Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Technologie Campus und koordiniere spannende Projekte mit Hochschulen.
- Unternehmen: Technische Hochschule Deggendorf - innovativ und international.
- Vorteile: Moderne Arbeitsplätze, internationale Austauschmöglichkeiten und Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Teilzeit möglich, flexible Weiterbildung und gute Erreichbarkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Forschung und Bildung in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und Erfahrung in Leitungspositionen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Vollzeit, befristet für 2 Jahre
Bewerbungsfrist: 02.08.2026
Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Aufgabenschwerpunkte:
- Sie agieren als zentrale Schnittstelle zu den Verwaltungsstellen der Technischen Hochschule Deggendorf sowie der Ostbayerischen Technischen Hochschule Regensburg und setzen Verwaltungsvorgaben am Campus um.
- Im Rahmen der hochschulübergreifenden Struktur stimmen Sie campusspezifische Themen eng mit beiden Einrichtungen ab und stellen einen reibungslosen Informations- und Abstimmungsfluss sicher.
- Zu Ihrem Verantwortungsbereich gehört die organisatorische und administrative Steuerung des Campusbetriebs. Dies umfasst insbesondere die Verwaltung von Budget und Ressourcen durch Monitoring und kaufmännische Steuerung, die Umsetzung haushaltsrechtlicher Vorgaben sowie die Führung des Verwaltungspersonals vor Ort.
- Darüber hinaus sind Sie für die Organisation und Betreuung der Gebäude und Infrastruktur verantwortlich.
- Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der Mitwirkung bei der Umsetzung strategischer Ziele. Hierzu zählen insbesondere die Akquise von Drittmitteln, die Initiierung und Begleitung öffentlich geförderter Projekte sowie die Gewinnung und Durchführung von Dienstleistungs- und Auftragsforschung in enger Zusammenarbeit mit Industriepartnern.
- Außerdem sind Sie für die Organisation und Durchführung von Events und Veranstaltungen sowie für die Öffentlichkeitsarbeit zuständig. Sie sind Ansprechpartner für die lokale Presse und verantworten die Außendarstellung des Campus sowie seiner Forschungs- und Tätigkeitsschwerpunkte.
Ihr Profil:
- Sie besitzen ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Diplom Uni) z.B. im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlichen Studiengängen.
- Idealerweise bringen Sie zudem Interesse an den Forschungsthemen des Technologie Campus Parsberg-Lupburg mit.
- Sie verfügen über Berufserfahrung in z.B. einer Leitungsposition, haben fundierte Kenntnisse in der Betriebswirtschaftslehre und idealerweise erste Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung.
- Wünschenswert sind Kenntnisse im Projektmanagement, insbesondere im Kontext technisch-wissenschaftlicher Entwicklungsprojekte sowie Erfahrung im Umgang mit öffentlichen Förderprogrammen.
- Darüber hinaus sind Kenntnisse im Arbeitsrecht, Steuerrecht sowie in der Personalführung von Vorteil.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.
- Eine motivierte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ein kooperatives, sicheres und verbindliches Auftreten runden Ihr Profil ab.
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des TV-L und ist bei Erfüllung der tariflichen Einstellungsvoraussetzungen nach der Entgeltgruppe E13 TV-L bewertet.
Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.
Bei ausländischen Hochschulabschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungsvoraussetzungen im Laufe des Einstellungsverfahrens zwingend eine Zeugnisbewertung der ZAB (Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen) vorzulegen.
Unsere Benefits:
- Internationales Umfeld: Mit Studierenden aus über 100 Nationen sind wir Bayerns internationalste Hochschule.
- Moderner Arbeitsplatz: Ein moderner und gut ausgestatteter Arbeitsplatz in einer rasant wachsenden Studien- und Wissenschaftseinrichtung.
- Vielfältige Unterstützung: Unterstützung bei der Suche nach einer Wohnung, Schule oder Kinderbetreuung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
Leben und Arbeiten an der THD:
Die THD ist nicht nur die forschungsstärkste und internationalste Hochschule Bayerns, sie gilt auch als die am schnellsten wachsende. Der Technologie Campus Parsberg-Lupburg (TCPL) ist ein Innovationszentrum, in dem die THD und die Ostbayerische Technische Hochschule Regensburg ihre Kompetenzen in den Bereichen Materialwissenschaft, Fertigungstechnik und Digitalisierung bündeln.
Kontakt und Bewerbung:
Wenn Sie sich für eine Stelle an der Technischen Hochschule Deggendorf interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweis über beruflichen Werdegang und die entsprechenden fachbezogenen Referenzen). Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Bewerbungsportal.
Operative Leitung (m/w/d) für den Technologie Campus Parsberg-Lupburg Arbeitgeber: THD - Technische Hochschule Deggendorf
Die Technische Hochschule Deggendorf (THD) bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes und internationales Umfeld, in dem Mitarbeitende die Möglichkeit haben, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Mit einem modernen Arbeitsplatz am Technologie Campus Parsberg-Lupburg profitieren Sie von einer hervorragenden IT-Infrastruktur, flexiblen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer starken Unterstützung bei der Integration in die Region. Die THD fördert eine offene und kooperative Arbeitskultur, die Innovation und Teamarbeit in den Mittelpunkt stellt.
