Head of Projects Secure Communications and Information Systems (f/m/d)

Location: Stuttgart, Germany

We say HI*

*Human Intelligence – Herzlich willkommen im Team Thales!

Thales in Deutschland ist Teil eines weltweit führenden Technologiekonzerns in den Märkten Verteidigung und Sicherheit, Raumfahrt sowie digitale Identität und Sicherheit. In einer Welt voller Unwägbarkeiten sorgen wir dafür, dass unsere Kunden, Partner sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter voller Zuversicht neue Wege gehen können. Für eine Zukunft, der wir alle vertrauen können.

Say HI* – zu Ihrer Karriere als

Head of Projects (w/m/d) Secure Communications and Information Systems

Am Standort Ditzingen (Ref. Nr. R0282921)

In Ditzingen erwarten Sie Sicherheitslösungen zur Überwachung und Absicherung von Grenzen und Grenzkontrollen, für den Schutz ziviler und militärischer Einrichtungen sowie für die taktische Kommunikation. Hier sind Sie richtig, wenn Sie gemeinsam mit uns taktische Funkgeräte für die vernetzte Operationsführung im militärischen Einsatz entwickeln und produzieren wollen. Werden Sie Teil des Thales-Expertenteams für Cybersecurity und Kryptographie, für Verschlüsselungskomponenten und Hardware-Security-Module sowie für elektronische Schlüsselmanagementsysteme. Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Mission

• Inhaltliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Project Management Teams
• Verantwortung für das Gesamtprojektportfoliomanagement inkl. Überwachung der Projektplanung und -steuerung sowie Verantwortung für die Umsetzung nach verschiedenen Kriterien wie Kosten, Termine, Qualität und Kundenzufriedenheit
• Durchführung von R&O-Analysen inkl. Aufsetzung von Maßnahmenplänen sowie aktive Unterstützung der Projektleitung beim Abweichungsmanagement
• Durchführung von monatlichen Project Reviews und Sicherstellung der projektbezogenen Ressourcenplanung sowie -bedarfs im Verantwortungsbereich und Unterstützung bei der funktionsübergreifenden Planung innerhalb des Geschäftsbereichs
• Einführung und Weiterentwicklung von Projektmanagementmethoden, -tools und -techniken mit Fokus auf Best Practices
• Evaluation von Projektabwicklungsstrategien, einschließlich derer, die zur Maximierung der Chancen und zur Minderung und Minimierung von Risiken erforderlich sind
• Verantwortlich für das Umsetzen der Thales Towards 2030 Strategie im Verantwortungsbereich
• Weiterentwicklung des Geschäfts in enger Abstimmung mit Bids, Business Development und Vertrieb, auch im Hinblick auf industriellen Footprint und lokale Wertschöpfung
• Sicherstellung des Informationsflusses mit internen & externen Schnittstellen
• Effiziente Nutzung von Ressourcen basierend auf der Arbeitslastplanung
• Bewertung, Schulung und Weiterentwicklung der Beschäftigten in der Job Family Bids & Projects
• Verantwortung für definierte OPIs (z.B. Kundenzufriedenheit, pünktliche Lieferung, Projekteffizienz, Financial Variance)

Darauf freuen wir uns

• Ein abgeschlossenes Studium im wirtschaftlichen oder technischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Projektmanagement
• Ausgeprägte Führungserfahrung, bestenfalls in einer Organisation im Matrixstil
• Relevante Zertifizierungen wie IPMA von Vorteil
• Tiefes Verständnis und Erfahrung im Projektmanagement unter Anwendung von unterschiedlichen Projektmanagementmethoden von Agile bis Wasserfall
• Unternehmerisches Denken / finanzielle Expertise / Geschäftssinn
• Gute zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten; Fähigkeit, mit multidisziplinären Projektteams zusammenzuarbeiten
• Positive Einstellung mit ausgeprägten zwischenmenschlichen Fähigkeiten und Motivationsfähigkeit
• Analytische Vorgehensweise und hoher Qualitätsanspruch
• Internationale Reisebereitschaft
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Das erwartet Sie am Standort Ditzingen:

Tarifbindung | Flexibles und mobiles Arbeiten | Unterschiedliche Teilzeitmodelle zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben | Betriebliche Altersvorsorge | Altersteilzeitmodelle | Aktienbeteiligungsprogramm „Sharing Thales“ | Zuwendungen für besondere Anlässe | Unternehmensinterne Netzwerke mit vielseitigen Veranstaltungsangeboten | Internationale Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Thales Konzerns | Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten im Thales Learning Hub | Talentprogramm für Nachwuchsförderung | Regelmäßige Entwicklungsgespräche | Buddy-Programm für Neueintritte | Vorteilsplattform für Beschäftigte | Tarifbindung | Betriebsärztlicher Dienst | Kantine und Teeküche | vergünstigtes VVS-Ticket | überdachte Parkmöglichkeiten | Lademöglichkeit für E-Autos | Vergünstigung bei ausgewählten Fitnesseinrichtungen

Für unsere 77.000 Mitarbeitenden in 68 Ländern eröffnen wir zukunftsweisende Perspektiven, verwirklichen individuelle Karrierewege und ermöglichen kreative Freiräume. Dies gelingt durch Mut, Vielfalt und den festen Willen, die anspruchsvollen Herausforderungen unserer Zeit sicherer und inklusiver zu gestalten. Mit unserer nachhaltigen, werteorientierten Personalführung treten wir aktiv für Diversität ein.

Say HI* – Ihr Weg zu uns

Wenn die Zeichen der Zeit auf Veränderung stehen, sind unsere internationalen Teams da, um der Komplexität von heute mit den branchenführenden Technologien von morgen zu begegnen. Sind Sie dabei? Ihre Ansprechpartnerin Maria Gaissert freut sich schon auf Ihre Online-Bewerbung über unser Karriereportal .

Maria Gaissert – Talent Acquisition Partnerin #LI-MG1

+49 172 8281399

*Human Intelligence

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