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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und koordiniere mit Kunden und Teams.
- Arbeitgeber: Agiles Unternehmen mit Fokus auf Menschlichkeit und Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Home-Office, und ein attraktives Gehalt.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: IT-Ausbildung und Erfahrung in der Projektleitung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Internationale Zusammenarbeit und regelmäßiges Feedback für deine persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 53242 - 95000 € pro Jahr.
In dieser Position übernimmst du die Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von IT‑Projekten – von der ersten Abstimmung mit unseren Kunden bis zur finalen Abnahme. Du koordinierst interne und externe Beteiligte, sorgst für klare Strukturen im Projektverlauf und stellst sicher, dass technische Lösungen effizient und termingerecht realisiert werden.
Was man bei uns bewegt:
- Leitung und Steuerung von IT‑Kundenprojekten inklusive technischer, organisatorischer und wirtschaftlicher Verantwortung
- Strukturierte Planung aller Projektphasen – von Ressourcen- und Terminplanung bis hin zum laufenden Projektcontrolling
- Analyse und Definition technischer Anforderungen sowie Erstellung von Spezifikationen in enger Zusammenarbeit mit Kunden und internen Fachabteilungen
- Begleitung der Implementierung, Unterstützung bei Tests und Inbetriebnahmen sowie Durchführung von Anwenderschulungen (remote oder vor Ort)
- Betreuung der Kunden während der Einführungsphase und Koordination der finalen Abnahme
Was uns überzeugt:
- Abgeschlossene IT‑Ausbildung (Uni/FH, HTL)
- Erfahrung in der Leitung komplexer IT‑Projekte mit direktem Kundenkontakt
- Sicherer Umgang mit Projektmanagementmethoden sowie Kenntnisse in der Prozessmodellierung
- Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil
- Bereitschaft zu projektbezogenen Dienstreisen (ca. 30 %)
Was wir bieten:
- Mitarbeit in einem agilen Entwicklungsteam: Freiraum, klare Ziele und regelmäßiges Feedback
- Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit in internationalen Teams
- Sicherer und stabiler Arbeitgeber, der entsprechend der Philosophie „Mensch im Mittelpunkt – lernen und wachsen“ agiert
- Abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie individueller Gestaltungsspielraum
- Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home‑Office‑Modell
- Wir bieten ein attraktives und marktkonformes Gehalt, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt Brutto auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung beträgt pro Jahr zwischen 53.242 und 95.000 Euro.
TGW ist ein Arbeitgeber, der die Chancengleichheit fördert. Unsere Ausschreibung richtet sich an alle Interessierten.
Projektleiter:in - Fokus IT (M/W/D)* Arbeitgeber: TGW Logistics
Kontaktperson:
TGW Logistics HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektleiter:in - Fokus IT (M/W/D)*
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Projektmeeting. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine bisherigen Projekte präsentieren kannst. Zeig, dass du die Verantwortung für IT-Projekte übernehmen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine Soft Skills. In der IT-Projektleitung sind Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter:in - Fokus IT (M/W/D)*
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen, für die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TGW Logistics vorbereitest
✨Verstehe die Projektmanagementmethoden
Mach dich mit den gängigen Projektmanagementmethoden vertraut, die in der IT-Branche verwendet werden. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Infrastruktur und technischen Anforderungen vorbereiten. Überlege dir, wie du technische Probleme gelöst hast und welche Spezifikationen du in früheren Projekten erstellt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist die Kommunikation mit Kunden und internen Teams entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du effektiv kommuniziert und Stakeholder koordiniert hast, um Projekte erfolgreich abzuschließen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das agile Entwicklungsteam zu erfahren. Zeige dein Interesse an der Philosophie des Unternehmens, insbesondere an der Förderung von Lernen und Wachstum.