Mitarbeiter Einkauf (m/w/d)

Mitarbeiter Einkauf (m/w/d)

Dortmund Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
TG-Gent

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Einkauf strategisch und operativ, entwickle Einkaufsstrategien und führe Verhandlungen.
  • Unternehmen: Wachsendes Handelsunternehmen mit flachen Hierarchien in Dortmund.
  • Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, verantwortungsvolle Position und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Motiviertes Team und langfristige Perspektiven in einem erfolgreichen Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Einkaufsprozesse und arbeite direkt mit der Geschäftsführung zusammen.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium, Erfahrung im Einkauf und Führungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Die TG-GENT GmbH ist ein wachsendes Handelsunternehmen mit Sitz in Dortmund. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Einkaufsleiter (m/w/d), der unseren Einkauf strategisch und operativ verantwortet und weiterentwickelt.

Ihre Aufgaben

  • Fachliche und organisatorische Leitung des Einkaufs
  • Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien zur Kostenoptimierung und Sicherstellung der Warenverfügbarkeit
  • Verantwortung für die Beschaffung von Waren und Materialien im nationalen und internationalen Umfeld
  • Führung von Preis-, Vertrags- und Konditionsverhandlungen mit Lieferanten
  • Auswahl, Bewertung und Weiterentwicklung von Lieferantenbeziehungen
  • Analyse von Beschaffungsmärkten sowie Identifikation neuer Lieferanten und Bezugsquellen
  • Überwachung von Beständen, Lieferterminen und Einkaufskennzahlen
  • Optimierung und Weiterentwicklung von Einkaufsprozessen
  • Verantwortung für Reklamationsmanagement und Qualitätssicherung im Beschaffungsprozess
  • Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Logistik, Produktmanagement und Geschäftsführung
  • Erstellung von Auswertungen, Reports und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Einkauf, Logistik oder Supply Chain Management
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise in einer leitenden Position
  • Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitern
  • Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten gegenüber Lieferanten
  • Unternehmerisches Denken sowie analytische und strategische Arbeitsweise
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
  • Erfahrung mit Warenwirtschafts- oder ERP-Systemen
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten

  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen
  • Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
  • Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
  • Langfristige Perspektive in einem erfolgreichen Unternehmen

Bewerben Sie sich jetzt! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.

Mitarbeiter Einkauf (m/w/d) Arbeitgeber: TG-Gent

Die TG-GENT GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch eine verantwortungsvolle Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum. Mit flachen Hierarchien, schnellen Entscheidungswegen und individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen ein angenehmes Arbeitsklima und die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter in Dortmund.

TG-Gent

Kontaktdaten:

TG-Gent Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter Einkauf (m/w/d) erhalten könnten

Lokale Branchenveranstaltungen nutzen

Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!

Netzwerk mit Gleichgesinnten

Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!

Sei aktiv auf sozialen Medien

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Vergiss nicht, die Karriereseite von TG-Gent zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Einkauf (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Einkaufsstrategien
Verhandlungsführung
Lieferantenbewertung
Marktanalyse
Prozessoptimierung
Reklamationsmanagement
Qualitätssicherung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.

Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.

Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei TG-Gent bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TG-Gent vorbereitet

Forschung zu Lieferanten und Märkten

Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.

Kenne deine Verhandlungstechniken

In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.

Portfolio mit Erfolgen

Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.

Verstehe die Tools im Einkauf

Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.