Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Software für innovative Baustoffprüfgeräte und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Baustoffprüfung mit internationalem Kundenkreis.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Baustoffprüfung und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Softwareentwicklung und Interesse an Digitalisierung.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als einer der führenden Hersteller von Baustoffprüfgeräten und Prüfmaschinen suchen wir einen Softwareentwickler / Fachinformatiker (m/w/d) für den Nationalen & Internationalen Markt. Unser Kundenkreis umschließt die Zement- und Betonindustrie, den Hoch- und Tiefbau, sowie den Straßenbau. Weitere potenzielle Kunden stellen Berufsschulen, Fachhochschulen und Universitäten dar. Ein spezielles Augenmerk verdienen zudem Forschungs- und Materialprüfanstalten.
Softwareentwickler / Fachinformatiker (m/w/d) Schwerpunkt: Digitalisierung in der Baustoffprüfung / Cloud- & Schnittstellenen Arbeitgeber: TESTING Bluhm & Feuerherdt GmbH
Kontaktperson:
TESTING Bluhm & Feuerherdt GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler / Fachinformatiker (m/w/d) Schwerpunkt: Digitalisierung in der Baustoffprüfung / Cloud- & Schnittstellenen
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Baustoffprüfungsbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren und deine Fähigkeiten zu präsentieren!
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der Branche! Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung und Cloud-Technologien, die für die Baustoffprüfung relevant sind. Das zeigt, dass du engagiert bist und mit den Entwicklungen Schritt hältst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob als Softwareentwickler oder Fachinformatiker finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler / Fachinformatiker (m/w/d) Schwerpunkt: Digitalisierung in der Baustoffprüfung / Cloud- & Schnittstellenen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Softwareentwickler bei uns interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in der Digitalisierung oder Cloud-Technologien hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach Talenten, die unsere Vision teilen.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TESTING Bluhm & Feuerherdt GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Baustoffprüfungsbranche vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends in der Zement- und Betonindustrie sowie über die Herausforderungen, denen sich Unternehmen in diesem Bereich gegenübersehen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Technische Fähigkeiten betonen
Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten im Bereich Softwareentwicklung und Cloud-Technologien zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Erfahrung mit Schnittstellen und Digitalisierung belegen.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Projekten oder den Technologien sein, die verwendet werden. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und nicht nur auf das Gehalt schielst.
✨Soft Skills nicht vergessen
Neben den technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wichtig. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Problemlösungsfähigkeiten zeigen. In einem internationalen Umfeld ist es besonders wichtig, gut im Team arbeiten zu können.