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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Planung und Durchführung von Software-Releases.
- Arbeitgeber: Die TH Köln ist eine innovative Hochschule für Angewandte Wissenschaften mit internationalem Flair.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein inspirierendes Umfeld für persönliches Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte soziale Innovation und arbeite an spannenden Projekten, die die Gesellschaft voranbringen.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung im Projektmanagement und in der Softwareentwicklung mitbringen.
- Andere Informationen: Die Stelle ist unbefristet und bietet dir die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu werden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die TH Köln zählt zu den innovativsten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften. Sie ist Mitglied in der Hochschul-Allianz UAS 7. Wir bieten 21.500 Studierenden sowie 1.000 Wissenschaftler*innen aus dem In- und Ausland ein inspirierendes Lern-, Forschungs- und Arbeitsumfeld in den Ingenieur-, Geistes-, Gesellschafts- und Naturwissenschaften. Die TH Köln gestaltet Soziale Innovation – mit diesem Anspruch begegnen wir den Herausforderungen der Gesellschaft. Unser interdisziplinäres Denken und Handeln, unsere regionalen, nationalen und internationalen Aktivitäten machen uns in vielen Bereichen zur geschätzten Kooperationspartnerin.
Besetzung nächstmöglich | unbefristet | Vollzeit | Campus IT | Campus Deutz
Release Manager*in Arbeitgeber: TH Köln
Kontaktperson:
TH Köln HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Release Manager*in
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Release Management. Zeige in Gesprächen, dass du mit den aktuellen Entwicklungen vertraut bist und wie diese die Arbeit bei der TH Köln beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv mit Fachleuten aus der Branche. Besuche relevante Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Herausforderungen und Lösungen im Release Management zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu interdisziplinärem Arbeiten vor. Da die TH Köln großen Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an sozialen Innovationen und deren Bedeutung für die Gesellschaft. Überlege dir, wie du als Release Manager*in zur Umsetzung dieser Ziele beitragen kannst und bringe diese Ideen in das Gespräch ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Release Manager*in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die TH Köln und ihre Werte. Verstehe, wie sie soziale Innovationen gestalten und welche Rolle der Release Manager dabei spielt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Bereich Projektmanagement und Softwareentwicklung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen ein und wie diese zur TH Köln passen.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TH Köln vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Release Managers
Informiere dich gründlich über die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Release Managers. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Rolle für den Erfolg von Projekten verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Teamarbeit demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Hochschule. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Release Management oder nach der Teamstruktur.
✨Kulturelle Passung
Informiere dich über die Werte und die Kultur der TH Köln. Überlege, wie deine persönlichen Werte mit denen der Hochschule übereinstimmen und bringe dies im Gespräch zur Sprache, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
