Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Radarsystemen sowie Fehleranalyse und Dokumentation.
- Arbeitgeber: Thales, ein führendes Technologieunternehmen in Verteidigung und Sicherheit.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt und Sicherheit mit innovativen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene technische Ausbildung und Teamfähigkeit.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit internationalen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Servicetechniker / Radartechniker (m/w/d) page is loaded## Servicetechniker / Radartechniker (m/w/d)remote type: Hybridlocations: Koblenztime type: Full timeposted on: Posted Todayjob requisition id: R Standort: Koblenz, Germany**We say HI\\*****\\*Human Intelligence – Herzlich willkommen im Team Thales!**Thales in Deutschland ist Teil eines weltweit führenden Technologiekonzerns in den Märkten Verteidigung und Sicherheit, Raumfahrt sowie digitale Identität und Sicherheit. In einer Welt voller Unwägbarkeiten sorgen wir dafür, dass unsere Kunden, Partner sowie Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter voller Zuversicht neue Wege gehen können. Für eine Zukunft, der wir alle vertrauen können.Say HI\\* – zu Ihrer Karriere als**Servicetechniker / Radartechniker (m/w/d)****Am Standort Koblenz** #LI-ONSITEIn Koblenz erwarten Sie militärische und zivile Simulationslösungen und Trainingsdienstleistungen sowie Servicedienstleistungen für Radarsysteme. Hier sind Sie richtig, wenn Sie gemeinsam mit uns die Schießausbildung von Soldatinnen und Soldaten und die zivile und militärische Pilotenausbildung verbessern wollen. Werden Sie Teil des Thales-Expertenteams für Training & Simulation, Maintenance-Management für Luftraumüberwachungsradare und Obsoleszenz-Management für Avionikbauteile. Wir freuen uns auf Sie!**Ihre Mission*** Sie dokumentieren den gesamten Instandsetzungsprozess von der Fehleranalyse bis zur Wiederinbetriebnahme der Anlagen* Außerdem zählt zu Ihren Aufgaben, interne Arbeitsaufträge entgegenzunehmen und deren eigenständige Abwicklung sicherzustellen* Darüber hinaus kümmern Sie sich um die Analyse von Fehler‑ und Störursachen an elektrischen, elektronischen und elektromechanischen Systemen und Baugruppen* Sie lokalisieren Schäden, bestimmen Art und Umfang der Schadensbehebung und wählen die geeigneten Ersatzteile aus dem Lager* Zudem führen Sie die Instandsetzung mit höchstem Qualitätsanspruch durch und bringen Anlagen oder Geräte nach der Reparatur wieder in Betrieb* Sie übernehmen Abnahmen – entweder eigenständig oder gemeinsam mit einem Abnahmebeauftragten – und erstellen dafür Abnahmeprotokolle* Zusätzlich erstellen und korrigieren Sie technische Zeichnungen, Schaltpläne und Arbeitsunterlagen, auch EDV‑gestützt, sowie passen Software und Firmware an* Außerdem sind Sie reisebereit und stellen die termingerechte Fertigstellung aller Aufgaben sicher**Darauf freuen wir uns*** **Technische Ausbildung**: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in Elektrotechnik, Elektronik, Elektromechanik, Mechatronik oder einem vergleichbaren technischen Bereich.* **Sprachkenntnisse**: Sie beherrschen die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift, um technische Dokumentationen präzise zu erstellen und effektiv zu kommunizieren.* **Software-Kompetenz**: Sie sind versiert im Umgang mit MS Office und nutzen diese Tools zur effizienten Dokumentation und Planung.* **Analytisches Denken**: Sie erkennen Fehlerursachen schnell und entwickeln Lösungen, um Störungen nachhaltig zu beheben.* **Teamgeist und Kommunikation**: Sie arbeiten gerne im Team, tauschen sich konstruktiv aus und tragen so zur kontinuierlichen Verbesserung bei.* **Flexibilität und Reisebereitschaft**: Sie sind bereit, bei Bedarf auch vor Ort beim Kunden oder auf Reisen tätig zu werden**Das erwartet Sie am Standort Koblenz:**Tarifbindung |Flexibles und mobiles Arbeiten | Unterschiedliche Teilzeitmodelle zur Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben | Betriebliche Altersvorsorge| Altersteilzeitmodelle | Aktienbeteiligungsprogramm „Sharing Thales“ | Zuwendungen für besondere Anlässe | Unternehmensinterne Netzwerke mit vielseitigen Veranstaltungsangeboten | Internationale Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Thales Konzerns | Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten im Thales Learning Hub| Talentprogramm für Nachwuchsförderung| Regelmäßige Entwicklungsgespräche |Buddy-Programm für Neueintritte | Vorteilsplattform für Beschäftigte |Betriebsärztlicher Dienst |Lademöglichkeit für E-Autos | Arbeitsmedizinscher Dienst |Parkmöglichkeiten | Höhenverstellbarer Schreibtisch | ObsttagFür unsere 80.000 Mitarbeitenden in 68 Ländern eröffnen wir zukunftsweisende Perspektiven, verwirklichen individuelle Karrierewege und ermöglichen kreative Freiräume. Dies gelingt durch Mut, Vielfalt und den festen Willen, die anspruchsvollen Herausforderungen unserer Zeit sicherer und inklusiver zu gestalten. **Mit unserer nachhaltigen, werteorientierten Personalführung treten wir aktiv für Diversität ein.**Mehr zu unserer Corporate Social Responsibility erfahren Sie .**Say HI\\* – Ihr Weg zu uns****Lisa Ungemach** freut sich schon auf Ihre Online-Bewerbung über unser .– Talent Acquisition Partnerin # \\*Human Intelligence
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Servicetechniker / Radartechniker (m/w/d) Arbeitgeber: Thales Group
Kontaktperson:
Thales Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicetechniker / Radartechniker (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über Thales und die spezifischen Anforderungen für die Position als Servicetechniker. Zeige, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und unterstützen möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine technischen Fähigkeiten klar und deutlich. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Unterlagen direkt an die richtigen Leute weiterzuleiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker / Radartechniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und ihre Persönlichkeit einbringen.
Technische Skills betonen: Vergiss nicht, deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben! Zeig uns, wie deine Ausbildung in Elektrotechnik oder Mechatronik dich zum perfekten Kandidaten für die Stelle macht.
Klar und präzise: Halte deine Bewerbung klar und präzise. Verwende einfache Sprache und achte darauf, dass deine Punkte gut strukturiert sind. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thales Group vorbereitest
✨Technische Vorbereitung ist das A und O
Stelle sicher, dass du die technischen Grundlagen der Radartechnik und der Systeme, mit denen du arbeiten wirst, gut verstehst. Recherchiere aktuelle Entwicklungen in der Branche und sei bereit, darüber zu sprechen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Fehleranalyse und Instandsetzung zeigen. Zeige, wie du Probleme identifiziert und gelöst hast, um deine analytischen Fähigkeiten zu unterstreichen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamgeist und Kommunikation wichtig sind, solltest du Beispiele nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast und wie du konstruktiv mit anderen kommunizierst.
✨Flexibilität und Reisebereitschaft zeigen
Sei bereit, über deine Flexibilität und Reisebereitschaft zu sprechen. Erkläre, wie du dich an verschiedene Arbeitsumgebungen anpassen kannst und warum du gerne vor Ort beim Kunden arbeitest.