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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Verkaufsprozess für innovative Identitäts- und Zugangsmanagementlösungen in der DACH-Region.
- Arbeitgeber: Thales, ein führendes Technologieunternehmen im Bereich digitale Sicherheit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und sichere Identitäten für Milliarden von Menschen weltweit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb komplexer SaaS-Lösungen und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von bis zu 40 % und ein kreatives, unterstützendes Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Thales in Deutschland ist Teil einer international führenden Technologiegruppe in den Bereichen Verteidigung und Sicherheit, Luft- und Raumfahrt sowie Cyber-Sicherheit und digitale Identitätsmärkte. In München werden Sie Lösungen im Zusammenhang mit der digitalen Transformation unter Verwendung von Cloud, Daten und Software kennenlernen. Dies ist der richtige Ort für Sie, wenn Sie uns helfen möchten, digitale Dienste, Identitäten und Transaktionen sicher und zuverlässig zu gestalten. Treten Sie dem Expertenteam von Thales bei, das als globaler Marktführer in der digitalen Sicherheit dafür sorgt, dass Milliarden von Menschen weltweit vertrauenswürdige digitale Dienste nutzen können.
Ihre Mission als Regional Sales Manager:
- Neukundenakquise und Umsatzwachstum für Workforce Identity & Access Management-Lösungen in der DACH-Region vorantreiben
- Aufbau und Verwaltung eines starken Vertriebstrichters, der den gesamten Verkaufszyklus von der Akquise und Qualifizierung bis hin zu Verhandlungen und Abschlüssen leitet
- Entwicklung und Umsetzung regionaler Vertriebsstrategien in enger Zusammenarbeit mit Marketing, Vertriebspartnern, Vertriebsingenieuren und professionellen Dienstleistungen
- Langfristige Beziehungen zu wichtigen Entscheidungsträgern aufbauen und pflegen, um die Marktpräsenz auszubauen und neue Möglichkeiten zu entdecken
- Marktentwicklungen und Wettbewerbsaktivitäten überwachen, während genaue Prognosen bereitgestellt und aktuelle CRM-Daten gepflegt werden
Wir freuen uns auf:
- Nachweislichen Erfolg im Unternehmensvertrieb komplexer SaaS-, Cloud- oder Sicherheitslösungen, idealerweise mit fundierten Kenntnissen in IAM oder Cyber-Sicherheit
- Eine wahre Hunter-Mentalität mit der Fähigkeit, Neukundenakquise voranzutreiben, Gebiete zu entwickeln und komplexe Multi-Stakeholder-Verkaufszyklen zu verwalten
- Starke technische Kompetenz, einschließlich Erfahrung mit Tools wie Microsoft 365 und Salesforce, sowie die Fähigkeit, technische Konzepte in klaren Geschäftswert zu übersetzen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Wiederverkäufern, VARs und Systemintegratoren sowie Vertrautheit mit Unternehmensvertriebsmethodiken wie MEDDPICC oder SPIN
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sowie die Bereitschaft, bis zu 40 % zu reisen
Die Gruppe investiert jährlich mehr als 4 Milliarden Euro in Forschung und Entwicklung in Schlüsselbereichen, insbesondere für kritische Umgebungen wie Künstliche Intelligenz, Cyber-Sicherheit, Quanten- und Cloud-Technologien. Im Jahr 2024 erzielte die Gruppe einen Umsatz von 20,6 Milliarden Euro. Für unsere mehr als 83.000 Mitarbeiter in 68 Ländern eröffnen wir visionäre Perspektiven, realisieren individuelle Karrierewege und ermöglichen kreative Freiheit. Mit unserem nachhaltigen, wertorientierten Management unterstützen wir aktiv Vielfalt.
Say HI – Ihre Reise zu uns. Ihr Kontakt für Talent Acquisition, Andre Fuhrmann, freut sich auf Ihre Online-Bewerbung in Englisch.
Kontakt: Andre Fuhrmann, Talent Acquisition Partner, + / .
Regional Sales Manager, Identity & Access Management (f/m/d) Arbeitgeber: Thales
Kontaktperson:
Thales HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regional Sales Manager, Identity & Access Management (f/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Hilfe beim Aufbau deines Netzwerks brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und deine Erfolge bei der Neukundengewinnung belegen. Das macht einen starken Eindruck!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Lass uns gemeinsam an deiner Bewerbung arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regional Sales Manager, Identity & Access Management (f/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als Regional Sales Manager brennst.
Pass deine Bewerbung an: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Verwende klare Sprache: Halte deine Bewerbung klar und präzise. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass deine Argumente leicht verständlich sind. Wir wollen schnell erkennen, was dich auszeichnet!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thales vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich Identity & Access Management vertraut. Informiere dich über Thales, ihre Produkte und deren Marktposition. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch, wie sie in die Gesamtstrategie des Unternehmens passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge im Vertrieb belegen. Sei bereit, über komplexe Verkaufszyklen zu sprechen und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du die Fähigkeiten hast, die für die Position erforderlich sind.
✨Technisches Wissen demonstrieren
Da technische Kenntnisse in dieser Rolle wichtig sind, solltest du dich mit Tools wie Microsoft 365 und Salesforce auskennen. Bereite dich darauf vor, technische Konzepte in geschäftlichen Nutzen zu übersetzen. Das wird dir helfen, Vertrauen bei den Interviewern aufzubauen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Achte darauf, klar und präzise zu sprechen, besonders wenn es um komplexe Themen geht. Gute Kommunikation wird dir helfen, deine Ideen effektiv zu vermitteln und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.