Auf einen Blick
- Aufgaben: Transportiere Waren und pflege den LKW in einem motivierten Team.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und wertschätzendem Klima.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, Weiterbildung, kostenlose Getränke und Mitarbeiter-Rabatte.
- Weitere Informationen: Keine Wochenendarbeit, Montag bis Freitag, 42 Std./Woche.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem expandierenden Unternehmen mit viel Eigenverantwortung.
- Qualifikationen: Gültige Fahrerlaubnis CE, Staplerschein und serviceorientierte Arbeitsweise.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Unser Standort in Weyhe-Leeste sucht eine/n freundliche/n Kollegen/in zur Verstärkung unseres Teams! Folgende Position ist bei uns per sofort zu besetzen:
Kraftfahrer B/C/E (alt Klasse 2)
Diese Aufgaben erwarten dich bei uns:
- Transport und Auslieferung unserer Waren (Tages- und Mehrtagestouren)
- Be- und Entladen des LKW
- Fahrzeugpflege
- Verantwortungsvoller Umgang mit den geltenden Rechtsvorschriften (z.B. Lenk- und Ruhezeiten, Ladungssicherung usw.) und den anvertrauten Arbeitsmitteln
- Festigung der Kundenbeziehungen als erster Ansprechpartner vor Ort
- Quereinsteiger kein Problem bei entsprechender Eignung
Das solltest Du mitbringen:
- gültige Fahrerlaubnis CE mit 95er Eintrag (alt Klasse 2) und gültige Fahrerkarte
- Staplerschein
- gültige Berufskraftfahrerqualifikationsmodule inkl. Nachweiskarte
- eine serviceorientierte und kundenorientierte Arbeitsweise
- gute Orientierungsfähigkeit
- Deutsch in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen:
- Eine spannende Aufgabe mit hoher Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Leistungsgerechte Vergütung, pünktliche Bezahlung
- Weiterbildungsmaßnahmen (intern + extern)
- Einen festen LKW, wir fahren Mercedes, MAN, Ford, Volvo
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen
- Ein wertschätzendes und mitarbeiterorientiertes Unternehmensklima
- "Duz Kultur"
- Einkaufsvorteile
- Flache Hierarchien
- Eine sympathische und moderne Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team
- Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen, Job-Rad etc.
Du wirst ein Teil eines renommierten und mitarbeiterfreundlichen Familienunternehmens, das mit seinen flachen Hierarchien stark auf den Wert des Einzelnen setzt und durch kollegiale Zusammenarbeit geprägt ist. Du möchtest Teil des Teams werden, eine neue Herausforderung beginnen und deine Karriere gemeinsam mit uns gestalten? Dann freuen wir uns auf deine kurze aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!
Ansprechpartner: Herr Onno Flach per Mail: o.flach@tuj.de per Post: TETZNER und JENTZSCH GmbH z.Hd. Herr Onno Flach Hagener Str. 59 28844 Weyhe-Leeste
Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung
Arbeitszeiten: Keine Wochenenden, Montag bis Freitag, 42 Std./Woche
Leistungen:
- betriebliche Weiterbildung
- Übernahme der Verlängerungskosten für Fahrerlaubnis, Fahrerkarte, Modulschulung und ärztliche Untersuchung
- Kostenlose Getränke
Berufserfahrung: Stückguttransport: 2 Jahre (Wünschenswert)
Zusatzqualifikation/Zertifikat: Fahrerkarte (Erforderlich)
Arbeitsort: Vor Ort
Trucker gesucht (m/w/d) Arbeitgeber: TETZNER & JENTZSCH GmbH
Die TETZNER und JENTZSCH GmbH in Weyhe-Leeste ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, eine leistungsgerechte Vergütung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. Mit einer wertschätzenden Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und einem motivierten Team schaffen wir eine moderne Arbeitsatmosphäre, in der jeder Einzelne zählt und gefördert wird. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von überdurchschnittlichen Sozialleistungen und Einkaufsvorteilen, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Region macht.
Kontaktdaten:
TETZNER & JENTZSCH GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Trucker gesucht (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie TETZNER & JENTZSCH GmbH!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei TETZNER & JENTZSCH GmbH sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei TETZNER & JENTZSCH GmbH zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Trucker gesucht (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei TETZNER & JENTZSCH GmbH lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TETZNER & JENTZSCH GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei TETZNER & JENTZSCH GmbH
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei TETZNER & JENTZSCH GmbH bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei TETZNER & JENTZSCH GmbH beitragen kannst.
