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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Aufbau einer neuen Abteilung für Elektro-Fachplanung und führe ein hochqualifiziertes Team.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das sich auf Elektrotechnik spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, wegweisende Projekte zu realisieren.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektrotechnik und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Führungserfahrung und Fachkenntnisse in der Elektroplanung.
- Andere Informationen: Sei Teil eines Teams, das Innovation und Kreativität fördert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Elektro-Fachplaner (m/w/d) mit ausgeprägter Führungserfahrung, der unsere neue Abteilung für Elektro-Fachplanung maßgeblich aufbaut und führt. Als innovatives Unternehmen bieten wir Ihnen die einzigartige Chance, eine hochqualifizierte Teamstruktur zu gestalten und wegweisende Projekte im Bereich Elektrotechnik zu verwirklichen.
Elektro-Fachplaner (m/w/d) mit Führungserfahrung für den Aufbau einer neuen Abteilung (Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik) Arbeitgeber: TGW Planungsgesellschaft für Gebäudetechnik mbH
Kontaktperson:
TGW Planungsgesellschaft für Gebäudetechnik mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektro-Fachplaner (m/w/d) mit Führungserfahrung für den Aufbau einer neuen Abteilung (Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Kontakte zu anderen Fachplanern und Führungskräften in der Elektrotechnik zu knüpfen. Besuche Branchenevents oder Konferenzen, um dich mit Gleichgesinnten auszutauschen und potenzielle Empfehlungen zu erhalten.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine Führungserfahrung konkret zu erläutern. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die zeigen, wie du Teams erfolgreich geleitet und Projekte umgesetzt hast. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Branchenspezifisches Wissen
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Elektro-Fachplanung. Zeige im Gespräch, dass du über die neuesten Entwicklungen in der Branche informiert bist und wie du diese in die neue Abteilung einbringen kannst.
✨Vision für die Abteilung
Entwickle eine klare Vision für die neue Abteilung, die du aufbauen möchtest. Überlege dir, welche Ziele du erreichen willst und wie du das Team motivieren kannst. Diese Vision kannst du im Vorstellungsgespräch präsentieren, um dein Engagement und deine Führungsstärke zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektro-Fachplaner (m/w/d) mit Führungserfahrung für den Aufbau einer neuen Abteilung (Elektroniker/in - Energie- und Gebäudetechnik)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte besonders auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen des Unternehmens passen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Führungserfahrung und deine Kenntnisse im Bereich Elektro-Fachplanung hervorhebt. Zeige auf, wie du zur Entwicklung der neuen Abteilung beitragen kannst und welche innovativen Ideen du einbringen würdest.
Betone relevante Projekte: Füge in deinem Lebenslauf spezifische Projekte hinzu, die deine Fähigkeiten als Elektro-Fachplaner und deine Führungskompetenzen demonstrieren. Beschreibe deine Rolle in diesen Projekten und die erzielten Ergebnisse.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TGW Planungsgesellschaft für Gebäudetechnik mbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Führungsfragen vor
Da die Position Führungserfahrung erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Teamleitung vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teams motiviert und Projekte erfolgreich geleitet hast.
✨Kenntnisse über Elektrotechnik demonstrieren
Stelle sicher, dass du über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Elektrotechnik informiert bist. Zeige dein Fachwissen, indem du spezifische Projekte oder Technologien erwähnst, die für die neue Abteilung relevant sein könnten.
✨Vision für die Abteilung entwickeln
Überlege dir eine klare Vision, wie du die neue Abteilung aufbauen und führen möchtest. Sei bereit, deine Ideen zu präsentieren und zu erläutern, wie du ein hochqualifiziertes Team zusammenstellen würdest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen Innovation fördert und welche Unterstützung es für die Entwicklung seiner Mitarbeiter bietet.
