Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwache die finanzielle Performance im Fuhrpark- und Transportmanagement und organisiere Trainings.
- Unternehmen: Teva, ein führendes biopharmazeutisches Unternehmen mit integrativer Kultur.
- Vorteile: Gesundheitsmanagement, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und umfassende Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen und Team-Events.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und verbessere gemeinsam die Gesundheit weltweit.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, Erfahrung in Datenanalyse und KPIs.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir sind Teva, ein führendes, innovatives biopharmazeutisches Unternehmen, das durch ein erstklassiges Generikageschäft unterstützt wird. Ganz gleich, ob es um Innovationen in den Bereichen Neurowissenschaften und Immunologie oder um die weltweite Bereitstellung hochwertiger Medizin geht – wir sind bestrebt, die Bedürfnisse der Patienten jetzt und in Zukunft zu erfüllen. Hier wirst du Teil einer leistungsstarken, integrativen Unternehmenskultur, die Wert auf frisches Denken und Zusammenarbeit legt. Du hast den Raum für Wachstum, die Flexibilität, Leben und Arbeit in Einklang zu bringen, und die Möglichkeit, gemeinsam Gesundheit weltweit zu verbessern.
In deiner neuen Rolle überwachst und sicherst du die finanzielle Performance im gesamten Bereich Fuhrpark- und Transportmanagement. Du bearbeitest Rechnungen, steuerst interne und externe Abrechnungsprozesse und hältst alle relevanten Kennzahlen sowie Reports zuverlässig im Blick. Gleichzeitig organisierst und koordinierst du sämtliche Abläufe im Bereich Training & Development und stellst damit eine hochwertige Aus- & Weiterbildung im Fachbereich sicher. Zudem unterstützt du dein Team bei zusätzlichen operativen und strategischen Themen. Darüber hinaus übernimmst du das Team- und Office-Management für den Bereich und wirkst aktiv in Projekten mit. Du planst, koordinierst und begleitest interne und externe Events – darunter VIP-Besuche, Kundenmeetings oder TEAM‑Maßnahmen. Auch die Beantragung und Überwachung staatlicher Förderprogramme wie De‑minimis oder Förderungen für Aus‑ und Weiterbildung liegen in deiner Verantwortung. Abgerundet wird dein Aufgabenbereich durch die Verwaltung des gesamten IT‑Equipments, inklusive eines verlässlichen Service‑ und Supports für alle Teammitglieder.
Was bringst du mit
- Du bist: kommunikations- und organisationsstark, versiert in strategischen und unternehmerischen Denken, flexibel und zuverlässig, erfahren in der Datenanalyse und bei KPIs & Reports.
- Du hast: eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung inkl. zertifizierter Weiterbildung im Bereich der Betriebswirtschaft oder ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, mindestens ein Jahr Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise in der Pharmaindustrie, eine strukturierte Arbeitsweise und analytisches Denkvermögen, gute Kenntnisse der gängigen MS‑Office‑Anwendungen, SAP und Dashboards, gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Wie wir uns um Dich kümmern
- Bei Teva kümmern wir uns um Deine Gesundheit (u.a. durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Betriebsärztin, Physiotherapie, Sportangebote und eine Betriebskantine).
- Hast Du Zeit für Deine Familie (durch einen eigenen Betriebskindergarten und Ferienfreizeiten für Schulkinder, sowie 30 Urlaubstage).
- Kannst Du Dein Potential entfalten (durch ein umfassendes virtuelles Fortbildungsprogramm).
- Werden Deine Leistungen entsprechend wertgeschätzt (z.B. durch Anerkennungs- und Senior Leaders Programme, sowie verschiedene Firmenevents).
- Denken wir gemeinsam mit Dir an Deine Zukunft (z.B. durch eine betriebliche Altersversorgung).
Teva fördert die berufliche Chancengleichheit. Gleichheit bedeutet für uns, alle Mitarbeiter unabhängig von Alter, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischem oder nationalem Hintergrund, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Religion oder Glauben, körperlichen Fähigkeiten oder besonderen Bedürfnissen und/oder chronischen Krankheiten, Erbanlagen oder anderen, landesspezifisch relevanten geschützten Merkmalen gleich zu behandeln.
Specialist (m/w/d) Business Excellence Fleet & Transport (befristet) Arbeitgeber: Teva Pharmaceutical
Teva ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine integrative Unternehmenskultur fördert und seinen Mitarbeitern Raum für persönliches Wachstum sowie die Möglichkeit bietet, Beruf und Familie in Einklang zu bringen. Mit einem umfassenden Gesundheitsmanagement, flexiblen Arbeitszeiten und einem breiten Fortbildungsangebot unterstützt Teva seine Mitarbeiter dabei, ihr volles Potenzial zu entfalten und ihre Leistungen wertzuschätzen. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Betriebskindergarten und einer betrieblichen Altersversorgung, was Teva zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Specialist (m/w/d) Business Excellence Fleet & Transport (befristet) erhalten könntest
✨Nutze die Branchenevents!
