FP&A Manager (m/w/d)
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FP&A Manager (m/w/d)

Ansbach Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Erstelle Monatsberichte und analysiere Finanzdaten fĂĽr strategische Entscheidungen.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und einem dynamischen Team.
  • Mitarbeitervorteile: GenieĂźe flexible digitale Benefits, Fitnessangebote und attraktive Mitarbeiterrabatte.
  • Warum dieser Job: Spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Finanzen oder Controlling und relevante Berufserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Kostenloses Laden von E-Autos und regelmäßige Feedbackgespräche.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Dein Bereich als FP&A Manager (m/w/d): Du erstellst eigenständig Monatsberichte sowie Financial- und Cash Forecasts, inklusive Balance Sheet, Cash Flow Statements und Income Statements. Du analysierst unsere P&L und Bilanz, um frühzeitig Risiken und Chancen zu erkennen und Handlungsempfehlungen abzuleiten. Du unterstützt bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie im gesamten Budget- und Forecastprozess. Du arbeitest aktiv an der Erstellung, Validierung und Analyse von Business Cases mit. Du bist in engem Austausch mit unserem CFO und FP&A Manager und wirkst bei der Optimierung von Reportingstrukturen und Finanzprozessen mit. Du führst Ad-hoc-Analysen durch, insbesondere zu Sales und Marge, in enger Zusammenarbeit mit unserem Business Analysten bzw. Merchandise Planner. Du überprüfst gebuchte Rechnungen in Bezug auf GL-Structure, Channel, Location und Cost Center – mit Blick fürs Detail und die Story hinter den Zahlen.

Deine Stärken die wir in unserem Team brauchen: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen, Controlling oder Wirtschaftswissenschaften – oder eine vergleichbare Qualifikation. Du bringst bereits Berufserfahrung im Finanzumfeld, Controlling oder FP&A mit. Du denkst analytisch, strukturiert und hast ein gutes Verständnis für GuV, Bilanz und Cash Flow. Du bist sicher im Umgang mit Excel und mit Reporting- oder ERP-Systemen. Du arbeitest gerne eigenverantwortlich, bist aber gleichzeitig ein echter Teamplayer, der gern mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeitet. Du bringst eine Hands-on-Mentalität mit, hast Lust auf Weiterentwicklung und willst verstehen, wie das Business „tickt“.

Deine Perspektiven: Entwicklungsmöglichkeiten in einem jungen Team, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, spannende und vielseitige Aufgaben, die viel Eigeninitiative erfordern, regelmäßige Feedbackgespräche und transparente Kommunikation, zukunftsorientierte Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen.

Unsere Benefits: Zukunftssicherheit mit Extras, profitiere von unserer betrieblichen Altersvorsorge und baue dir entspannt deine finanzielle Absicherung auf – wir unterstützen dich dabei mit einem monatlichen Zuschuss. Familienfreundlichkeit im Fokus, wir entlasten dich bei den Betreuungskosten durch einen monatlichen Zuschuss zur Kinderbetreuung – damit Familie und Beruf gut zusammenpassen. Flexibilität durch digitale Benefits, ob Shopping, Tanken oder Freizeitaktivitäten – du erhältst ein monatliches Guthaben, das du ganz nach deinen Wünschen einsetzen kannst. Alternativ kannst du mit Wellpass deutschlandweit auf über 8.000 Fitness- und Gesundheitsangebote zugreifen – online oder vor Ort – und profitierst dabei von unserem attraktiven Firmenrabatt. Fitness direkt im Haus, kein Zeitverlust – nutze unser hauseigenes Gym, um dich vor, während oder nach der Arbeit fit zu halten. Attraktive Mitarbeiterrabatte, sichere dir exklusive Vergünstigungen auf unsere Marken – mit satten Rabatten auf Produkte von TEVEO, fayn. und Meek & Hon. Kostenloses Laden von E-Autos, an unserem Standort in Ansbach kannst du dein E-Fahrzeug bequem und kostenlos laden – nachhaltig und praktisch. Selbstverständlich ist für uns: Wasser, Kaffee und verschiedene Milchsorten.

