von Marketingstrategien zu präsentieren und wie du die Zusammenarbeit zwischen Marketing und Sales fördern würdest, um langfristige Erfolge zu erzielen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Berater:in B2B Marketing & Kommunikation (40-80%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Fähigkeiten und Erfahrungen, die für die Position als Berater:in im B2B Marketing & Kommunikation gefordert werden. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen dazu passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du erklärst, warum du gut zu Tess passt. Gehe auf deine Leidenschaft für B2B Marketing ein und erläutere, wie du die Herausforderungen im Long-Sales-Cycle verstehst und bewältigen kannst.
Präsentiere relevante Erfahrungen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen im Bereich Marketing, Kommunikation oder Media Production hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der KI-Transformation im Marketing und deine Fähigkeit, wirkungsvollen Content zu erstellen.
Füge dein LinkedIn-Profil hinzu: Vergiss nicht, den Link zu deinem LinkedIn-Profil in deiner Bewerbung anzugeben. Achte darauf, dass dein Profil aktuell ist und deine beruflichen Erfolge sowie Netzwerke widerspiegelt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tess - B2B Marketing & Sales Consulting vorbereitest
✨Verstehe die B2B-Dynamik
Mach dich mit den Besonderheiten des B2B-Marketing vertraut, insbesondere in der ICT-Branche. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen von Long-Sales-Cycles verstehst und wie wichtig die Zusammenarbeit mit dem Sales-Team ist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im B2B-Marketing und in der Kommunikation unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du erfolgreich Content erstellt hast, der auf verschiedene Kanäle zugeschnitten ist.
✨Zeige deine Leidenschaft für KI-Transformation
Da KI eine wichtige Rolle im modernen Marketing spielt, solltest du dich über aktuelle Trends und Technologien informieren. Diskutiere im Interview, wie du KI in Marketingstrategien integrieren würdest und welche Vorteile dies für B2B-Unternehmen bringen kann.
✨Sei authentisch und zeige Teamgeist
Tess sucht nach jemandem, der gut ins Team passt. Sei offen und ehrlich über deine Motivation, Teil des Unternehmens zu werden. Betone deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit und wie du zum Wachstum des Teams beitragen kannst.
