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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Unterstützung bei Lehrveranstaltungen und Laborübungen im Gesundheitsbereich.
- Arbeitgeber: Technische Hochschule Deggendorf, innovative und wachsende Bildungseinrichtung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Gesundheitsförderung und finanzielle Vorteile des öffentlichen Dienstes.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplätze und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitswissenschaften und arbeite in einem internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelorabschluss in (bio)medizinischen oder pflegerischen Studiengängen, IT-Interesse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Laboringenieurin / Laboringenieur (m/w/d) an der Fakultät Angewandte Gesundheitswissenschaften
Vollzeit, befristet auf 2 Jahre
Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Sie sind für die technische Unterstützung bei der Konzeption, Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen sowie für Laborübungen in den Bachelor- und Master-Modulen mit Bezug zum Thema Medizin, Pflege und Gesundheit zuständig. Zu Ihren weiteren Aufgaben gehört der Auf- und Abbau eines Lehrsettings sowie die Betreuung während der Lehrveranstaltung mit First- und Second-Level-Support. Des Weiteren sind Sie für die technische Betreuung und Koordination der fakultätseigenen Infrastruktur an Gerätetechnik (Hard- und Software) in den Lehrlaboren der Fakultät verantwortlich. Dazu zählt ebenfalls die Organisation der Verbrauchsmaterialien für den Bereich Medizin, Pflege und Gesundheit. Darüber hinaus unterstützen Sie bei der organisatorischen und wirtschaftlichen Planung eines Lehrlabors mit dem Schwerpunkt auf Kostenmanagement und Bedarfsanalyse.
Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium in einem (bio)medizinnahen oder pflegerischen Studiengang mit einer hohen Bereitschaft zur Aneignung der IT-Kenntnisse oder der Ingenieurswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit einer hohen Bereitschaft zur Aneignung der Kenntnisse im Bereich Medizin/Pflege/Gesundheit mit. Alternativ besitzen Sie eine abgeschlossene Ausbildung im Gesundheitsbereich mit Interesse an der technischen Betreuung von praktischer Lehre in gesundheitsbezogenen Studiengängen. Wünschenswert ist der sichere Umgang mit medizinisch-technischen Geräten, lehrunterstützender Hard- und Software oder eine hohe Bereitschaft zur Aneignung der Kenntnisse. Verhandlungssichere Kenntnisse der Deutschen Sprache in Wort und Schrift werden vorausgesetzt.
Laboringenieur*in (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: THD - Technische Hochschule Deggendorf
Kontaktperson:
THD - Technische Hochschule Deggendorf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Laboringenieur*in (m/w/d) in Vollzeit
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu verbinden. Frag nach Informationen über die THD und zeig dein Interesse an der Laboringenieur-Position.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der technischen Unterstützung und im Gesundheitsbereich zur Stelle passen.
✨Tipp Nummer 3
Zeig deine Begeisterung für die Position! Während des Gesprächs kannst du betonen, wie wichtig dir die technische Betreuung von Lehrveranstaltungen ist und wie du zur Verbesserung der Infrastruktur beitragen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich über die THD zu informieren! Wenn du während des Gesprächs spezifische Fragen zur Hochschule oder zu den Projekten stellst, zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und dich vorbereitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Laboringenieur*in (m/w/d) in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Laboringenieur*in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in der technischen Betreuung oder im Umgang mit medizinisch-technischen Geräten hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach jemandem, der sich in unserem Bereich wohlfühlt.
Sei strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist – eine wichtige Eigenschaft für die Position!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Unterlagen einreichst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei THD - Technische Hochschule Deggendorf vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben, die du als Laboringenieur*in übernehmen wirst. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du technische Unterstützung geleistet oder Probleme gelöst hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Da die Stelle auch eine hohe Bereitschaft zur Aneignung neuer IT-Kenntnisse erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit neue Fähigkeiten erlernt hast. Zeige, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und neue Technologien zu meistern.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Institution. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die angeboten werden.