Bewirb dich jetzt, wenn du dich in unserer Beschreibung wiedererkennst, Teil eines dynamischen Teams werden möchtest und Freude daran hast, mit deiner Leistung zu begeistern. Bitte sende uns dein Motivationsschreiben, deinen Lebenslauf inklusive Gehaltsvorstellung und deinen möglichen Eintrittstermin für unseren Standort in Ansbach. Wir freuen uns auf dich!

FP&A Manager (m/w/d) Arbeitgeber: TEVEO

Als FP&A Manager (m/w/d) in Ansbach profitierst du von einem dynamischen und innovativen Arbeitsumfeld, das flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und Teamarbeit, während regelmäßige Feedbackgespräche und transparente Kommunikation deine persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Zudem erwarten dich attraktive Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge, Zuschüsse zur Kinderbetreuung und ein hauseigenes Fitnessstudio, die dir helfen, Beruf und Familie optimal zu vereinbaren.
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Kontaktperson:

TEVEO HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: FP&A Manager (m/w/d)

✨Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Finanzbereich zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns arbeiten, und versuche, einen Austausch herzustellen.

✨Verstehe unsere Unternehmensziele

Informiere dich über die aktuellen Ziele und Herausforderungen von StudySmarter. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du die strategischen Ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst, wird das deine Chancen erhöhen.

✨Bereite dich auf technische Fragen vor

Da du im FP&A-Bereich arbeiten wirst, solltest du dich auf technische Fragen zu Excel, Finanzanalysen und Reporting-Tools vorbereiten. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten.

✨Sei bereit für Fallstudien

Es könnte sein, dass du während des Auswahlprozesses eine Fallstudie oder eine praktische Aufgabe erhältst. Übe, wie du Finanzdaten analysierst und Handlungsempfehlungen ableitest, um deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis zu stellen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: FP&A Manager (m/w/d)

Analytische Fähigkeiten
Finanzanalyse
Kenntnisse in GuV, Bilanz und Cash Flow
Erfahrung im Controlling
Budgetierung und Forecasting
Erstellung von Monats- und JahresabschlĂĽssen
Reporting- und ERP-Systeme
Excel-Kenntnisse
Teamarbeit
Eigenverantwortliches Arbeiten
Detailorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
Hands-on-Mentalität
Fähigkeit zur Durchführung von Ad-hoc-Analysen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Motivationsschreiben: Beginne dein Motivationsschreiben mit einer starken Einleitung, die dein Interesse an der Position als FP&A Manager (m/w/d) und deine Begeisterung fĂĽr das Unternehmen ausdrĂĽckt. Gehe auf spezifische Aspekte der Stellenbeschreibung ein, die dich ansprechen.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen im Finanzumfeld, Controlling oder FP&A hervor und betone deine analytischen Fähigkeiten sowie den Umgang mit Excel und Reporting-Systemen.

Belege deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Fähigkeiten in der Erstellung von Monatsberichten, Forecasts und Ad-hoc-Analysen belegen. Zeige, wie du Risiken und Chancen identifiziert hast und welche Handlungsempfehlungen du abgeleitet hast.

Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin: Gib in deiner Bewerbung eine realistische Gehaltsvorstellung an und nenne deinen möglichen Eintrittstermin. Dies zeigt, dass du dir über deine Erwartungen im Klaren bist und bereit bist, in das Team einzutreten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEVEO vorbereitest

✨Bereite dich auf spezifische Finanzfragen vor

Da die Position des FP&A Managers stark auf Finanzanalysen und Berichterstattung fokussiert ist, solltest du dich auf Fragen zu GuV, Bilanz und Cash Flow vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine analytischen Fähigkeiten und dein Verständnis für Finanzkennzahlen demonstrieren.

✨Verstehe die Unternehmensstruktur und -ziele

Informiere dich über das Unternehmen und seine Ziele. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als FP&A Manager zur Erreichung dieser Ziele beiträgt. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.

✨Hebe deine Teamarbeit hervor

Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit dem CFO und anderen Abteilungen erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder interdisziplinäre Zusammenarbeit bereit haben. Betone, wie du als Teamplayer agierst und wie wichtig dir der Austausch mit anderen ist.

✨Zeige deine Hands-on-Mentalität

Die Position erfordert Eigenverantwortung und Initiative. Bereite Beispiele vor, in denen du proaktiv Lösungen gefunden oder Prozesse optimiert hast. Dies wird deine Hands-on-Mentalität unterstreichen und zeigen, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

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