Auf einen Blick
- Aufgaben: Abkanten von Blechteilen für die Luftfahrtindustrie an modernen CNC-Maschinen.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 200 Mitarbeitern und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Marktgerechtes Gehalt, Urlaubsgeld, 30+1 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Teamarbeit und eigenverantwortliches Arbeiten sind bei uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich und Erfahrung im Abkanten von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Die T+H Firmengruppe wurde 1985 gegründet und ist ein gemeinsam in zweiter und dritter Generation inhaber geführtes Unternehmen mit rund 200 Mitarbeitern in drei Produktionswerken in Gerstetten. Mit T+H vertrauen unsere Kunden einem Partner für alle ihre Anforderungen – von der Kleinserien-Produktion mit Oberflächenbeschichtung und der Montage komplexer Komponenten für die Luftfahrtindustrie bis hin zur Konstruktion und Herstellung von Folgeverbundwerkzeugen für die Großserienfertigung in unserem eigenen Presswerk. Unsere Produkte kommen in Industrien zum Einsatz, in denen höchste Standards erfüllt werden müssen: in Flugzeugen, Automobilen, Industrieanlagen und anderen anspruchsvollen Anwendungen.
Für unser weiteres Wachstum suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Abkanter (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Abkanten von einfachen und komplexen Blechteilen und Baugruppen für die Luftfahrtindustrie an modernen CNC-gesteuerten Abkantmaschinen nach Programmen und Zeichnungen
- Selbstständiges Einrichten der Maschinen (Bystronic XPert 40, 100, 150) und Vorbereiten der benötigten Mess- und Arbeitsmittel
- Einfahren der Programme und Feinjustierung der Maschine
- Termingerechte Abarbeitung der Aufträge unter Einhaltung der Kundenvorschriften
- Eigenständige Überwachung des Fertigungsprozesses und eigenverantwortliche Prüfung der gefertigten Teile, um somit die Qualität der Komponenten für weitere Bearbeitungsschritte sicherzustellen
- Regelmäßige Überprüfung der Maschinenfunktionen, um einen reibungslosen und störungsfreien Produktionsbetrieb zu gewährleisten
Ihr Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung in einem Metallberuf (z.B. Feinwerkmechaniker, Industriemechaniker, Konstruktionsmechaniker, Schlosser oder vergleichbar)
- Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Abkanten
- Räumliches Vorstellungsvermögen und sicheres Lesen von Zeichnungen und Arbeitsplänen
- Sicherer Umgang mit Messmitteln (z.B. Winkelmesser, Schieblehre)
- Eine kundenorientierte sowie selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Spaß an der Arbeit im Team, Zuverlässigkeit und Gewissenhaftigkeit
- 3-Schichtbereitschaft
Wir bieten Ihnen:
- Ein marktgerechtes Gehalt, Urlaubsgeld und weitere Sonderzahlungen
- 720 € netto jährlich zur freien Verfügung auf Ihrer eigenen T+H-Kreditkarte und Bezuschussung von Arbeitskleidung
- 30 + 1 Tage Urlaub + Sonderurlaub zu verschiedenen Anlässen
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem inhabergeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien
- Die Chance, sich bei der Weiterentwicklung unseres Unternehmens einzubringen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Kontakt:
T+H Metallwarenfabrik GmbH
Bismarckstraße 62
89547 Gerstetten
Abkanter (m/w/d) Arbeitgeber: T+H Metallwarenfabrik
Die T+H Firmengruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein marktgerechtes Gehalt und umfangreiche Sozialleistungen bietet, sondern auch eine familiäre Arbeitsatmosphäre in einem inhabergeführten Unternehmen. Mit über 30 Tagen Urlaub und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert T+H die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter, während die Lage in Gerstetten eine ideale Balance zwischen Arbeit und Freizeit ermöglicht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Abkanter (m/w/d) erhalten könntest
✨Branchenspezifische Netzwerke nutzen
Im Maschinenbau gibt es zahlreiche Fachkonferenzen und Messen, wie die Hannover Messe, wo du direkt mit Unternehmen und Fachleuten in Kontakt treten kannst. Nutze solche Events, um deinen Namen bekannt zu machen und potenzielle Arbeitgeber wie T+H Metallwarenfabrik auf dich aufmerksam zu machen.
