Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die täglichen Abläufe im Lager und der Vertragslogistik für optimale Effizienz.
- Unternehmen: Führendes, privat geführtes Logistikunternehmen mit stabiler finanzieller Basis.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein positives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und führe ein engagiertes Team zum Erfolg.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Vertragslogistik und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
TH Daniels Global Executive Search & Selection arbeitet weltweit mit einem etablierten Portfolio von Kunden und bietet erstklassige Ergebnisse im Executive Search. Wir haben mit einem führenden Unternehmen für Vertragslogistik und Lieferkettenmanagement zusammengearbeitet, um eine Position als Senior Operations Manager zu besetzen. Unser Kunde ist ein etabliertes, privat geführtes Logistikunternehmen mit etwa 3.500 Mitarbeitern und einem jährlichen Umsatz von rund 300 Millionen Euro. Das Unternehmen ist finanziell stabil, profitabel und wird von einem hochentwickelten Hauptsitz mit fortschrittlicher digitaler Infrastruktur unterstützt.
Mit einer starken Präsenz in Deutschland und einem Fokus auf operative Exzellenz möchte das Unternehmen sein operatives Führungsteam durch die Rekrutierung erfahrener Fachkräfte mit nachweislicher Erfolgsbilanz in der Vertragslogistik und Lagerbetriebs stärken. Die Position wird in Baden-Württemberg angesiedelt sein.
Verantwortlichkeiten:
- Operative Führung: Überwachung des täglichen Lager- und Vertragslogistikbetriebs, um eine effiziente, zuverlässige und kommerziell effektive Servicebereitstellung sicherzustellen.
- Personalmanagement: Führen, Motivieren und Entwickeln von operativen Teams, Förderung einer positiven Arbeitskultur und Aufrechterhaltung hoher Mitarbeiterengagements.
- Leistungsmanagement: Überwachung operativer KPIs, Analyse von Leistungsdaten und Implementierung von Initiativen zur Verbesserung der Produktivität, Servicequalität und operativen Effizienz.
- Kontinuierliche Verbesserung: Identifizierung von Möglichkeiten zur Optimierung von Prozessen, Verbesserung von Arbeitsabläufen und Unterstützung der Entwicklung eines datengestützten Betriebsmodells.
- Kommerzielle Leistung: Aufrechterhaltung eines starken Verständnisses der Betriebskosten, Leistungskennzahlen und der kommerziellen Treiber eines erfolgreichen Logistikbetriebs.
- Stakeholder-Management: Aufbau effektiver Beziehungen zu Kunden, Mitarbeitern, dem oberen Management und anderen relevanten Stakeholdern.
- Änderung und Entwicklung: Unterstützung der laufenden Entwicklung von Betriebsprozessen, Systemen und digitalen Fähigkeiten im gesamten Unternehmen.
- Gesundheit, Sicherheit und Compliance: Sicherstellung, dass die Betriebe den geltenden deutschen gesetzlichen Anforderungen sowie den relevanten Gesundheits-, Sicherheits- und Betriebsstandards entsprechen.
Anforderungen:
- Nachgewiesene Erfahrung in der Vertragslogistik, im Lagerbetrieb oder in vergleichbaren operativen Logistikumgebungen.
- Eine starke Erfolgsbilanz in der operativen Führung, idealerweise in einer Niederlassungs-, Lager- oder Standortleitungsposition.
- Nachweisbare Erfahrung in der Teamleitung und -entwicklung.
- Gutes Verständnis operativer KPIs, Leistungsberichterstattung und datengestützter Entscheidungsfindung.
- Starke Kommunikations-, zwischenmenschliche und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Ein kommerziell orientierter Ansatz mit der Fähigkeit, die operative Leistung mit Kundenservice und Mitarbeiterengagement in Einklang zu bringen.
- Fließendes Deutsch mit der Fähigkeit, effektiv mit deutschsprachigen Kunden und Kollegen zu kommunizieren.
- Das rechtliche Recht, in Deutschland zu arbeiten.
Aufgrund des hohen Bewerbungsvolumens können wir leider nicht auf jeden Bewerber antworten. Wenn Sie innerhalb von 2 Wochen nichts von uns hören, gehen Sie bitte davon aus, dass Ihre Bewerbung nicht erfolgreich war.
Senior Operations Manager Arbeitgeber: TH Daniels
TH Daniels ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Teamarbeit gefördert werden. Als Head of Sales im Bereich Wasseraufbereitung haben Sie die Möglichkeit, ein engagiertes Team zu leiten und aktiv zur Wachstumsstrategie eines führenden Unternehmens in Deutschland beizutragen. Mit einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Unternehmenskultur, die Vielfalt und Zusammenarbeit schätzt, bietet TH Daniels nicht nur wettbewerbsfähige Vergütungen, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Operations Manager erhalten könntest
✨Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen
Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities
Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie TH Daniels!
✨Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika
Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei TH Daniels sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.
✨Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei TH Daniels zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Operations Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!
Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!
Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!
Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei TH Daniels lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei TH Daniels vorbereitet
✨Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut
Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.
✨Bereite dich auf praktische Tests vor
In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.
✨Verstehe die Rolle bei TH Daniels
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei TH Daniels bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei TH Daniels beitragen kannst.
