Mandatsleiter-Stellvertretung Treuhand
Mandatsleiter-Stellvertretung Treuhand

Mandatsleiter-Stellvertretung Treuhand

Appenzell Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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TFP Treuhand AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Mandatsleiter und übernehme Verantwortung in der Kundenbetreuung.
  • Arbeitgeber: TFP Treuhand AG, ein modernes Treuhandunternehmen in Appenzell.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, attraktive Ferienregelung und moderne Infrastruktur.
  • Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kollegialen Teams und entwickle dich fachlich weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Fachausweis Treuhand oder Erfahrung im Treuhandwesen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du denkst mit, übernimmst Verantwortung und behältst auch dann den Überblick, wenn es mal komplex wird? Dann passt du ziemlich gut zu uns. Die TFP Treuhand AG mit Sitz in Appenzell und Zweigstellen in Schwellbrunnen und Niederteufen ist mehr als ein klassisches Treuhandunternehmen. Wir begleiten unsere Kundinnen und Kunden persönlich, pragmatisch und auf Augenhöhe. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Mandatsleiter-Stellvertretung Treuhand 60-100%, die mitdenkt, mitanpackt und Schritt für Schritt mehr Verantwortung übernimmt.

Was du bei uns machst:

  • Du unterstützt unsere Mandatsleiter im Tagesgeschäft und übernimmst Verantwortung in der Kundenbetreuung.
  • Du führst Finanz- und Lohnbuchhaltungen selbständig.
  • Du erstellst MWST-Abrechnungen und Steuererklärungen.
  • Du bereitest Zwischen- und Jahresabschlüsse vor.
  • Du bist Ansprechpartner für unsere Kunden – telefonisch und persönlich.
  • Du bringst dich aktiv ins Team ein und denkst über den Tellerrand hinaus.

Was wir uns von dir wünschen:

  • Fachausweis Treuhand oder Finanz- und Rechnungswesen (oder auf dem Weg dorthin).
  • Alternativ Ausbildung auf Tertiärstufe mit Erfahrung im Treuhandwesen.
  • Freude am direkten Kundenkontakt.
  • Selbständige, pragmatische und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Lust, Verantwortung zu übernehmen und dich weiterzuentwickeln.

Was wir bieten:

  • Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit viel Eigenverantwortung.
  • Ein kollegiales, unkompliziertes Team mit kurzen Entscheidungswegen.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit für Teilzeitarbeit.
  • Moderne Infrastruktur und einen Arbeitsplatz mitten im Appenzellerland.
  • Ein Umfeld, in dem du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst.
  • Attraktive Ferien- und Feiertagsregelung.

Mandatsleiter-Stellvertretung Treuhand Arbeitgeber: TFP Treuhand AG

Die TFP Treuhand AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit viel Eigenverantwortung bietet. In einem kollegialen und unkomplizierten Team in der malerischen Umgebung des Appenzellerlands fördern wir die persönliche und fachliche Weiterentwicklung unserer Angestellten durch flexible Arbeitszeitmodelle und attraktive Urlaubsregelungen. Hier hast du die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zum Erfolg unserer Kunden beizutragen.
TFP Treuhand AG

Kontaktperson:

TFP Treuhand AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mandatsleiter-Stellvertretung Treuhand

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit uns aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder sogar bei uns. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Mandatsleiter-Stellvertretung bist.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mandatsleiter-Stellvertretung Treuhand

Verantwortungsbewusstsein
Kundenbetreuung
Finanzbuchhaltung
Lohnbuchhaltung
MWST-Abrechnungen
Steuererklärungen
Jahresabschlüsse
Teamarbeit
Selbständige Arbeitsweise
Pragmatische Problemlösung
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Eigenverantwortung
Weiterentwicklungsbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du perfekt zu uns passt.

Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei konkret. Nenne Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die zeigen, dass du Verantwortung übernehmen kannst und mitdenkst – das ist genau das, was wir suchen!

Achte auf die Details!: Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Achte darauf, dass alles ordentlich formatiert ist und keine Rechtschreibfehler enthalten sind. Das zeigt, dass du sorgfältig arbeitest!

Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TFP Treuhand AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmensphilosophie

Informiere dich über die TFP Treuhand AG und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von persönlicher und pragmatischer Kundenbetreuung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder komplexe Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Arbeitsweise zu erfahren.

Sei du selbst

Authentizität ist entscheidend. Zeige deine Persönlichkeit und deine Freude am direkten Kundenkontakt. Das hilft nicht nur dir, sondern auch dem Unternehmen, zu sehen, ob du gut ins Team passt.

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Standort: Appenzell
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