Schau dir lokale Pharma-Messen und Konferenzen an. Diese Events sind perfekt, um Kontakte zu knüpfen und von den neuesten Trends in der Branche zu erfahren. Außerdem hast du die Chance, direkt mit Vertretern von Teva Pharmaceutical zu sprechen!
✨Engagiere dich in Fachgruppen!
Such nach Online-Communities oder Foren, die sich auf Pharma spezialisiert haben. Hier kannst du dein Wissen zeigen und dir einen Namen machen. Wenn du Fragen oder interessante Diskussionen teilst, könnte das sogar das Interesse von Teva Pharmaceutical wecken!
✨Sei proaktiv bei Kurzzeitjobs!
Wenn es um befristete Stellen geht, ist Timing alles. Halte Ausschau nach aktuellen Ausschreibungen und sei schnell mit deiner Bewerbung. Diese Positionen können oft schnell besetzt werden, also warum nicht direkt auf unserer Website nachschauen?
✨Nutz deine Hochschule!
Wenn du noch studierst oder gerade frisch graduiert hast, vergiss nicht, die Karriereplattform deiner Uni zu nutzen. Viele Pharmaunternehmen, wie Teva Pharmaceutical, schalten dort spezielle Praktika oder befristete Stellen für Studenten und Graduierte!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Specialist (m/w/d) Business Excellence Fleet & Transport (befristet) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Fokussier dich auf deinen pharmazeutischen Background:Wenn du dich für die befristete Stelle bei Teva Pharmaceutical als Specialist (m/w/d) Business Excellence Fleet & Transport (befristet) bewirbst, solltest du deinen pharmazeutischen Werdegang richtig zur Geltung bringen. Ein starkes Fundament an relevantem Wissen und praktische Erfahrungen in der Branche können entscheidend sein. Liste spezifische Projekte oder Praktika auf, die zeigen, dass du fit für das Fachgebiet bist!
Zeig deine Lernbereitschaft und Anpassungsfähigkeit:Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, ist es besonders wichtig zu zeigen, dass du bereit bist, schnell zu lernen und dich anzupassen. In deinem Motivationsschreiben kannst du Beispiele anführen, wie du in der Vergangenheit einen schnellen Lernerfolg erzielt hast oder flexibel auf Veränderungen reagiert hast. Das überzeugt Teva Pharmaceutical von deinem Potenzial!
Belege deine Kenntnisse mit relevanten Zertifikaten:In der Pharmaindustrie sind spezifische Qualifikationen oft ein Pluspunkt. Wenn du Zertifikate oder Schulungen hast, die deine Fachkenntnisse belegen, solltest du diese unbedingt in deinen Unterlagen erwähnen. Das zeigt, dass du die nötigen Standards kennst und auch einhältst!
Keine Scheu vor Fachsprache:Nutze die Fachsprache der Pharmaindustrie in deinem Lebenslauf und Bewerbungsschreiben! Das hilft nicht nur, deine Erfahrung zu unterstreichen, sondern zeigt auch dein Engagement für das Feld. Gestalte deine Unterlagen so, dass sie thematisch zu Teva Pharmaceutical passen und deine Kenntnisse hervorheben. Und vergiss nicht: Bewerbungen über unsere Website haben immer Vorrang!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Teva Pharmaceutical vorbereitet
✨Vertrautheit mit regulatorischen Anforderungen
In der pharmazeutischen Industrie sind regulatorische Richtlinien ein großes Thema. Mach dich mit den wichtigsten Vorschriften wie GxP (Good Practice) vertraut, damit du in deinem Interview mit Teva Pharmaceutical zeigen kannst, dass du die Bedeutung für den Entwicklungsprozess verstehst.
✨Falls verfügbar: Praktische Beispiele
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, können Beispiele aus vorherigen Praktika oder Projekten besonders hilfreich sein. Bringe spezifische Erfahrungen mit, bei denen du relevante Fähigkeiten wie Laborarbeit, Datenauswertung oder Teamarbeit in der Forschung gezeigt hast. Das untermauert deine Lernbereitschaft und Praxisnähe.
✨Softskills im Interview betonen
Die Pharma-Branche legt großen Wert auf Teamarbeit und Kommunikation. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast. Überlege dir, wie diese Fähigkeiten bei der Arbeit bei Teva Pharmaceutical nützlich sein könnten.
✨Begriffe und Technologien auffrischen
Bei einem Interview in der Pharma-Branche, sei es für eine befristete Stelle oder nicht, kann es sein, dass du mit spezifischen Technologien und Tools konfrontiert wirst. Mach dich mit gängigen Softwarelösungen wie LIMS (Laborinformationen-Management-System) vertraut, um bei technischen Fragen souverän auftreten zu können.
