Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalprozesse und unterstĂĽtze ein Team von 100 Mitarbeitenden.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich KI-Roboter und modulare Bauweise.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, frisches Essen, Teamevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalarbeit in einem wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Erfahrung in der Personalsachbearbeitung.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur, in der jede Meinung zählt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Entfalte Deine Stärken – perfekt geschliffen sind nur unsere Produkte. Bei uns kann jeder glänzen. Wir suchen aktuell: Personalreferent (m/w/d) in Johanngeorgenstadt. Befristet auf 18 Monate | mit klarer Perspektive auf Entfristung durch Unternehmensausbau.
Wir bauen etwas, das es so noch nicht gibt: handwerkliche KI-Roboter, eine robotikfähige Serienmanufaktur und ein modulares High-End-Haus, das weltweit skalieren wird. Wir sind ein Unternehmen im Wandel – und wollen es besser machen: klarer, strukturierter, verlässlicher.
Bei uns zählt nicht nur, was du tust, sondern wie du es tust. Wenn du in Personalarbeit nicht Verwaltung siehst, sondern das Rückgrat eines wachsenden Unternehmens – dann lies weiter.
Deine Rolle
- Du bist operative Ansprechperson fĂĽr ein Team von rund 100 Mitarbeitenden und arbeitest direkt der Personalleitung zu.
- Du sorgst dafür, dass im Personalwesen alles seine Ordnung hat – Verträge, Daten, Abrechnungen, Nachweise.
- Mit Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein und einem guten Blick fĂĽrs Ganze.
- Keine Führungsverantwortung – du hältst Abläufe am Laufen und sorgst für Transparenz.
- Zuarbeiten für die Personalleitung im Tagesgeschäft.
- Verwaltung von Arbeitsverträgen, Änderungsverträgen und Zeugnissen.
- Pflege von Personalakten und Stammdaten.
- Vorbereitung und DurchfĂĽhrung der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Organisation und begleitende Durchführung von Personalgesprächen gemeinsam mit den Fachbereichen.
- Organisation von Schulungen, Seminaren und Weiterbildungsnachweisen.
Das bringst Du mit
- Charakter – Diskret, verlässlich und mit natürlichem Gespür für sensible Situationen.
- Kommunikationsstark – du kannst zuhören, klar formulieren und auch in schwierigen Gesprächen ruhig und professionell bleiben.
- Eigenverantwortlich und lösungsorientiert – du wartest nicht auf Anweisungen, sondern denkst mit.
- Kompetenz & Arbeitsweise – Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit praktischer Erfahrung oder abgeschlossenes Studium.
- Fundierte Erfahrung in der Personalsachbearbeitung – du weißt, wie operatives Personalgeschäft funktioniert.
- Sicherer Umgang mit Tabellenanwendungen (Excel oder Google Sheets).
- Erfahrung mit Buchhaltungs- oder ERP-Systemen (z. B. DATEV) wĂĽnschenswert.
- Sorgfältige, strukturierte und terminorientierte Arbeitsweise.
- Vertraulicher Umgang mit Daten und hohes Verantwortungsbewusstsein (DSGVO).
- Deutsch muttersprachlich (zwingend) – die Kommunikation mit Mitarbeitenden und Behörden findet auf Deutsch statt.
- Englisch gut in Wort und Schrift (zwingend) – zur Abstimmung mit englischsprachigen Kollegen und Dienstleistern.
Und vor allem: Du brennst für saubere Prozesse. Nicht weil es Vorschrift ist, sondern weil du verstehst, dass gute Personalarbeit Menschen Sicherheit gibt – und einem Unternehmen im Wachstum das Fundament.
Das bieten wir Dir
- Verantwortung für einen zentralen Teil unserer internen Abläufe.
- Klare Strukturen, moderne Tools und transparente Prozesse.
- Kollegiale Zusammenarbeit zwischen Personal, Buchhaltung und Geschäftsführung.
- Flexible Arbeitszeiten und faire VergĂĽtung.
- Täglich frisches Essen nach ayurvedischen Prinzipien, kostenfreie Getränke & Snacks.
- Firmenfeiern, Teamevents, JobRad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und Entwicklungsmöglichkeiten.
Bewirb Dich bitte direkt online als Personalreferent (m/w/d) in Johanngeorgenstadt, indem Du auf den Jetzt-auf-diese-Stelle-bewerben-Button klickst. Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners. Wir nehmen uns die Zeit, Deine Unterlagen aufmerksam zu prĂĽfen und melden uns zeitnah bei Dir.
Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt als Personalreferent (m/w/d) in Johanngeorgenstadt. Klicke direkt auf den Button "Jetzt online Bewerben". Wir freuen uns auf Dich!
Personalreferent (m/w/d) Arbeitgeber: TESTA MOTARI Automotive GmbH
Kontaktperson:
TESTA MOTARI Automotive GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalreferent (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalreferent interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Rolle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. So kannst du selbstbewusst auftreten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich initiativ zu bewerben, wenn du keine passende Ausschreibung findest. Wir freuen uns immer, neue Talente kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Charakter und Authentizität, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Eine klare Gliederung hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen und zeigt, dass du organisiert bist.
Sprich unsere Sprache!: Verwende in deinem Anschreiben die Begriffe und Formulierungen aus der Stellenanzeige. So zeigst du, dass du die Anforderungen verstanden hast und dich mit uns identifizieren kannst.
Online bewerben – ganz einfach!: Nutze unseren 'Jetzt online Bewerben'-Button auf der Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und du bekommst schnell eine Rückmeldung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TESTA MOTARI Automotive GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich ĂĽber die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da sie groĂźen Wert auf klare Strukturen und transparente Prozesse legen, solltest du in der Lage sein, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, dass du diese Prinzipien teilst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Kommunikationsstärke oder dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Personalreferent zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht.
✨Präsentiere deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten
Da der sichere Umgang mit Tabellenanwendungen und Buchhaltungssystemen wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen in diesen Bereichen betonen. Bereite dich darauf vor, konkret zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.