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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung des Einkaufs in innovativen Geschäftsbereichen und Optimierung von Einkaufsstrategien.
- Arbeitgeber: Marktführendes Unternehmen in Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau und Stahlbau.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Firmenwagen, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsbudget.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft in einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Einkauf und Führung, Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick.
- Andere Informationen: Freundliches Umfeld mit tollen Firmenevents und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns
Wir sind eine innovative Unternehmensgruppe in den Bereichen Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau und Stahlbau und gehören zu den Marktführern in Deutschland. Unter dem Dach der Teupe-Gruppe beschäftigen wir in Deutschland an unserem Hauptsitz in Stadtlohn und fünf weiteren Standorten sowie in Österreich und in der Schweiz insgesamt rund 550 Mitarbeiter. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an unserem Standort in Stadtlohn.
Deine Aufgaben
- Leitung und Verantwortung des Einkaufs für die Geschäftsbereiche Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau und Stahlbau
- Fachliche und methodische Weiterentwicklung des Einkaufs und deren Mitarbeitende
- Analyse, Optimierung und Entwicklung von Einkaufs- und Lieferantenstrategien
- Permanente Beobachtung der Beschaffungsmärkte
- Durchführung von Preis- und Vertragsverhandlungen einschließlich Sicherstellen von vertraglichen Grundlagen nach BGB bzw. Handelsrecht und VOB
- Kontinuierliche Verbesserung der Einkaufs- und Beschaffungsprozesse
- Bewertung von Lieferanten und Gestaltung des Lieferantenportfolios
- Pflege von einkaufsrelevanten Daten
- Überwachung von Lieferterminen und Fristen
Dein Profil
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit anschließender Weiterbildung in einem technischen oder kaufmännischen Beruf oder Studium
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in vergleichbarer Position
- Freude an der Arbeit in Teams in einer wertschätzenden Unternehmenskultur
- Gelebtes eigenverantwortliches Führungs- und Arbeitsverhalten
- Kosten- und Budgetverantwortung sowie die Fähigkeit Kalkulationen zu analysieren
- Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
- Gelebtes Projektmanagement
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365
Benefits
- Einen attraktiven Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer leistungsgerechten Vergütung
- Einen neutralen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
- Ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit
- Ein freundliches Umfeld und kurze Entscheidungswege
- Zusammenarbeit mit einem hoch motivierten Team und angenehmes Betriebsklima in flachen Organisationsstrukturen
- Unterstützung während der Einarbeitung, fortlaufende praktische Weiterentwicklung und berufliche Perspektive
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 25% und zu vermögenswirksamen Leistungen von bis zu 26,59 € /Monat
- 30 Tage Urlaub und tolle Firmenevents – Betriebsfeiern und gemeinsames Grillen
- Betriebliche Unfallversicherung auch im Privatbereich, zusätzlich zur gesetzlichen Unfallversicherung
- Gesundheitsvorsorge - 300 € Budget für Deine Gesundheit
- Dienstrad - frei konfigurierbar zu attraktiven Konditionen
Haben wir dein Interesse geweckt? Wenn Du gerne in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen in einer kollegialen Atmosphäre arbeiten möchtest, freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung – gerne online – unter Angabe Deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung – an Teupe & Söhne Gerüstbau GmbH Personalleitung – Herr Ulrich Feldhaus David-Roentgen-Straße 22-24 48703 Stadtlohn Tel: +49 1520 933 5000 Mail: jobs@teupe.de
Leitung Einkauf (m/w/d) Arbeitgeber: Teupe Holding GmbH
Kontaktperson:
Teupe Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Einkauf (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfolge! Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Einkauf (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Mach es persönlich!: Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für die Leitung Einkauf bei uns geeignet bist und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das zeigt, dass du dich mit uns und der Position auseinandergesetzt hast.
Bewirb dich online!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert bei uns ankommen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Teupe Holding GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensgruppe vertraut
Informiere dich über die Teupe-Gruppe und ihre verschiedenen Geschäftsbereiche. Verstehe, wie der Einkauf in die Gesamtstrategie des Unternehmens passt und welche Herausforderungen es in den Bereichen Gerüstbau, Hebetechnik, Maschinenbau und Stahlbau gibt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Einkaufsstrategien entwickelt oder Preisverhandlungen geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews zu demonstrieren.
✨Zeige dein Verhandlungsgeschick
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Verhandlungsgeschick zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit schwierige Verhandlungen gemeistert hast und welche Techniken du dabei angewendet hast. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen die Zusammenarbeit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
