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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die technische Verantwortung für spannende Gerüstbau-Projekte.
- Arbeitgeber: Innovative Unternehmensgruppe und Marktführer im Gerüstbau.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechtes Gehalt, neutraler Firmenwagen und 30 Tage Urlaub.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und tolle Firmenevents warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte mit uns innovative Projekte in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Langjährige Erfahrung im Gerüstbau und Führerschein Klasse B erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau sowie Stahlbau und gehören zu den Marktführern in Deutschland.
Du übernimmst die technische Verantwortung für Gerüstbau-Projekte.
Du verfügst über eine langjährige Berufserfahrung im Gerüstbau.
Idealerweise bist Du geprüfter Gerüstbau-Kolonnenführer (m/w/d) oder Gerüstbaumeister (m/w/d).
Du arbeitest selbständig, gewissenhaft und bist zuverlässig.
Du besitzt den Führerschein Klasse B.
- Ein attraktiver Arbeitsplatz mit einem leistungsgerechten Gehalt.
- Ein neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
- Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team und angenehmes Betriebsklima in flachen Organisationsstrukturen.
- Unterstützung während der Einarbeitung, fortlaufende praktische Weiterentwicklung und berufliche Perspektive.
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25% und zu vermögenswirksamen Leistungen von bis zu 26,59 € / Monat.
- 30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents – Betriebsfeiern und gemeinsames Grillen.
- Betriebliche Unfallversicherung auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung.
Bauleiter - Bauingenieurwesen (m/w/d) Arbeitgeber: Teupe Gruppe
Kontaktperson:
Teupe Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bauleiter - Bauingenieurwesen (m/w/d)
✨Netzwerken ist alles!
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit ehemaligen Kollegen oder besuche Branchenevents, um potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach offenen Positionen. Zeig, dass du interessiert bist!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Bereite Fragen vor, die du stellen möchtest, um dein Interesse zu zeigen und einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote auf unserer Website. Nutze die Gelegenheit und bewirb dich direkt dort, um deine Chancen zu erhöhen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bauleiter - Bauingenieurwesen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrung: Da wir jemanden mit langjähriger Berufserfahrung im Gerüstbau suchen, solltest du deine relevanten Erfahrungen klar hervorheben. Erzähl uns von deinen Projekten und Erfolgen!
Achte auf die Details: Eine sorgfältige Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Das zeigt uns, dass du gewissenhaft arbeitest.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Teupe Gruppe vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Unternehmensgruppe und ihre Projekte im Gerüstbau. Zeige während des Interviews, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, darüber zu sprechen. Erkläre, wie du technische Verantwortung übernommen hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem motivierten Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und Konflikte gelöst hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.