Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre Züge im Güterverkehr und gestalte deinen Arbeitszeitrahmen flexibel.
- Unternehmen: Ein modernes Unternehmen, das Wert auf Teamarbeit und individuelle Bedürfnisse legt.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Fitnessangebote.
- Weitere Informationen: Wechselprämie bis zu 3000,00 € und individuelle Arbeitsplanung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wichtigen Berufs und genieße flexible Arbeitszeiten und Freizeitangebote.
- Qualifikationen: Zertifikat als Triebfahrzeugführer (m/w/d) und Zuverlässigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Für die Erweiterung unseres Teams, suchen wir Lokführer (m/w/d) für den Einsatz im Güterverkehr.
Dabei bieten Ihnen folgendes an
- Arbeitszeitmodelle bei denen Sie sich wohl fühlen. - D. h. sie vereinbaren mit uns Ihren gewünschten Arbeits-Zeitrahmen.
Vollzeit/Teilzeit möglich - Schichtdienst nach Schichtplan - Einbeziehung von familiären Gewohnheiten und Freizeitaktivitäten. - wenn gewünscht Fitnessangebote - Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld - übertarifliche Bezahlung
Wir wünschen das Sie folgende Voraussetzungen mitbringen
- Qualifikation als Triebfahrzeugführer (m/w/d) mit den entsprechenden Zertifikaten und Nachweisen - Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Loyalität
- Unsere
Maxime: Alles ist eine Mischung aus Geben und Nehmen.
Wir wissen das der Lokführer-Beruf anspruchsvoll ist und wir verlangen auch etwas.
Wir sind aber auch bereit, dieses, auszugleichen.
Durch Freizeitangebote, individuelle Arbeitsplanung, Wellness und Sportangebote.
Der Mensch steht bei uns im Vordergrund.
Wechselpramie bzw. Startbonus bis zu 3000,00 € sind möglich.
Für eine schnelle Kontaktaufnahme, geben Sie bei Ihrer Bewerbung Ihre Telefon- oder Handynummer an bzw. bewerben Sie sich per E-Mail.
Lokführer gesucht (m/w/d) Arbeitgeber: TfD
Als Arbeitgeber im Güterverkehr bieten wir unseren Lokführern (m/w/d) ein flexibles Arbeitszeitmodell, das auf Ihre individuellen Bedürfnisse abgestimmt ist. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, unterstützt durch attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Fitnessangebote. Bei uns stehen die Mitarbeiter im Mittelpunkt, und wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelle Arbeitsplanung und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten.
