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Auszubildenden zum Fachinformatiker Daten- und Prozessanalyse (m/w/d)
Thalia Bücher GmbH
Auf einen Blick
- Tätigkeit: Unterstütze als Auszubildender die Optimierung unserer IT-Prozesse und Softwaretests.
- Arbeitgeber: Führender Buchhändler in Europa mit starkem Fokus auf Digitalinnovation.
- Benefits: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Optionen, Gesundheitsaktionen, interne Stellenbörse, Events.
- Wieso dieser Job: Arbeite an der Schnittstelle von IT und Handel, unterstützt durch ein großes Netzwerk und moderne Tools.
- Qualifikationen: Hochschulreife, Interesse an IT und BWL, technisches Verständnis, MS Office Kenntnisse.
- Was du noch wissen solltest: Großes Azubinetzwerk und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1044 - 1195 € pro Monat.
Abschluss: Fachinformatiker für Daten- & Prozessanalyse (m/w/d)
Dauer: 3 Jahre
Voraussetzung: allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife
Start: 01.08.2024
Aufgabenbereiche
- Als Digital Leader im europäischen Buchhandel suchen wir dich für die Analyse und Optimierung unserer IT-Prozesse
- Du arbeitest eng mit unseren Anwendungsentwicklern zusammen um die Anforderungen der Fachabteilungen zu analysieren und umzusetzen
- Hilf uns bei der Vorbereitung und Durchführung von Softwaretests
- Du erhältst Einblicke in die Identifizierung und Bereitstellung von Daten und führst Maßnahmen zur Verbesserung der Datenqualität ein
- In den von dir konzipierten Anwendungen schulst und unterstützt du die Benutzer
Gewünschte Qualifikationen
- Du hast eine allgemeine Hochschulreife oder eine abgeschlossene Fachhochschulreife
- Du begeisterst dich für IT-Themen, Handel und neue Medien und hast Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen
- Dein technisches Verständnis sowie deine systematische und analytische Denkweise sind sehr ausgeprägt
- Du hast Freude daran auf Menschen zuzugehen sowie eine hohe Lern- und Veränderungsbereitschaft
- Du besitzt Grundkenntnisse in MS Office
Mitarbeitervorteile
- 🚋 Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr
- 🛍️ Mitarbeiterrabatte
- ⏰ Flexible Arbeitszeiten
Warum dieser Job
Sicheres Arbeitsumfeld | Thalia Shopping Benefits | Townhall und Gespräche mit CEO | Flexible Arbeitszeiten | Möglichkeit bis zu zwei Tage Remote zu arbeiten | Möglichkeit zur Remotearbeit (ab dem 2. Lehrjahr) | Zuschuss zum Deutschlandticket | Zugang zu „Corporate Benefits“ & „FutureBens“ | Kaffee- und Getränkeflatrate | Gesundheitstage | Gesundheitsaktionen | Interne Stellenbörse | Abwechslungsreiche Veranstaltungen und Events | Kantine inkl. Vergünstigung | Großes Azubinetzwerk | Einen Tolino eReader zum Start | Kostenfreie eBook Leseexemplare | Prüfungsvorbereitungskurse | Technische Ausstattung für die gesamte Ausbildung | Prämien für gute bis sehr gute Abschlüsse | Büchergutscheine, um Deine eigene Bibliothek zu erweitern | Internes Schulungsangebot (wie z.B. Excel, Stressmanagement uvm.) | Regelmäßige Azubi-Stammtische | Vielfalt im Fokus: Wir schätzen und fördern die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden
Welche Bewerbungsunterlagen werden benötigt?
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Lebenslauf
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Anschreiben
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Abschlusszeugnis
Deine Karrierechancen bei uns
Bücher eröffnen Welten – wir tun es ihnen gleich. Als größter Sortimentsbuchhändler im deutschsprachigen Raum verknüpfen wir echte Kundennähe mit richtungsweisender Digitalinnovation. Wir denken das Buch als Erlebnis – ob vor Ort, online, als App oder über den e-Reader. Und versammeln rund 4000 Expertinnen und Experten mit einer Mission: Ein Kulturgut auf allen Kanälen erfahrbar zu machen.
Fähigkeiten der besten Bewerber
- Datenmodellierung
- Softwaretesting
- Microsoft Excel (Fortgeschritten)
Auszubildenden zum Fachinformatiker Daten- und Prozessanalyse (m/w/d) Arbeitgeber: Thalia Bücher GmbH
Als Marktführer im Buchhandel bietet unser Unternehmen eine einzigartige Kombination aus Kundennähe und digitaler Innovation. Wir bieten ein sicheres Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Gesundheitsprogrammen und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Unser Ziel ist es, Kultur auf allen Kanälen erlebbar zu machen und dabei die Einzigartigkeit jedes Mitarbeitenden zu schätzen und zu fördern.