Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und optimiere die Produktionsabläufe in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen in der Textilbranche mit Fokus auf Hygiene und Umweltstandards.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Firmenevents für ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Textilproduktion und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Textilproduktion und erste Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
In unserer hochmodernen Produktion bearbeiten täglich 600 Mitarbeiter bis zu 100 Tonnen Wäsche – und das in einer Qualität, die höchsten Ansprüchen heutiger Hygiene- und Umweltstandards gerecht wird. Zur Unterstützung unseres Teams am Standort in Kolbermoor suchen wir ab sofort einen Schichtleiter Produktion (m/w/d) in der Textilbranche in Vollzeit.
Aufgaben
- Planung, Steuerung und Überwachung der Produktionsabläufe innerhalb der Schicht
- Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs sowie einer optimalen Auslastung von Personal und Maschinen
- Führung, Motivation und Unterstützung des Teams im Arbeitsalltag
- Mitwirkung bei der Einarbeitung und Weiterentwicklung neuer Mitarbeitender
- Durchführung von Mitarbeiter- und Feedbackgesprächen
- Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards
- Erkennen von Optimierungspotenzialen sowie Entwicklung effizienter Lösungen zur Verbesserung von Prozessen und Abläufen
- Enge Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen wie Produktion, Technik und Logistik
Profil
- Hauswirtschaftliche Ausbildung oder Produktionsmechaniker/in Textil, Textillaborant/in, Textil- und Modenäher/in, Textil- und Modeschneider/in, Maschinen- und Anlagenführer/in, Produktveredler/in Textil oder eine vergleichbare Qualifikation
- Weiterbildung zum Textilmeister (w/m/d), alternativ mehrjährige Berufserfahrung im Produktionsumfeld
- Erste Erfahrung in der Mitarbeiterführung
- Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen
- Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System
- Hands-on-Mentalität und lösungsorientiertes Denken
Wir bieten
- Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit mit einem hohen Maß an Entwicklungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten für eine gesunde Work-Life-Balance
- Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung - VWL, 13. Monatsgehalt
- Egym Wellpass Firmenfitness, Essensmarken, Pluxee Benefits Pass, Jobrad
- Betriebliche Weiterbildungen
- Firmenevents für gemeinsame Erlebnisse (wie z.B. Weihnachtsfeier, Ausflüge oder Mitarbeiterfeiern)
- Kostenlose Parkplätze
- Betriebsärztliches Angebot (im Haus)
Kontakt
Allein ist man stark, gemeinsam unschlagbar! Ihr Ansprechpartner bei Rückfragen: Frau Jasmin Ruppert. Die vertrauliche Behandlung ihrer Bewerbung ist für uns selbstverständlich.
Schichtleiter (m/w/d) in Vollzeit im 2-Schicht-System Arbeitgeber: Textilservice Stangelmayer GmbH
Als Arbeitgeber in der Textilbranche bieten wir Ihnen am Standort Kolbermoor eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit als Schichtleiter, die durch ein hohes Maß an Entwicklungsmöglichkeiten und eine flexible Arbeitszeitgestaltung für eine gesunde Work-Life-Balance geprägt ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Vergütungen, betrieblichen Altersvorsorge und vielfältigen Zusatzleistungen wie Firmenfitness und regelmäßigen Firmenevents, die den Teamgeist stärken und ein positives Arbeitsumfeld schaffen.
Kontaktdaten:
Textilservice Stangelmayer GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleiter (m/w/d) in Vollzeit im 2-Schicht-System erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Schichtleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Führung durch die Produktionsstätte. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Textilbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Textilproduktion und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Ansprechpartner landet. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter (m/w/d) in Vollzeit im 2-Schicht-System mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau der/die Richtige für die Position als Schichtleiter bist. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Mitarbeiterführung und im Produktionsumfeld. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du dein Organisationsgeschick und deine Hands-on-Mentalität unter Beweis gestellt hast. Das macht Eindruck!
Qualitätsbewusstsein zeigen:Da wir höchsten Wert auf Qualität legen, solltest du in deiner Bewerbung auch darauf eingehen, wie du Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards in der Vergangenheit eingehalten oder verbessert hast. Zeig uns, dass du ein Auge fürs Detail hast!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Textilservice Stangelmayer GmbH vorbereitet
✨Mach dich mit der Produktionsumgebung vertraut
Informiere dich über die spezifischen Abläufe und Technologien, die in der Produktion verwendet werden. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Standards der Branche verstehst und bereit bist, diese zu meistern.
✨Bereite Beispiele für Mitarbeiterführung vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder motiviert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungsqualitäten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Verantwortung als Schichtleiter ernst nimmst.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Identifizierung und Lösung von Problemen betreffen. Überlege dir, wie du Optimierungspotenziale erkannt und umgesetzt hast, um Prozesse zu verbessern.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen und der Unternehmenskultur. Stelle Fragen, die dir helfen, ein besseres Verständnis für das Team und die Werte des Unternehmens zu bekommen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und gut ins Team passen möchtest.
