Auf einen Blick
- Aufgaben: Du steuerst den kompletten Deal-Life-Cycle von der Akquise bis zum Closing.
- Unternehmen: Talention ist ein innovatives Unternehmen im Bereich Personalmarketing-Software mit über 500 Kunden weltweit.
- Vorteile: Genieße ein wettbewerbsfähiges Gehalt, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit für hybrides Arbeiten.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage in Wuppertal mit hervorragender Anbindung und kostenlosen Getränken im Büro.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Start-ups mit steilen Lernkurven und spannenden Team-Events.
- Qualifikationen: Mehrjährige Vertriebserfahrung, idealerweise im SaaS-Bereich, sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
ab sofort bei dem Software UnternehmenTalention
Über uns
Talention ist Recruiting-Software aus Wuppertal – gegründet als Ausgründung der Bergischen Universität und heute im Einsatz bei über 1.000 Unternehmen in 23 Ländern. Über unsere Plattform laufen jedes Jahr 2 bis 3 Millionen Bewerbungen.
Wir helfen mittelständischen Unternehmen und Personaldienstleistern dabei, ihre offenen Stellen schneller und besser zu besetzen – mit einer Software, die Personalmarketing, Bewerbermanagement und Analytics in einem System vereint. Unser Team wächst, unser Markt wächst, und wir suchen Leute, die das mitgestalten wollen.
Für unser weiteres Wachstum suchen wir dich.
Über den Job als Senior Account Executive (m/w/d)
Du bist für die Akquise von neuen Kunden verantwortlich. Hierzu betreust du den kompletten Deal‑Life‑Cycle von der Ansprache bis zum Closing.
Aufgaben
Du verantwortest den kompletten Sales-Cycle – von der ersten Ansprache bis zur Unterschrift. Konkret heißt das:
- Du identifizierst und qualifizierst eigenständig neue Zielkunden (Full-Cycle Sales – kein Warten auf warme Leads)
- Du verstehst die Recruiting‑Herausforderungen deiner Gesprächspartner und entwickelst daraus individuelle Business Cases
- Du steuerst komplexe Entscheidungsprozesse über mehrere Stakeholder hinweg – vom HR‑Leiter bis zur Geschäftsführung
- Du baust dir eine belastbare Pipeline auf und forecastest deine Deals und Umsätze eigenverantwortlich
- Du übergibst gewonnene Kunden strukturiert an unser Customer Success Team
- Du bringst Marktfeedback und Kundenanforderungen aktiv ins Team ein, damit wir unser Produkt weiterentwickeln können
Wen wir suchen
- Du hast mindestens 3 Jahre Erfahrung im B2B‑Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte – idealerweise SaaS, HR‑Tech oder vergleichbare Software
- Du hast nachweislich eigene Pipeline aufgebaut und Deals mit fünfstelligem Jahreswert eigenständig geclosed
Was wir bieten:
- Vergütung, die Leistung belohnt: Attraktives Fixgehalt plus variable Vergütung ohne Deckelung. Wer überperformt, verdient überproportional – mit Accelerators ab Zielerreichung.
- Sales-Stack, der funktioniert: HubSpot CRM, LinkedIn Sales Navigator, Talention‑eigene Plattform – du bekommst die Tools, die du brauchst, um deine Pipeline effizient zu managen. Kein Verkaufen mit Excel und Bauchgefühl.
- Kurze Wege, schnelle Entscheidungen: Kein Konzern‑Overhead. Du brauchst ein individuelles Angebot für einen Key Account? Das klärst du direkt mit dem Management – nicht über drei Genehmigungsschleifen.
- Produkt mit Reputation: Talention ist als Ausgründung der Bergischen Universität Wuppertal mehrfach ausgezeichnet und in der Zielgruppe bekannt. Du verkaufst kein No‑Name‑Produkt, sondern etwas, das im Markt einen Namen hat.
- Onboarding mit System: Mentor‑Programm, strukturierte Einarbeitung in Produkt, Markt und Sales‑Prozess. Wir erwarten, dass du schnell performst – und geben dir dafür das nötige Fundament.
- Flexibilität: Hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Weihnachten und Silvester frei. Standort Wuppertal mit direkter Anbindung an Düsseldorf, Köln und das Ruhrgebiet – 5 Minuten zum Hauptbahnhof.
- Das Übliche haben wir auch: Parkplatz oder ÖPNV-Zuschuss, Getränke‑Flat, Team‑Events.
Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten – bewirb dich jetzt als Senior Account Executive (m/w/d).
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Senior Account Executive - SaaS / HR Tech (m/w/d) Arbeitgeber: TFI GmbH
Talention ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Produkt bietet, sondern auch eine dynamische Start-Up-Atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen und steilen Lernkurven. In Wuppertal gelegen, profitieren die Mitarbeiter von einer innovativen Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert, sowie von der Möglichkeit, in einem schnell wachsenden Markt für Personalmarketing-Software zu arbeiten. Zudem ermöglicht das Unternehmen zwei Tage Homeoffice pro Woche, was eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Account Executive - SaaS / HR Tech (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Talention herzustellen. Sprich mit ehemaligen oder aktuellen Mitarbeitern, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Senior Account Executive zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche mit verschiedenen Gesprächspartnern vor, insbesondere auf C-Level-Entscheider. Informiere dich über deren Herausforderungen und wie Talention ihnen helfen kann, um in den Gesprächen gezielt Lösungen anzubieten.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsstärke in persönlichen Gesprächen. Übe, aktiv zuzuhören und gezielte Fragen zu stellen, um die Bedürfnisse der potenziellen Kunden besser zu verstehen und darauf basierend maßgeschneiderte Business Cases zu entwickeln.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends im SaaS- und HR-Tech-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zur Kundengewinnung und -bindung zu entwickeln.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Account Executive - SaaS / HR Tech (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte:Informiere dich über Talention und deren Werte. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit der Unternehmenskultur übereinstimmen.
Betone relevante Erfahrungen:Hebe deine mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Produkten hervor. Konzentriere dich auf Erfolge, die du in ähnlichen Positionen erzielt hast, insbesondere im SaaS-Bereich.
Kommunikationsfähigkeiten darstellen:Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, solltest du Beispiele anführen, die deine Fähigkeit zeigen, dich an verschiedene Gesprächspartner anzupassen und deren Anforderungen zu verstehen.
Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position als Senior Account Executive geeignet bist und was dich an der SaaS-Branche begeistert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TFI GmbH vorbereitet
✨Verstehe den Deal-Life-Cycle
Mach dich mit dem kompletten Deal-Life-Cycle vertraut, da dies eine zentrale Aufgabe in der Position ist. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du diesen Prozess erfolgreich gesteuert hast.
✨Bereite dich auf Business Cases vor
Informiere dich über die bestehenden Business Cases von Talention und überlege dir, wie du diese anpassen oder erweitern könntest. Zeige im Interview, dass du in der Lage bist, spezifische Lösungen für unterschiedliche Kundengruppen zu entwickeln.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe, wie du dich an verschiedene Gesprächspartner anpassen kannst. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsstrategien und -techniken zu erläutern, um Kundenbedürfnisse zu verstehen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur Unternehmenskultur und den Team-Events zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an der Teamdynamik und hilft dir, herauszufinden, ob die Atmosphäre bei Talention zu dir passt.