✨Setz auf Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du gerade erst in die Branche einsteigst, sind Praktika und Werkstudentenstellen der Schlüssel. Viele Unternehmen, darunter auch T+H Metallwarenfabrik, nutzen diese Gelegenheiten, um Talente zu entdecken und später in Vollzeit zu übernehmen. Check auch die Karriereseite von T+H Metallwarenfabrik für aktuelle Angebote!
✨Technische Communities und Foren aktiv nutzen
Engagiere dich in technischen Foren oder Community-Plattformen wie LinkedIn-Gruppen und XING, die sich auf Maschinenbau spezialisieren. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir helfen, in Vollzeitstellen bei Unternehmen wie T+H Metallwarenfabrik zu landen.
✨Direkt bewerben und sichtbar sein
Habe keine Scheu, dich direkt bei T+H Metallwarenfabrik über unsere Website zu bewerben. Zeig mit deinem Portfolio oder Projekten, was du kannst. Heutzutage suchen viele Unternehmen nach Kandidaten, die ihre Leidenschaft und Fähigkeiten demonstrieren können, also nutze diese Chance!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Abkanter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:Im Maschinenbau kommt es auf konkrete technische Fähigkeiten an. Sei sicher, dass dein Lebenslauf deine Kenntnisse in CAD-Software, Konstruktionstechniken und Fertigungstechnologie klar aufzeigt. Falls du an Projekten gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen, zögere nicht, sie in deinem Lebenslauf zu erwähnen!
Echte Projekte zeigen:Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte in deinem Portfolio hast, dann zeig sie! Wir wollen sehen, welche Lösungen du entwickelt hast und wie du technische Herausforderungen gemeistert hast. Füge auch gerne Skizzen oder Pläne hinzu, die deine Denkprozesse zeigen.
Motivation und langfristige Perspektive:Im Anschreiben solltest du nicht nur erklären, warum du bei T+H Metallwarenfabrik arbeiten möchtest, sondern auch, wie du dir deine Zukunft im Maschinenbau vorstellst. Was motiviert dich? Welche Ziele verfolgst du? Das zeigt uns, dass du ein Interesse an persönlichem Wachstum und der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Verweise auf Studienleistungen:Besonders wichtig für eine Vollzeitstelle im Maschinenbau sind deine akademischen Leistungen. Wenn du bemerkenswerte Noten in relevanten Kursen oder spezielle Anerkennungen erhalten hast, füge diese Informationen hinzu. Das gibt uns einen Einblick in dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei T+H Metallwarenfabrik vorbereitet
✨Verstehe die technischen Spezifikationen
Im Maschinenbau ist es entscheidend, dass wir die technischen Details und Spezifikationen der Maschinen und Systeme verstehen. Mach dich mit den gängigen CAD-Softwaretools vertraut, die in der Branche verwendet werden, und sei bereit, Fragen zu technischen Zeichnungen oder Konstruktionsprinzipien zu beantworten.
✨Präsentiere deine Projekte
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte zeigt. Das können Praktika, Studienprojekte oder persönliche Arbeiten sein. Zeige, wie du Probleme gelöst oder Innovationen entwickelt hast – das wird deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen und einen guten Eindruck hinterlassen.
✨Kenne die Trends in der Branche
Halte dich über aktuelle Entwicklungen im Maschinenbau auf dem Laufenden, besonders in Bezug auf Automatisierung, nachhaltige Technologien und digitale Zwillinge. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich für die Zukunft der Branche interessieren und wissen, wo sie hingeht.
✨Zeige dein Interesse an Teamarbeit
Im Maschinenbau arbeiten wir oft in interdisziplinären Teams. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Es ist wichtig, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren und anzuerkennen, dass jeder Beitrag wertvoll ist.