Kontaktdaten:
THD - Technische Hochschule Deggendorf Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Operative Leitung (m/w/d) für den Technologie Campus Parsberg-Lupburg erhalten könnten
✨Netzwerke nutzen!
In der Unternehmensführung sind Netzwerke super wichtig. Schaut euch lokale Networking-Events oder Branchenkonferenzen an, bei denen sich Führungskräfte austauschen. Dort lernt man nicht nur interessante Leute kennen, sondern erfährt auch von unbefristeten Stellen, die vielleicht nicht offiziell ausgeschrieben sind.
✨Mentoren suchen
Findet euch einen Mentor aus der Branche! Das kann jemand aus eurem Netzwerk oder ein ehemaliger Professor sein. Mentoren können euch nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch bei der Suche nach befristeten Positionen unterstützen oder euch sogar direkt mit Unternehmen in Kontakt bringen.
✨Blick auf Unternehmenswebseiten
Wir empfehlen, die Webseiten von Unternehmen, die euch interessieren, regelmäßig zu checken. Viele befristete Stellen werden direkt dort ausgeschrieben und manchmal gibt es sogar spezifische Karrieretage, an denen ihr direkt mit Personalverantwortlichen ins Gespräch kommen könnt. Überlegt euch, auch über unsere Website zu bewerben!
✨Professionelle Online-Präsenz
Stellt sicher, dass euer LinkedIn-Profil aktuell ist und eure Fähigkeiten im Bereich Unternehmensführung widerspiegelt. Teilt Artikel oder Insights zu Führungsthemen, um euch als kompetente*r Bewerber*in zu positionieren. Das zeigt eure Expertise und erhöht die Chancen, von Recruitern gefunden zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operative Leitung (m/w/d) für den Technologie Campus Parsberg-Lupburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungsqualitäten:Da es um eine Rolle in der Unternehmensführung geht, solltest du in deinem Lebenslauf und deinem Bewerbungsschreiben besonders betonen, welche Führungsqualitäten und -erfahrungen du hast. Gibt es spezielle Projekte, in denen du ein Team geleitet hast oder wo du initiativ geworden bist? Das sind Punkte, die wir bei THD - Technische Hochschule Deggendorf wirklich schätzen.
Deine Motivation ist entscheidend:Bei einer befristeten Anstellung ist es wichtig, klar zu machen, warum du dich gerade für diese Position bei THD - Technische Hochschule Deggendorf interessierst. Teile uns mit, was dich an der Unternehmensführung reizt und wie du dich in dieser kurzen Zeit weiterentwickeln möchtest. Zeig uns, dass du bereit bist, viel zu lernen!
Networking ist alles:In der Unternehmensführung dreht sich vieles um Beziehungen und Netzwerke. Wenn du relevante Kontakte oder Empfehlungen hast, nimm sie in deine Bewerbung auf. Vielleicht hast du zuvor in einem ähnlichen Bereich gearbeitet oder hast Praktika absolviert, die dir wertvolle Kontakte gebracht haben. Das kann deine Chancen erhöhen, bei THD - Technische Hochschule Deggendorf wahrgenommen zu werden.
Aktualisiere deine Dokumente:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Bewerbungsschreiben aktuell sind und spezifisch auf die ausgeschriebene Rolle zugeschnitten sind. Bei einer befristeten EU-Anstellung möchten wir sehen, dass du bereit bist, schnell zu handeln. Kontaktiere zum Beispiel vorherige Vorgesetzte, um Arbeitszeugnisse zu erhalten, die deine Führungsfähigkeiten belegen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei THD - Technische Hochschule Deggendorf vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensführung
Für eine befristete Position in der Unternehmensführung ist es wichtig, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche kennst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Strategien und Führungstools zu beantworten, die in Projekten zur Transformation oder Optimierung von Unternehmen angewendet werden.
✨Das richtige Mindset zeigen
Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, wollen die Unternehmen in der Regel sehen, dass du schnell Lernfähigkeit und Anpassungsfähigkeit mitbringst. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu nennen, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast oder flexibel auf Veränderungen reagiert hast.
✨Vorbereitet auf Fallstudien
In der Unternehmensführung sind Fallstudien oder spezifische Szenarien häufig Teil des Interviews. Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren, indem du Lösungsvorschläge für hypothetische Probleme im Unternehmen präsentierst.
✨Netzwerk zeigen, aber auch Grenzen
Nutze die Gelegenheit, um dein Netzwerk vorzustellen und zu zeigen, wie du es in die Praxis umsetzen kannst. Gleichzeitig solltest du klar machen, dass du in der befristeten Rahmenbedingungen arbeiten kannst und bereit bist, in einem Team zu glänzen, auch wenn die Zeit begrenzt ist.
