Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Customer Care Team und entwickle innovative Beratungskonzepte.
- Arbeitgeber: Wir sind eine wachsende E-Commerce-Brand, die nachhaltige Heimtextilien verkauft.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein monatlicher Gutschein von 50 €.
- Warum dieser Job: Gestalte ein unvergessliches Einkaufserlebnis und arbeite in einem motivierten Team.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung im Kundenservice und Freude an TeamfĂĽhrung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Genieße eine kollegiale Atmosphäre mit Snacks und Obst für alle.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung
Werde Teil unseres Teams! Unsere Mission ist es, individuelle und personalisierte Textilienen nachhaltig in jedes Zuhause zu bringen. Gemeinsam als Team arbeiten wir leidenschaftlich und motiviert daran, unsere Textil-Plattform weiter zu entwickeln, denn sie ist für uns alle eine Herzensangelegenheit! Wir möchten nicht nur Heimtextilien verkaufen, sondern ein unvergessliches Online-Einkaufserlebnis bieten, mit einem Kundenservice, der inspiriert. Als wachsende E‑Commerce‑Brand setzen wir auf Servicequalität, die uns von anderen unterscheidet.
Aufgaben
- Du ĂĽbernimmst die operative FĂĽhrung des Customer Care Teams (derzeit 2 Mitarbeitende).
- Du bearbeitest selbst E‑Mail-, Telefon- und Chat-Anfragen und unterstützt das Team im Tagesgeschäft.
- Du entwickelst und implementierst ein innovatives Beratungskonzept, um gezielt Cross‑Selling & Kundenbindung zu fördern.
- Du baust Effizienz, Qualität und Prozesse im Kundenservice aus.
- Du treibst die Digitalisierung des Customer Care aktiv voran.
- Du erstellst Performance‑Reports, leitest Maßnahmen zur Qualitätsverbesserung ab und präsentierst Ergebnisse an Stakeholder.
- Du bist die Stimme der Kunden in unserem Unternehmen, sammelst und clusterst Feedback und gibst Handlungsempfehlungen, wo wir uns aus Kundensicht noch verbessern können.
- Du arbeitest cross-funktional mit Marketing, Finance, Produktion und IT zusammen, um Servicevision und Beratungsansatz im gesamten Unternehmen zu verankern.
Qualifikation
- Du verfügst über Erfahrung im Kundenservice – idealerweise im E‑Commerce – und hast Lust, ein Team zu führen.
- Du bringst ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken mit und übernimmst gerne Verantwortung für Strukturen, Qualität und Wachstum.
- Du denkst strategisch und liebst es, Konzepte eigenverantwortlich zu entwickeln und aktiv umzusetzen.
- Du hast Spaß an Kundenkommunikation und Servicequalität sowie ein Gespür für Beratung, Stil & Ästhetik.
- Du führst kommunikativ, empathisch und auf Augenhöhe, ohne dabei die notwendige Klarheit und Richtungsgebung zu vernachlässigen.
- Du bist hands-on und strategisch zugleich, flexibel, lösungsorientiert und motiviert, im Team etwas Großes aufzubauen.
Benefits
- 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaubstage für besondere Anlässe.
- 50 € monatlicher Gutschein, flexibel einsetzbar z. B. für Tanken oder Lebensmittel & Co.
- 30 Tage Workation im Jahr – arbeite da, wo du am besten denken kannst.
- Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
- Weiterbildungsbudget für deine persönliche und fachliche Entwicklung.
- Jobrad und attraktive Mitarbeiterrabatte – gibt's natürlich auch bei uns.
- Eine Umgebung, in der es um Inhalte geht, nicht um Egos.
- Wir arbeiten auf Augenhöhe, halten uns gegenseitig den Rücken frei und ziehen gemeinsam an einem Strang.
- Und natürlich: Kaffee, Wasser, Snacks und Obst – einfach, weil’s dazugehört.
Noch ein paar Worte zum Schluss
Gemeinsam wollen wir mit dir weiter wachsen. Werde auch du ein Teil unseres Teams und gestalte so textilwerk aktiv mit. Wir freuen uns auf dich!
Teamlead Customer Care (m/w/d) Arbeitgeber: textilwerk.com

Kontaktperson:
textilwerk.com HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamlead Customer Care (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die im E-Commerce tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung für uns aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Kundenservice und E-Commerce. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese in unsere Strategie integriert werden könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele fĂĽr deine FĂĽhrungserfahrung zu teilen. Ăśberlege dir, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast, um deine Eignung fĂĽr die Teamlead-Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Ideen zur Verbesserung des Kundenservices zu präsentieren. Überlege dir innovative Ansätze, die du in unserem Unternehmen umsetzen könntest, um die Kundenzufriedenheit zu steigern und Prozesse zu optimieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead Customer Care (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber das Unternehmen und seine Mission. Verstehe, wie sie ihre Kunden bedienen und welche Werte ihnen wichtig sind. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Kundenservice und E-Commerce hervorhebt. Betone deine FĂĽhrungskompetenzen und strategisches Denken, um zu zeigen, dass du die richtige Person fĂĽr die Teamleitung bist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Kundenservice und Teamführung darlegst. Erkläre, wie du zur Verbesserung der Servicequalität beitragen kannst und warum du gut ins Team passt.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei textilwerk.com vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da du als Teamlead Customer Care fungieren wirst, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung parat hast. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um die Servicequalität zu verbessern.
✨Verstehe die E-Commerce-Branche
Informiere dich über aktuelle Trends im E-Commerce und wie diese den Kundenservice beeinflussen. Zeige während des Interviews, dass du ein Gespür für die Bedürfnisse der Kunden hast und wie du diese in deiner Rolle adressieren würdest.
✨Präsentiere innovative Ideen
Da die Entwicklung eines innovativen Beratungskonzepts Teil deiner Aufgaben sein wird, solltest du einige kreative Ansätze oder Strategien vorbereiten, die du im Interview vorstellen kannst. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, proaktiv zu denken.
✨Bereite dich auf cross-funktionale Zusammenarbeit vor
Da du mit verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten wirst, sei bereit, Beispiele für erfolgreiche interdisziplinäre Projekte zu teilen. Erkläre, wie du Kommunikation und Zusammenarbeit gefördert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.