Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Gerüstbau und übernehme die Verantwortung für die gesamte Projektabwicklung.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem freundlichen und motivierten Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, Firmenwagen und 30 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Unterstützung bei der Einarbeitung für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Ingenieurstudium oder Bautechniker-Ausbildung mit Erfahrung im Gerüstbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Kaufmännische und technische Projektabwicklung von Bauprojekten im Gerüstbau.
- Angebotserstellung und Kalkulation
- Vertragsverhandlung mit Auftraggebern
- Führung des gewerblichen Personals
- Vertragsverhandlung und Steuerung von Nachunternehmern
- Kundenbetreuung und Neukundenakquisition
- Verantwortung für optimale Ressourcennutzung, insbesondere der Material- und Personalressource
Dein Profil:
- Du verfügst über ein Ingenieurstudium, gerne mit Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen oder alternativ über eine Ausbildung zum Bautechniker (m/w/d) mit entsprechender Berufserfahrung im Gerüstbau oder in der Bauindustrie.
- Alternativ über eine abgeschlossene Fortbildung zum geprüften Gerüstbau-Kolonnenführer (m/w/d) oder Gerüstbau-Meister (m/w/d) mit Berufserfahrung und Potential zum Projektleiter (m/w/d).
- Kenntnisse im Vertragsrecht sowie in der VOB.
- Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln sowie hohes Engagement.
- Soziale Kompetenz, Teamgeist und die Fähigkeit zur Mitarbeiterführung.
- Eine selbständige, gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise.
- EDV-Kenntnisse und bist routiniert im Umgang mit MS Office.
Benefits:
- Einen attraktiven Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer leistungsgerechten Vergütung.
- Einen neutralen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
- Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit.
- Ein freundliches Umfeld und kurze Entscheidungswege.
- Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team und angenehmes Betriebsklima in flachen Organisationsstrukturen.
- Unterstützung während der Einarbeitung, fortlaufende praktische Weiterentwicklung und berufliche Perspektive.
- 30 Tage Urlaub.
Projektleitung Gerüstbau (m/w/d) Arbeitgeber: Teupe Gruppe
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Projektleiter im Gerüstbau einen attraktiven Arbeitsplatz in Düsseldorf mit unbefristetem Arbeitsvertrag und leistungsgerechter Vergütung. Genießen Sie ein hohes Maß an Selbstständigkeit, flache Hierarchien und ein motiviertes Team, das Ihnen während der Einarbeitung sowie bei Ihrer beruflichen Weiterentwicklung zur Seite steht. Mit 30 Tagen Urlaub und einem neutralen Firmenwagen zur privaten Nutzung schaffen wir ein angenehmes Betriebsklima, das Ihre Work-Life-Balance unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleitung Gerüstbau (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Bauindustrie zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Projektleitung arbeiten, und lass dich inspirieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zur Projektabwicklung und Vertragsverhandlungen übst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Gerüstbau! Teile in Gesprächen oder auf Social Media, warum du diesen Bereich liebst und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleitung Gerüstbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen im Gerüstbau oder in der Bauindustrie. Zeige, wie du deine Fähigkeiten in der Projektabwicklung und Kundenbetreuung eingesetzt hast. Das macht deine Bewerbung stark!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Teupe Gruppe vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Projektleitung im Gerüstbau vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der kaufmännischen und technischen Projektabwicklung zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern, um deine Kompetenz zu untermauern.
✨Zeige dein unternehmerisches Denken
Da das Unternehmen Wert auf unternehmerisches Denken legt, solltest du während des Interviews Beispiele nennen, die zeigen, wie du Ressourcen optimal genutzt hast oder wie du erfolgreich Verträge verhandelt hast. Das zeigt, dass du die Denkweise des Unternehmens verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens.
