Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue intuitive UI-Komponenten und arbeite an innovativen Features für unser Produkt.
- Unternehmen: Wachsendes Startup im Bereich KI-gestützte Buchhaltung mit dynamischer Kultur.
- Vorteile: Echte Verantwortung, Mentorship von Experten und ein modernes Büro in München.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und die Möglichkeit, an einem bahnbrechenden Produkt zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Buchhaltung und mache einen echten Unterschied für kleine Unternehmen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Frontend-Entwicklung und ein wachstumsorientierter Mindset.
Mit Tess (gotess.de) bauen wir den ersten KI-Agenten für die Buchhaltung von KMUs auf DATEV (Deutschlands am weitesten verbreitete Legacy-Buchhaltungssoftware). Durch den Einsatz von LLMs und KI-gestützter Automatisierung ermöglicht Tess Buchhaltungsfirmen, ihre Bücher in Rekordzeit abzuschließen, und hilft ihnen, einen branchenweiten Mangel an qualifizierten Fachkräften zu bewältigen. Wir wachsen extrem schnell: Wir bedienen bereits über 100 Buchhaltungsfirmen, über 600 Buchhalter und verarbeiten über 5.000 Rechnungen pro Tag.
Was Sie tun werden:
- Intuitive, hochwertige UI-Komponenten für unser Kernprodukt entwickeln
- Reibungslose Benutzeroberflächen für Rechnungsfreigaben, Zahlungen und Dokumentenmanagement implementieren
- Eng mit Design-, Backend- und KI-Ingenieuren zusammenarbeiten, um Funktionen von Anfang bis Ende zu liefern
- Eigentum an Funktionen über ihren gesamten Lebenszyklus übernehmen – von der Skizze bis zur Produktion und Iteration
- Benutzerfeedback und Geschäftsbedürfnisse in elegante, skalierbare Schnittstellen übersetzen
Was Sie mitbringen:
- Technischer Hintergrund: Erfahrung mit mehreren datenintensiven Webanwendungen
- Frontend-Erfahrung: Starke Fähigkeiten in der modernen Frontend-Entwicklung
- Technologiestack: React, Tailwind, Storybook, Next.js (Erfahrung in einigen, Neugier für den Rest)
- Eigenverantwortung & Wachstumsmentalität: Sie ergreifen die Initiative und versuchen immer, wie „WOW“ zu liefern
- Sprachkenntnisse: Fließend in Englisch (Deutsch ist nicht erforderlich)
Was wir bieten:
- Echter Startup-Einfluss: Treten Sie in einer frühen Phase ein und übernehmen Sie von Anfang an echte Verantwortung
- Mentoring auf höchstem Niveau: Arbeiten Sie eng mit erfahrenen Gründern und Senior Engineers zusammen
- Großes Büro: Zentral in München gelegen mit Dachterrasse und Barista-Maschine
- Zukunftspotenzial: Bauen Sie ein Produkt, das Zehntausenden von KMUs dient
Bewerben Sie sich über LinkedIn oder careers@gotess.de!
Senior Frontend-Entwickler:in Arbeitgeber: Tess
Als innovatives Tax-Tech-Start-up bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das von einer starken Wachstumsambition geprägt ist. Du wirst Teil eines kleinen, engagierten Teams im Herzen von München, wo du nicht nur Verantwortung ab dem ersten Tag übernimmst, sondern auch direkt mit den Gründern zusammenarbeitest, um die Zukunft der Buchhaltung zu gestalten. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche Entwicklung und bietet dir die Chance, an der Schnittstelle von KI und Buchhaltung zu lernen und zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Frontend-Entwickler:in erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Tess anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Frontend-Entwickler:in bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Tess vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Frontend-Entwickler:in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Tess klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tess vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
