Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung und Überwachung von spannenden Hochbauprojekten.
- Unternehmen: Thalmann Steger Architekten AG – ein kreatives Architektur- und Planungsbüro.
- Vorteile: Abwechslungsreiche Projekte, Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien, transparente Kommunikation und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Berufsausbildung im Bauwesen und Erfahrung als Bauleiter in der Schweiz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Leidenschaft ist Architektur? Sie möchten spannende Projekte aktiv mitgestalten und in einem dynamischen Team arbeiten? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Die Thalmann Steger Architekten AG ist ein erfolgreiches Architektur- und Planungsbüro mit über 30 Mitarbeitenden. Wir realisieren hochwertige Bauprojekte für private und öffentliche Auftraggeber, arbeiten an städtebaulichen Studien und Arealentwicklungen und initiieren eigene Projekte. Unser Büro begleitet sämtliche Phasen – vom ersten Entwurf bis zur Realisation. Dabei setzen wir auf Nachhaltigkeit, Verantwortung und kreative Lösungen.
Zur Verstärkung unseres Teams in der Realisation suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine dynamische Persönlichkeit mit Fachkompetenz und Organisationstalent als:
- Aufgaben
- Leitung und Überwachung von anspruchsvollen Hochbauten im Bereich Neubau
- Koordination der verschiedenen Gewerke und reibungslose Zusammenarbeit mit allen Beteiligten
- Termin- und Qualitätskontrolle sowie Kostenüberwachung von Baubeginn bis zur Garantieabnahme
- Ansprechpartner für Fachplaner, Behörden, Unternehmer und Handwerker
- Qualifikation
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Bauhauptgewerbe oder als Hochbauzeichner mit Weiterbildung als Bauleiter HFP, Techniker HF oder Architekt/Ingenieur
- Erfahrung als Bauleiter in der Schweiz, insbesondere im Neubau
- Sicherer Umgang mit MS-Office und Bauadministrationsprogrammen
- Unternehmerisches Denken und eigenverantwortliches Handeln
- Organisationsstark, kommunikationssicher und lösungsorientiert
- Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und hohe Sozialkompetenz
- Benefits
- Abwechslungsreiche und herausfordernde Bauprojekte
- Beste Entwicklungsmöglichkeiten und Raum für Eigeninitiative
- Moderner Arbeitsplatz in einem attraktiven, zentral gelegenen Büro
- Flache Hierarchien und ein offenes Arbeitsklima mit transparenter Kommunikation
- Bezahlter Parkplatz und gute ÖV-Anbindung
- Bezahlte Kaffeepausen und regelmässige Teamevents
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Bauleiter/in (80 - 100%) Arbeitgeber: Thalmann Steger Architekten AG
Die Thalmann Steger Architekten AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an spannenden und abwechslungsreichen Bauprojekten zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien und einem offenen Arbeitsklima fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem dynamischen Team. Zudem profitieren Sie von einem modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage, flexiblen Arbeitszeiten und regelmäßigen Teamevents, die den Zusammenhalt stärken.
Kontaktdaten:
Thalmann Steger Architekten AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleiter/in (80 - 100%) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und sprich mit anderen Bauleitern oder Architekten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für ihre Projekte!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte, bevor du zum Gespräch gehst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für ihr Team bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei Thalmann Steger Architekten AG arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter/in (80 - 100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Leidenschaft für Architektur sollte in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du genau zu uns passt.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Unterlagen klar und strukturiert. Ein gut gegliedertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf helfen uns, schnell einen Eindruck von deinen Fähigkeiten und Erfahrungen zu bekommen.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen als Bauleiter. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das interessiert uns besonders!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zeitnah bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thalmann Steger Architekten AG vorbereitet
✨Verstehe die Projekte
Informiere dich über die aktuellen und vergangenen Projekte der Thalmann Steger Architekten AG. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an Architektur hast und bereit bist, aktiv an spannenden Projekten mitzuarbeiten.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Bauleiter/in unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du die verschiedenen Gewerke koordiniert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du im Interview klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und verständlich präsentierst, um dein Verhandlungsgeschick und deine Sozialkompetenz zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten großen Projekten, die anstehen.
